焚豬坑儒提示您：看后求收藏（詩鼎小說網(wǎng)網(wǎng)m.gzstf.cn），接著再看更方便。

余淳安一愣，他原本不想站出來說話的，因?yàn)樗肟词娉堑降兹绾螌Ω囤w越勝，沒想到這個(gè)時(shí)候，舒城卻將自己給拉了進(jìn)來。

對于舒城是如何處理離開標(biāo)段的占股問題，余淳安是知道的，既然舒城問起自己，余淳安便開口道：“趙副總，我覺得既然離開了東北分公司，就沒必要帶走股份，我打個(gè)比方，舒總經(jīng)理占據(jù)如果是十個(gè)點(diǎn)的話，那么他離開分公司，按照趙副總你的辦法，舒總經(jīng)理可以帶走五個(gè)點(diǎn)，而整個(gè)分公司，便只剩下九十五個(gè)點(diǎn)了，然后又有其他領(lǐng)導(dǎo)離開東北分公司，如此長久下去，恐怕東北分公司繳納保證金占據(jù)的股份，連一半都沒有?！?

說到這的時(shí)候，余淳安望了趙越勝一眼，便沒有說下去了，因?yàn)橹灰c(diǎn)醒一下趙越勝，趙越勝就知道剛才他自己說的話，到底有什么問題。

在座的眾人聽到余淳安這么一解釋，頓時(shí)豁然開朗，如果真按照趙越勝的辦法來做的話，搞不好往后的東北分公司，真正干活的沒占多少股份，離開的領(lǐng)導(dǎo)都帶走股份，誰還會(huì)靜心下來干活？

“余副總說的沒錯(cuò)，一旦人離開了分公司，還是不要帶走股份為好，至于對方離開之后，留下的股份如何分配，那就另說了。”就在這時(shí)，占云天也開口道。

其實(shí)剛才趙越勝根本沒想這么多，他只是隨口說的，這主要還是因?yàn)樗驹谧约旱睦嫔戏治龅模驗(yàn)檫@種占股分紅的事情，誰也不想放棄，即便人離開了分公司，也想再吃點(diǎn)肉，人性本貪，一點(diǎn)也沒錯(cuò)。

可經(jīng)過余淳安這么一分析，趙越勝頓時(shí)發(fā)現(xiàn)自己的想法，的確存在一些問題，如果真按照自己的辦，這東北分公司以后恐怕就要廢了，干活的利潤越來越少，誰還干活？

“嗯，那么現(xiàn)在就確定下來，往后占有股份的成員，離開分公司之后，他的占股必須全部上交，對于保證金，分公司將在三個(gè)月內(nèi)退回！”舒城道。

對于這一點(diǎn)，眾人到也沒什么意見，舒城見沒人說話，便繼續(xù)道：“現(xiàn)在的問題是，現(xiàn)在分公司的占股，可以由分公司部門負(fù)責(zé)人以上人員、下屬指揮部部門負(fù)責(zé)人以上人員和項(xiàng)目部部分負(fù)責(zé)人以上成員占據(jù)，可隨著往后中標(biāo)越來越多，占股如何分配的問題？”

其實(shí)對于這件事，舒城也很頭疼，比如說下屬只有兩個(gè)標(biāo)段，那么分公司的保證金占股就很好分配，可一旦又多出兩個(gè)標(biāo)段，那么還要兩套管理人員，這部分人肯定也要占股，這部分人的占股，又如何分配呢？

而且隨著標(biāo)段的越來越多，這顯然是一個(gè)問題，如果占股變動(dòng)太大，分紅又如何計(jì)算，這牽扯到很多方面的事情，即便是舒城，一時(shí)間也拿不定注意。

畢竟這玩意，舒城在前世雖然接觸過，可真正接手，涉及到核心內(nèi)容，舒城也只能一路學(xué)習(xí)探討，找到最佳的解決辦法。

眾人聽到舒城這話，都陷入沉思當(dāng)中。

這個(gè)問題，在此之前，會(huì)議室內(nèi)的絕大多數(shù)人，都沒有考慮過，但是，這個(gè)問題不解決掉，以后還是要解決。

“大家都說說吧，你們各部門負(fù)責(zé)人有什么想法也說說，不要拘束，現(xiàn)在連我也沒有很好的辦法處理這個(gè)問題。”舒城見眾人都不發(fā)言，如此道。

“舒總，我來說說我的看法吧?！北娙硕紱]開口說話的時(shí)候，任長虹卻開口道。