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說實話,雖然現在全國都在拼命發展工業和重工業,但以花陽縣的實力來看,多少是有些不現實。不說別的,就說這么多年,縣里至今也就只有機械廠這一個工業廠子,還是當年撿市里的漏兒,幫忙加工個零部件,而沒有任何獨立發展能力的廠子。
如果非要不顧自身實力,強行進行不適合縣里現有情況的發展的話,能不能成功說不好,但花費更多的時間是必然的,走彎路也是可能的。
這樣坎坷的未知,絕對不會是作為領導的人樂意見到的,尤其是在眼下有一份現成且有一定保證的計劃書擺在眼前的時候,恐怕沒幾個人會選擇風險更大,且收獲不確定的。
歐縣長和汪書記兩個人在各自思索了片刻后,下意識都看了對方一眼——
有句話說得好,最了解你的人不是別人,而是你的敵人。
當然這兩位老同志最多是脾氣秉性不和,算不上是敵人。
只是他們這么多年,互看不順眼的態度是真的,對彼此情的了解也是真的。
——只對上這一眼,兩個人就都明白,對方的想法和自己是一樣的。
所以……
歐縣長輕咳一聲,問蘇曼:“小蘇,你能保證這項計劃推進后,就算不能完全成功,也不會對縣里和公社、大隊及社員們造成損失嗎?”
這句話并不是要蘇曼保證、承諾什么,而是屬于上位者習慣的保留性說辭,四舍五入的意思就是:我們同意你搞事情了,但是你要注意下分寸,底線就是不能讓縣里受損失,其他的隨你便啦!
蘇曼聽得懂這話的真實意思嗎?
蘇曼咋可能聽不懂其中意思呢!
沒等歐縣長和汪書記繼續往下暗示,蘇曼就從椅子上站了起來,揚起了頭,任由自己用淺藍色發帶綁著的馬尾辮在空中劃出一個像是在點頭的弧線以后,給他們敬了個標準的軍禮,并保證道:
“請領導放心,我一定努力完成任務!”
這段對話的開始與結束,代表著花陽縣正朝著它即將在未來成為全國人民都聞名的“棉花之鄉”的第一步,也是未來華國棉花發展的里程碑。
當然了,現在說這些還太早。
因為此時的花陽縣距離成為“棉花之鄉”還有很長的路要走,而作為引路人的蘇曼也有太多太多的工作需要她去完成,所以她一刻都不能松懈,也一刻都不能停下前進的腳步。
她要,也必須要做的,就是前進!
前進,前進,前進進!
…………
在下定決心要執行這項計劃后,歐縣長和汪書記兩個人在工作中的果斷態度就表現出來了,他們直接安排蘇曼在縣組織部里面掛職,以方便她工作,而不會在過程中遭遇其他人的阻止。
“組織部的工作性質你應該也了解,給你調到那里就跟你之前在公社掛著婦聯主任的頭銜,但大部分時間都留在廠里工作一樣,你只要時不時去轉一圈,有事沒事幫著看看材料就行了,反正也不給你算工資,就是讓你頂著這個頭銜好辦事。”
歐縣長和汪書記在思忖了片刻后,給了蘇曼這樣一個更適合她此刻行動的頭銜,并保證道:“如果計劃能像你寫得那樣完美,那么組織部一把的位置,你必然會是最有力的競爭者,沒有之一?!?
蘇曼明白這個掛職就相當于是兩位領導給自己的“尚方寶劍”——既能避免縣政府這邊的人說閑話,覺得讓她這一個廠長來負責統籌縣未來發展方向的事情名不正言不順的言論,又能保證她在進行這項工作的過程中,不會因身份、頭銜而受到各方阻撓,起碼這頭銜是能在各個公社起到作用的。
至于組織部領導的位置……
蘇曼雖沒有覬覦,但若是能往上挪一挪,她自然也是愿意的,尤其是她之前也聽說組織部現任領導是個極有能力的老同志,并且得到了市組織部領導的青睞,只是市里那邊也是一個蘿卜一個坑,這才沒能被立刻調走。
從這個訊息中,蘇曼收獲到了對自己十分有利的情況——
自己當下的掛職會在未來成為她進一步升職的基礎;而如今掛職的領導因為已經有了更好的去處,如今只是在熬資歷,也不會對她這個將在未來可能頂替他位置的人,產生太多的抵觸心理,甚至會對她抱有好感。
這是一個能讓蘇曼真正進入到政治領域,并能擁有一定權利,好讓她能夠實現自己扎根基層的夢想,真正能放開手腳,大顯身手的絕佳去處。
“謝謝縣長,也謝謝書記。”
在體會到歐縣長和汪書記對自己用心良苦的安排后,蘇曼認真地同他們道了一聲謝后,就迅速進入到了工作狀態——沒有什么比用實際行動來證明自己的能力,和表達自己心中感謝情緒還更好的辦法了。
“對于計劃的落實,我的想法是先找一個試點,暫定用一年的時間先來嘗試打造被選出來的試點所在的區域,以測試計劃的實際操作性。”計劃雖完善,但蘇曼向來謹慎,尤其是在涉及到了全縣的發展,和自己未來的問題上,她更是比誰都謹慎。
歐縣長和汪書記對蘇曼愿意循序漸進的方式方法十分滿意,索性主動給她遞了個臺階:“對于試點的選擇,你已經有想法了?說起來,試點的話,還是得選個你熟悉的比較好,也能方便你工作的進行?!?
聞弦知雅意。
蘇曼自然不會辜負兩位領導投來的好意。
迎著他們意料之中的目光中,選擇了麥稈公社。
于是乎,在田慶豐還沒能在收到縣里下達的,對蘇曼的調令通知中反應過來的時候,本應該徹徹底底留在縣里工作的蘇曼就已經帶著她的新計劃重新回到了公社。
田慶豐:突然不安.jpg
…………
眼下,距離明年能種棉花的最佳時間還有不到一年的時間,蘇曼打算用這段時間來籌備“棉花之鄉”計劃所需的一切準備——
棉花種子的購買和負責種植工作的人員專業種植培育和技術的培訓,都是需要一定時間才能完成的工作。
這其中包括種子買回來以后的保管問題,運輸中可能會出現的損害,和要等到真正栽培時候才能發現的“死”種子的情況,以及光靠如今培育試驗田這點人手根本不夠明年大批量種植,必須要加緊培訓出大批種植人手的工作……時間可以說是十分緊張,必須要爭分奪秒!
不光是這些工作,還有麥稈公社這邊,也要預備出負責統計各大隊現有土地數目、用于種植糧食的固定土地數目和能夠預留出來種植棉花的畝數,以及各大隊愿意,也能騰出人手進行開荒工作的人員數、開荒選址和開荒面積的統計。
還有如何平衡糧食和棉花種植與收獲的時間重疊的情況,和人手不足的現實因素的等等等等這些事,都需要蘇曼來解決,來安排。
目前,所有需要進行的工作基本上可以分為兩類:統計工作和技術學習。
———這兩項工作都逃不開對人手和時間的需求。
因此,蘇曼必須要趕在今年秋收到來以前,將公社現有資源全部整合好,并把現階段所有需要開展的工作落實到個人頭上,務必做到人員—工作能一對一負責,以借此來提高工作效率。
這是一個大工程。