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改革伴隨著春風吹開久燥的小城，一個好消息傳來：小城升為地級市，脫離原地區管轄成為獨立的地級市，行政升級必然帶動單位升級，這給好多人帶來機遇與福音。

營業部很快升為真正的支行，改名東城支行，科級單位。白茹順理成章地升為行長，單位班子的組建編制為一正兩副：江美心被任命為分管內勤的副行長，夏逸杰是分管外勤的副行長。

當這一任命文件到達時，林志超如同吃了魚刺卡在咽喉半天沒說一句話。

改革的鐘聲給人們帶來新的震蕩，下崗分流成為人們茶余飯后的話題。市分行今年把下崗分流列入銀行議事日程。新年上班的第一天，職工們心里雖然洋溢著新年的喜慶，但是內心的擔憂卻越來越濃。

營業室內，大伙兒都在議論這個話題。劉紅霞無比擔憂地說：“我們是國家銀行啊，我們不是端的鐵飯碗嗎？怎么會下崗呢？”

李子君早就知道銀行下崗分流是遲早的事，她喜歡看雜志，特別喜歡看銀行的刊物，一些金融專家早在研究減員增效這個話題：銀行機構冗腫、人員眾多，虧損嚴重，這與市場經濟運行體制是不相符的。下崗分流、減員增效這是必然趨勢。她對劉紅霞說：“進入二十一世紀，國有企業紛紛改制，職工頻頻下崗，更何況我們銀行，現在已經沒有什么鐵飯碗可言。”

“鬼知道銀行的飯碗捧不住，那時還不如進行政單位。”

“你怕什么呀？有老爸作你的后盾，總比我們在一棵樹上吊死強。”坐在她背后的向紅梅轉過身來說。

“你也不用怕呀，你還有老公養活，現在最安全的是國家公務員。”

“子君，你不知道，現在公務員也不穩定，但相對要好一點。我擔心的是下崗了這面子上真不好過。”

“就是。人要臉樹要皮，這人的臉面可是要命的。”陳芝說著幾乎想哭：“還不知道分行用什么方式進行下崗分流？劉紅霞你聽說了嗎？”

“說什么？”

“下崗分流的事？”陳芝最精明，想打聽些情況。

“還沒有。”

“怎么會呢？你父親是行長，到時你可要為我們姐妹說話呀。”

“這些天，他每天在開會很少見到人。再說，這下崗的事又不是他一個說了算的。”

從不插言的賀丹妮十分肯定地說：“紅霞說的對，這么大的事行長不可能一個人說了算。聽說還要開職代會討論，專門討論下崗分流方案。”

江美心走過來說：“你們擔心得未免太早了，操那么多心也是白操心。”江美心自提撥為副行長后，她的那種個性又膨脹起來，說什么話都帶著譏諷。

大伙聽她這么說，各就各位，各人想著各人的心事。

晚上下班后，劉紅霞回家進門就問：“爸爸，我們銀行不是鐵飯碗嗎？怎么也像企業一樣下崗分流呢？”

劉行長慎重地說：“這是改革所趨，銀行這些年網點增設、人員增加，好多儲蓄所是虧損的，現在講究效益，要想丑虧為盈，就必須撤點減員增效。”

“大家在銀行干了十幾年，有的干了一輩子突然被減回去，這讓人怎么受得了嘛。”

“這是沒有辦法的事，萬事開頭難，有個適應過程。”

劉紅霞語氣低沉地說：“我看這過程沒有一個人能適應，包括我。”

“哦，這些天你們支行的職工們有什么反應沒有？”

“有哇。大家心里挺擔憂的，想法都很多，更多的是不能理解。”

“可想而知，你要記住東城支行是個人多嘴雜的地方，別人說什么你不要說。現在是非常時期，不要引起不必要的麻煩。”

劉紅霞看著爸爸說得如此嚴肅，她的心里更加沉重，她不是擔心自己會不會下崗，而是擔心爸爸當行長端了一些人的飯碗，他們會不會恨自己？

江美心在營業室建立起她的小王國，什么事都是她說了算，一種唯我獨尊的架式，讓職工們特別反感。她說對的就是對的，她說錯的也是對的，并且她說是錯的也有些人隨聲附和。特別是陳芝，自從擔任儲蓄柜長后，說話大大咧咧，完全不像從前的陳芝，并且圍著江美心轉，不時地傳遞小道消息。

李子君覺得這些人簡直是與真理作對，錯了也要執行是何道理？銀行業務要按制度辦事，而不是憑經驗，她感到很可笑。進入二十一世紀的銀行，不探討科學的管理方法，還是使用家長式的管理，真讓人受不了。

李子君是一個極講原則的人，業務上的處理認為是錯誤的，任何人說她都不會聽，包括江美心，因此，她成了江美心卡在咽喉的一根魚刺大有拔去的快感。

這天早上，剛開始營業，一位顧客拿了一張過期轉賬支票要求李子君辦理轉賬業務。她反復作了解釋，這位顧客不但不聽還拍著柜臺罵了起來：“小妮子，這次你轉也得轉，不轉也得轉。不然，我讓你永遠走不出這家銀行。”

李子君笑著問：“不轉怎么樣？這次我還真的不能達成您的心愿，我只好說抱歉。”

“我最后問你一次，你到底辦還是不辦？”

“我剛才已經對你說過，這張支票過期不能辦理，回頭換一張就行了。”