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比之前的兩大部門規劃的更簡單純粹了,特別是人員崗位等問題,一下子就給了這些管理層一個大大的壓力。
同時,李默的這番話也就相對于是推翻了倪貞之前所有努力后的成果。
但他還是要說出來,因為倪貞很快就要去瓊省工作了,這公司馬上就得自己親自管理了!
他必須盡快的徹底掌握住這兩個主要部門的管理人員工作動態及目標方向!
所以雖然倪貞現在表現得很難受,但李默卻不得不當面跟她說出來,甚至無法去告訴她一個很現實的道理,那就是:人走茶涼!
職場如戰場!
她在這個崗位上面尚且有那么多派系在瞞著她勾心斗角,等她離開了,帶著跟她關系比較近的一些人去了瓊省,那這個公司里面,誰還會記得她?!
相反,不但不會,甚至一定會有人在背后偷偷說她的各種不好之類!
這就是人性,這就是真實職場。
所以,與其在她去了瓊省之后還留戀她在這邊的‘成果’,不如就讓自己來擦拭掉這一切,然后,自己在重新規劃。
畢竟自己是老板,在那些人的眼里自己‘霸道’一些也正常,他們要么接受要么滾蛋!
“小貞啊,凡事得學會往前看,與其留戀過去,不如展望未來。你看從洲的那些事情你到現在不也慢慢的放下了嗎?!”
“瓊省那邊的分公司我會給你百分之四十五的股份,你得知道橘子洲分公司的陳正我也才給他百分之四十的股份。而且我也可以像答應他一樣答應你,不但不會插手你們管理公司的一絲一毫,還會給你更多的一些有必要的幫助。”
“我希望你可以更加放心的去到那邊,對這里不要抱有任何不必要的牽掛。當然了,不是把你徹底的放在那邊了,我也舍不得,我會根據你的業績和公司的發展,對你再度進行繼續升遷和工作調動。”
“我們都還年輕,我還跟夢說了我30歲就要退休呢,所以,我希望我們可以一起努力,在我們最好的年華歲月里,去拼搏,去努力。”
李默從茶幾桌面上的抽紙里抽出兩張給倪貞遞了過去,然后在她接過的時候緩慢說道。
“謝謝老板,那我現在下去安排。”
倪貞被李默這一番意味深長又真情實感的話,醒悟了過來,然后很快的情緒就得到了恢復,她站起來朝李默微微點頭后,就準備出門。
她感覺自己這段時間的情緒越來越多愁善感了,根本不像之前一樣果斷、決絕。
從什么時候開始的呢?!
對了,從母親過來以后,從自己經常回家吃飯開始,母親經常跟自己說她跟他的‘那些故事’時,她就慢慢變了。
“等下。”李默開口叫住了倪貞,等她看過來后說道“確定跟你去瓊省的人就別讓他們參與了,另外,在這之前,一切照舊!”
“你還是得多辛苦辛苦,我明天就去學校了。”
“然后,你聽我的,回去好好休息,別問為什么,聽我的,我說了算!”
倪貞被李默最后這個突然‘霸道總裁’的模樣給弄得一愣,然后忍不住‘噗嗤’一笑,樂了起來。