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suae各部門招新教室內，新生們都在陸續面試。從晚上八點到十一點，面試還沒有結束。也不知是不是從剛才視頻直播里受到啟發。suae的各部門也在投影上開了視頻互通。孟杉杉全程旁聽。

大一本科新生有兩千多人，面試suae有一千來人，如果沒有剛才那攪和，說不定還要多幾百人。跟大部分玩鬧看眼緣的學生組織不同，suae有標準化的筆試，題目是金融學術知識和某些團隊合作測試。

從一千人先篩到一百人，再來面試。四個部門預備招二十來人，每部門就五六個名額。

人不能多，如此到大二大三的時候，才能保證大家有內推實習機會。

輪到范乾津面試的時候，本來精神都已經很疲乏的學長學姐們一下子全來了精神，看著那張臉都覺得今晚總算有些犒勞。

在suae架構的“國際組織部”“商貿運營部”“經管外聯部”“公關宣傳部”中，范乾津面的是“經管外聯部”，部長叫做葛載德，是經貿學院的學長。

視頻連線里，“公關宣傳部”那邊的方辰也看到了范乾津，“學弟！你怎么去老葛他們那邊了，你這外形條件能幫我們省多少公關宣傳成本。”

suae的會長，孟杉杉也在連線屏幕上，不過她沒有抬頭看招新，在飛快用筆記本電腦和手機處理信息。新人的面試她只是偶爾瞟一眼。她今晚要應付的危機挑戰才是最重要的，平均三分鐘一個電話，微信回了幾百條。

葛載德示意范乾津坐下，對屏幕里的方辰笑道：“大概學弟是想證明，明明可以靠顏值卻仍然靠了實力吧。來，先談談對suae的理解，不要超過3分鐘。后面還有幾位同學。爭取在凌晨前結束吧。”

他雖然態度友好，但儼然也是在完成任務般，有些疲憊，公式化地走著流程。

范乾津坐下后道：“suae最核心的‘業務’其實是兩塊，一是大企業的內推實習機會，二是每年參加的跨國商務會議。關鍵是維護關系與籌措足夠的贊助費。剛才梁輝的無禮踢館，核心上就是對瞄這兩點來說的。”

suae是個真的要在商務戰場邊緣試水的學生組織，會更職業制度化些，確實像個小企業，招人也不僅為了聚聚餐填填表，沒多少任性余地。

范乾津說出后面一句話的時候，不但視頻連線的其他部門全都一陣激靈看向他，甚至孟杉杉也抬起了頭。

葛載德一掃疲乏敷衍之色：“詳細說說。不過要提醒你，重點應該放在你自己身上——雖然我們都知道你的名字，至少來個全面點的自我介紹？我們經管外聯部的責任，你又是如何認識的呢？”

范乾津道：“范乾津，c省人。大一金融系2a班。十八歲生日之后，我開了個股票賬戶。‘外聯’某種意義上就是套錢，和股票操作是相似的。先評估，再投入，想辦法維持，最后獲得利益。suae需要有能力的人續接與大企業的關系，更需要人去洽談商務合作以便拉到贊助。這對應的就是社會公司里的收益與投資。沒有產品的企業不可能拉到投資、更不可能獲得收益。”

范乾津自問自答：“那么suae的產品是什么？與社會公司的實業不同，suae是校園組織，產品是成員，是我們自己。企業愿意接收實習生，公司愿意給贊助費，是看中我們金融大學高材生的潛力。換言之人員越優秀，產品質量就越好。”

他這一大段流暢自然，每個字都讓在場面試的學長學姐們豎起耳朵。

“所以你覺得你自己是個優秀的產品。”葛載德點頭，“在實現商務價值方面？”

范乾津道：“剛才等待的時候，我也看了梁輝發在金融系bbs上面那個會談視頻。關于他個人能力，客觀來說，還行。但金融大學的名頭估值比我想象得更高。100萬聽上去不少，但并不難。回頭爭取一下，把那吹上天的‘100萬贊助’變成‘之一’。”

他們愣了好幾秒才聽懂這句話，包括葛載德在內的幾位部長都倒抽冷氣，顯然震驚不太相信，卻又隱隱對范乾津懷有期待。若沒有一兩把刷子，怎么說得出那么狂的言辭呢？“個人能力客觀來說還行”“吹上天的的100萬”，這學弟對梁輝主席的評價很一般啊。

孟杉杉親自從屏幕另一端發問：“有志氣是好事……我插一句，你似乎對梁輝有意見，是認識有過節？還是單純想挑戰直系的金融學長？”

