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往家里寄了五百塊錢，還跟家里說了大話，說自己已經靠知識賺了大錢，讓弟弟妹妹盡管放心念書。

結果，這個牛剛吹出去，轉眼項目組就要解散了。

他的學業還有一段時間門才能完成，這以后可怎么辦啊。

安夏注冊好了紫金電腦公司，也沒找新的辦公地點，全體人馬繼續在原地辦公。

很多公司也都是這么操作的，一個公司里不同的項目組屬于不同的公司抬頭。

除了報銷和交五險一金的時候顯示的名字不一樣，別的完全一樣。

雖然只是名字變了，不過還是要跟他們說一聲。

以前牡丹廠開會，都由陳勇開個話頭，以各種文件、精神、宏觀層面做為切入點，慢慢說出重點。

安夏的主要工作是負責煽動情緒，或者叫調動情緒，或者是畫大餅。

據陳勇說，就算是畫大餅，也得是在一個偉光正的大場景下畫，這樣顯得可信度高一點。

這次沒有陳勇了，公司是安夏一個人的，負責跟員工們說清楚研究室的隸屬關系歸到新公司的任務，也由安夏一個人負責。

坐在下面的舊研發室的人們被召集開會，他們心里抱著一個想法：肯定是項目沒了，叫我們各回各家。

上面安夏還在從企業發展、國家關注、部委領導關懷聊著，剛剛說到領導對九廠的全自動設備研發高度關注。

所以派來了更有經驗的技術骨干，下面就已經有女生低著頭，肩膀微微抖動。

安夏站在上面，看得真真的：“誒？？怎么哭啦？”

坐在女生旁邊的盧家志嘆了口氣：“誰不難受呢。”

“啊？為什么要難受啊？”

“我們一直跟著廠子這么長時間門了，那些項目是我們看著一點一點成功的……”

這是……還想繼續做這個項目的意思？

安夏更是茫然：“可是后面的更新換代需要大量的紡織工業的一線從業經驗，你們的經驗確實不足以支持后面的開發了。但是，你們的長處還可以在其他項目發揮啊，沒必要死抱著這一個項目。”

安夏真的覺得很奇怪，這又不像她之前的公司，一個項目上線了，盈利之后會有獎金。所以對于半道殺出來截道的人，那是恨之入骨。

這個廠里的自動化研發，是一個長期不斷推進的過程，可以說，算是個日常了，沒錢拿。

他們干嘛這么著急？

誰沒事跟項目有感情啊？？

學生們從安夏的話里則聽出了另一層意思：你們的長處，可以在其他地方發揚，你們走吧，再見。

見眾人情緒明顯都不對了，安夏決定拋棄陳勇的那套「本著xxxx的精神，為了進一步提高xxx」的套話，直接說。

“紡織廠的自動化項目現在有人接手，你們改做其他的研發，辦公地點不變，補貼和福利也不變，有什么問題嗎？”

“啊？”一眾人大張著嘴巴，一臉驚訝。

他們面面相覷，盧家志問道：“不是解散？”

“干嘛要解散？”

“……”所有人的表情頓時輕松起來：“嗐，原來是這樣啊。”

“我還以為又要再往家里要錢了呢。”

“早說啊，嚇死人了。”

兩邊一對，安夏才知道，學生們都腦補了些什么。

要是安夏一開始就把最后那句話說了，也就沒這么多事了。

安夏決定徹底摒棄老一套務虛會議的調調，以后開會直接說重點，別那么多彎彎繞繞的煩人。

盧家志問：“那我們新項目做什么？”

安夏沒有回答，反問道：“你們中間門有不少人已經去少年宮上過課了，感覺怎么樣？”

“小孩子對新鮮事物都很感興趣，學習能力也很強。教編程課的時候，我就拿了咱們那個游戲做例子。

有個孩子特別認真，他還問了我不少問題，他還想自己編程，把他的游戲金幣數量調高，不過代碼里的錯誤太多，運行不起來，還把電腦弄崩了。”

“你們還看出了什么？”

“好多孩子在學校里學東西很累，在電腦上換個形式，他們一下子就學進去了。”

安夏點點頭：“嗯，其實成人也是一樣的。現在出國熱方興未艾，英語學習的最大難點就是背單詞，多少人背來背去，也就停在了abandn。但是對著單詞表背，又實在枯燥，我們可以開發一套以記單詞為目的學習軟件。”

“現在都沒幾個人家里有電腦，開發這種軟件……誰買啊。”

“當然不是賣給個人了，那么多培訓班呢。”

現在還沒有新東方，但是有需求就會有市場，各種私人、學校、私人和學校湊在一起攢的英語培訓班，如雨后春筍層出不窮。

安夏找到了本市一個挺大的英語培訓班，號稱請的都是大學英語系的名師，還教怎么申請國外的學校。

老板是一個海外僑胞，他在海外待煩了，改革開放之后又回到大陸，定居下來。

他愿意聽安夏介紹她的學習軟件構想，是因為他曾送孫子去少年宮，親眼看見了安夏他們帶來的《大富翁》。

在國外，都沒有什么電腦游戲，都是最簡單的射擊，或者是移動類的。