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“剛在在你辦公室，我也匯報過了，縣委方面的干部我不是太清楚，但政府方面的干部，還存在著不思進取，觀念保守，本位主義嚴重等等方面的問題。”

“嗯，我也深有同感，所以，我想，近期對一些部門的干部做點微調，我們先統一一下思路。”

“應該的，智民同志在的時候，我們也開過常委會，討論過干部問題，王福生調整了崗位，提拔了胡文麗和甘欣兩位同志，只是后來……嘿嘿，原因你也知道，就沒有太大的動作。”

“嗯，既然開過常委會，那也是集體決定，還是要尊重的。”

“不作數了，不作數了，你來了，還是以你得意見為主。”高亮泉掏出了煙盒，習慣性地遞給席菲菲一支，看席菲菲擺手，就笑了收回去了：“嘿嘿，不好意思，污染空氣，不抽了，不抽了。”

席菲菲就勸：“抽吧，你抽根把煙，我想還不至于就把青蓮山的空氣污染了。”

聽席菲菲這么一說，高亮泉反倒不好再收回去，便點了一支，自顧自抽了起來。

“老高，我想跟你借個人，不知道你舍不舍得。”

終于步入正題了。

“哪里話，你管干部，都是你的人，沒有我舍得不舍得的道理。”

席菲菲笑了：“剛才在辦公室也說到過，縣委辦公室的老方申請病退了，主任一時也不好找，你把甘欣借給我，既當副主任，又當秘書，怎樣？”

高亮泉沒有馬上回答。

“不舍得了吧，哈哈。”

高亮泉也笑了：“席書記，說實話，我還真舍不得。甘欣雖是個女同志，人也年輕，但能力很強，我是想重點培養幾年，來接萬大強的班。不過，為了工作方便，你身邊也確實需要個女同志，我舍不得也要放啊。”

高亮泉這一番話，包含了好幾重的意思。一，甘欣是我培養的，借給你，你欠了我一個人情；二，萬大強是打算挪位子，當然應該是往高處挪；三，我考慮了你的工作方便，表達了對你工作的關心。

這幾層意思，席菲菲當然聽得懂。

“謝謝你了，老高。萬大強工作很努力，主任也當了不少年，干脆你把他也借給我算了。”

“哈哈，你借他干什么？你身邊有了甘欣，還要萬大強干什么？”高亮泉嘴里打著哈哈，心里卻在思量，難道席菲菲準備下手架空我？

“組織部的老劉到點了，讓大強同志來幫我管干部，你看行不？”

這太出乎高亮泉的意料了，他正琢磨著該怎么開口呢，沒想到席菲菲主動提出來了。畢竟組織部是黨委部門，又是很重要的崗位，按常理，席菲菲應該安排她的人，至少不會同意安排高亮泉的人。

高亮泉正好順水推舟：“我沒有意見。”

席菲菲當然知道萬大強與高亮泉的關系，把這么重要的位子給了他的心腹，就是想通過重用萬大強向高亮泉投之以桃，希望他在石料廠的問題上報之以李，給予應有的支持。

畢竟干部任免的主導權握在自已手里，萬大強也有能力，可以做得好干部選拔任用的具體工作，自己對縣里干部也不熟悉，一般干部的調整，本來也需要聽高亮泉的意見，與其讓高亮泉來提名萬大強，還不如直接自己來提。

高亮泉混跡官場多年，是個湖，當然也明白席菲菲的這層意思。

既然席菲菲沒打算保留，那高亮泉也就開誠布公了。

隨后，高亮泉在政府干部的調整上，和席菲菲比較透徹地談了一些想法。

席菲菲感到，高亮泉的想法中雖然包含著一些個人私利，但總體上還是有利于工作的。

用干部，誰都愿意用自己熟悉了解的人。

席菲菲心中有數，在大的原則下，具體人選上必須做出一些妥協和讓步，可以允許高亮泉保留一些自己的勢力范圍，只要不超出一定的限度就行。

平心而論，高亮泉能夠在望城縣扎根多年，呼風喚雨，自有他自己的一套用人原則，也不是不講規矩亂出牌。

在人情化泛濫的官場，當領導的要照顧安排一些人，但在關鍵和重要的崗位上，還必須要有幾個得力干將。否則，就打不開工作局面，撐不起一方天地，掌控不了大局。

他心里十分清楚，前幾任書記之所以尊重并倚重自己，就是因為自己工作能力強，常務副縣長郭詠和自己關系密切，手下還掌握著一批有能力有實力的鄉鎮和部委辦局的干部。

比如，辦公室主任萬大強，沙河鄉黨委書記吳幸福，鄉長高向陽，金口鎮鎮長齊如海，公安局長胡長庚，安監局局長梁永生等等，都是跟隨高亮泉多年，能獨擋一面的心腹愛將。

就說近期收入帳下的胡文麗，做宣傳方面的工作也是一把好手；

對于辦公室副主任甘欣，高亮泉也沒有因為她不肯就范，便忽視了她的能力，不予提拔重用。

在望城縣干部當中，高亮泉素有“愛才”的好名聲。

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