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她心態放得很平和，覺得聞曉辭職，那就是人往高處走，肯定是找到了更好的工作，還琢磨，要不要周末請聞曉吃個飯，感謝她這段時間在工作上的提點。

但聞曉走得不聲不響，低調得誰也沒注意，她工位就空了，文件全部交接妥當，電腦也被鎖上。

人走得突然，營銷部少了個人照樣轉，該如何還如何，除了有人議論怎么突然離職外，和往常并無不同。

柯夢之則等著，想看周清準備讓誰帶自己過試用期，可一連等了好幾天，經理那邊什么動靜都沒有。

等既然等不到，那只能自己去問。

然而周清面對她的詢問，態度這次又十分不耐，不但不提誰帶試用期的問題，反而抬眸冷冷反問：“之前讓聞曉帶你，我看她對你也挺關照的，這次她要走，你就事先什么都不知道？”

柯夢之心里一跳，搖搖頭：“我不知道，她沒和我說。”

周清皺眉看她，一臉洞悉的神色：“她連自己手里的單子都肯給你做，你說你一點都不知道？半點風聲都沒聽她透露出來？”

柯夢之有些不明所以，但也反應過來，聞曉這次辭職恐怕因為什么原因惹惱了經理，她這是運氣不好，剛好碰到槍口，成了炮灰。

柯夢之鎮定道：“沒有，我真的什么都不知道。”

周清這人的性格都在臉上，業務好，她不吝嗇鼓勵和夸獎，業務不好或者下面人做事有問題，她也不會因為過去的成績就睜一只眼閉一只眼。

如今她對聞曉的辭職頗有不滿，又覺得柯夢之應該是多少提前知道了點消息的，于是臉色越發不快，不提誰帶柯夢之，讓她沒其他事就出去。

柯夢之被趕出來，滿心都是驚愕，不明白自己到底做錯了什么，聞曉離職為什么又把氣撒她身上？

可想想周清的話，揣摩那句“她連自己手里的單子都肯給你做”，突然心驚恍然——難道聞曉早就打算辭職了？

因為早有打算，試用期內必然會走，索性“好心”給個單子讓她做？

再細想，當時兩人毫無交情，主動把自己的單子給她做這舉動的確超出常理，畢竟那時候施倩整天拍宋可揚馬屁也沒能拿到一個現成的單子。

那這是要走，索性最后做個順水人情，白便宜了她？

還是知道自己的離開會給帶的新人造成不可避免的麻煩，提前給予補償？

如果是前者那還好，可如果是后者……

柯夢之頭都大了！

可想再多又有什么用？事實不以她的主觀意識為轉移，她只盼試用期最后能安然度過，別再出什么岔子。

可營銷部卻漸漸傳開一個消息——說聞曉跳槽去其他酒店，帶走了自己手里不少資源，原先她手里有些快到期正等著續約的單子，就因為她離職，現在好多都不續了。

有人私下議論：“這不正常嗎，老業務員，資源都捏在自己手里的，走了，資料留下又怎么樣，資源跟著人跑啊，要不然有什么資本高薪跳槽。”

附和的人說：“現在業務難做，她突然離職，難怪經理氣成那樣。”

柯夢之聽得越多，心下越沒底，越覺得聞曉早計劃好跳槽，給她做單子就是提前彌補她，她把這事兒在心里暗忖了幾日，晚上都有些失眠，終于還是忍不住給聞曉打了電話。

聞曉聽完她一番拐彎抹角的試探，早已知道她這通電話什么意思，淡淡回道：“小柯，既然不是同事了，給你一句勸。在營銷部，做事就做事，別想太多，就算想再多，有些事你也無能為力。要通過試用期，要抽成拿高薪，只有一點，就是你手里的單子和業務，你有了業務，你就能橫著走，就算不能橫著走，也不能升職，你還可以像我一樣跳槽！”

柯夢之從這些話里聽出了幾分不甘心，而話已至此，她還能說什么？

只有客氣兩句，掛了電話。