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“你回來后馬上到我辦公室。”我加重語氣說。沒多久張主任氣喘吁吁到了我辦公室。/p>

“今天生產例會你怎么沒參加？”我單刀直入地問。/p>

“昨晚我還交待過辦公室的小魏說明天的生產例會要做好記錄，今天我出去辦事就把這事給忘記了。”張主任解釋說。/p>

“你是管理者，管別人得先得管好自己，你說怎么辦?”我反問道。/p>

“制度是我和你一起研究制定的，肯定是要按制度規定執行的，我接受處罰，管理者要作表率，體現在制度面前人人平等。”張主任自覺接受處罰。/p>

“你明天就把你和三班長吳興的處罰公告張貼到宣傳欄上，讓大家接受教育，舉一反三。”我要求張主任這樣做。/p>

“我一定照辦。”張強態度很端正地表示。/p>

宣傳欄就設在食堂的過道上，人行必經之路。廣告貼出后上班的，吃飯的人都駐足在看。/p>

“怎么當官的也要罰啊，我工作過的單位只罰工人不罰當官的，這個單位的領導好民主呀，當官的當兵的都一視同仁受到制度懲罰，真是大快人心，那些當官也不敢肆意妄為了。”一個剛從外單位來的老后勤表議論說。/p>

“這樣做公平，制度不能專對咱們工人，當官的就也不能自由放任，也應一樣要受約束才服人！”，“是呀，在制度面前人人平等，本該這樣，可是有的領導就不是這樣，手電筒光照別人不照自己，把自己凌駕于制度之上，這種制度不會有權威性。”看廣告的員工議論紛紛，都是表示贊揚。/p>

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