孟杉杉是經貿院的，似笑非笑地問，有幾分看戲之色。

范乾津道：“我不認識他。”語調雖平穩，卻任誰都能聽出其中的冷淡。

孟杉杉挑眉道：“我們和校學生會存在健康的競爭關系。并不會因為面試者主觀上對誰有意見，就額外加分。”

范乾津繼續半真半假地摻雜著套路話術：“對事不對人，我對梁輝并沒有任何私人看法。只是單純覺得今日行為令人迷惑。”

孟杉杉道：“想必學弟確沒接觸過此人，其實這正是他個人風格的強烈體現。不必太介懷。”

范乾津道：“學姐寬容。或許正因為此，梁輝才步步緊逼。那句天鵝和獅子，給人觀感很不好。這不是社會，只在校園里，大家都還是學生，有必要嗎？他真的是在無腦拉仇恨、故意犯商務禮儀方面的忌諱嗎？并非如此吧，我的感覺是，這是商譽方面的斗爭，且不見得是‘健康’的。”

葛載德神色變深：“詳細說說？”

范乾津自然容易推演：“是suae已經蓋過校學生會的風頭讓他有危機感，還是新上任之際要把放火……不得而知。但恕我冒昧，suae的核心競爭力可能會因為他的不實污蔑遭受一定不利影響。”

那些學長學姐表情都變了。

范乾津剛才看到屏幕里孟杉杉一直在回微信和電話，一望便知：“我大膽揣測，今晚學姐一定在應對很多消息，想必圈內有不少合作方朋友在詢問吧——梁輝的目的已經達到了，詢問就是一種動搖。應對得不當，就會升級成質疑。憑什么要遭受這種無妄之災？”

孟杉杉捏緊手機，在范乾津直白點出之前，她更愿意相信那是合作伙伴在關心他們，還紛紛安慰回去。在她看來很多大企業就是賣個雙贏人情。畢竟只是個學生組織而已，沒必要用考量商業伙伴的冷酷利益觀去看待吧？

但她也隱隱意識到確實有些信息如范乾津所說，表達了含蓄的勸告，甚至是退堂鼓式的“再考慮”——他們不會再直接選擇suae了，而是去找校學生會。

孟杉杉心知肚明梁輝的動機——校學生會名義上管社團，其實從前根本攏不住根基深厚的suae。企業看中suae自主權，在校園里辦活動很有優勢，都繞過學生會對接。當然suae一直很壕氣，有幾屆甚至給財政撥款緊張的校學生會捐了點錢。他們更不好說什么。

但梁輝選任后似乎決定改變這局面。考慮到梁輝背景和此人個性，加之兩人私下交情算不錯，孟杉杉本來預備井水不犯河水，各退一步就是了。今晚各方面也基本在勸和。很多老師表達了真誠關懷，比如suae的指導老師謝榮斌就來拉架溝通，安慰她說梁輝是他得意門生，他會去好好勸他“懷柔”。信息交織在一起，或許就給了她過于輕松的錯覺。

孟杉杉不發一言，認真打量范乾津。她不開口，其他人也不能隨意問。便聽得范乾津繼續道：

“有聯系的都還算好。就怕消息再也不來了，造成這樣的結果——梁輝在此事上表現出的自大傲慢和風格激進，會樹敵，但也無可挑剔地展現了華麗的個人能力和價值。當初我剛進校的時候，是方辰學姐把我校學生會羅思思學姐手里‘截’過來。當時聽到羅思思在背后說‘等我們梁主席上任……’我今天想來，這其實很能說明問題。她的盲信，可以反映出梁輝權威建立的霸道風格。”

“這對我們的影響？”旁邊副部長學姐發問，他們其實都懂，不過范乾津能闡述得那么細致透徹，是意外之喜。

范乾津道：“今晚的直播對線，是保安不懂suae的獨立性，還是他誤以為梁輝跟你們商量好了，那不重要。重要的是梁輝能調得動人，他或是正常走流程，或用學生會長的職務便利，或以他個人魅力，甚至以他那幾個億的身家加持？他就是要這樣做，且做到了——這是個結果導向型社會，大小環境都是，今晚的事傳出去，如果沒有合適挽救措施，我說句難聽的話，這一年suae……算了我不說，實話人們都懂，也都不愛聽。”

孟杉杉沉吟：“在你看來，其實是我，缺少競爭心態？”

幾個部長紛紛著急道：“不是啊，孟會很強”“孟會不要這樣說自己”“當然不是孟會的問題了”。

范乾津也道：“不是學姐的錯，不是suae的問題，甚至不是校學生會的問題。是單獨的一個人出格了。aggressive不是壞事，但群體中出現這樣一個人的時候，惡性內卷就會開始。商業競爭是冷酷的，會往最低的道德洼地傾斜。”