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“大家不必感覺意外，這些肯定不是幻想，全都可以實(shí)現(xiàn)，而且時(shí)間不會(huì)太久遠(yuǎn)；你們也不用為自己現(xiàn)在的能力是否能擔(dān)起這樣的重?fù)?dān)而擔(dān)心，企業(yè)在發(fā)展，我們各方面的見識(shí)、能力也肯定會(huì)逐步提高，即使我們自己不提高，企業(yè)的發(fā)展也會(huì)逼著我們?nèi)ヌ岣咦约骸Ｎ覀円龅模褪菑默F(xiàn)在開始，腳踏實(shí)地的往前走。”

江天放這么說(shuō)，本就是擔(dān)心大伙被眼前的勝利沖昏了頭腦；再則，他以后肯定不能時(shí)時(shí)刻刻守著大藥房，大藥房的發(fā)展，不能光靠自己的一個(gè)想法和點(diǎn)子，需要靠大家的共同進(jìn)步與提高，需要靠一個(gè)穩(wěn)定而智慧的團(tuán)隊(duì)；但這種進(jìn)步，肯定會(huì)有一個(gè)艱難的過程，他今天要做的，就是未雨綢繆，在將大伙的思維局限打破以后，逐步將大伙往正確的前進(jìn)道路上“趕”。

眾人開始嗡嗡的討論、憧憬、謀劃。

“小放，”陳鋒打破了議論：“你說(shuō)的這些，都有道理；可具體怎么做？我們也不懂；你就干脆點(diǎn)，告訴大家接下來(lái)怎么弄，先做什么，再做什么？”

陳鋒現(xiàn)在對(duì)江天放在商業(yè)上的天賦已經(jīng)佩服得五體投地了；很多事情，你在旁邊看的時(shí)候，也許對(duì)別人的想法做法不以為然，但是，當(dāng)你親自去做的時(shí)候，才會(huì)發(fā)現(xiàn)，以往那些被你忽視的東西，現(xiàn)在竟然如此重要。

“對(duì)啊，你說(shuō)，我們照做就是了。”大家紛紛附和。

“建立制度，本意就是防止一言堂；避免因個(gè)人的決策帶來(lái)企業(yè)的失誤。大家都聽我的，怎么能體現(xiàn)群策群力？萬(wàn)一我的判斷決策失誤了呢，是不是？江天放笑著，反問了大伙一句。

“所以，需要依靠，能夠依靠的，去落實(shí)制度的，最后仍然是在座的各位。當(dāng)然了，框架我會(huì)搭好，但具體內(nèi)容，我想，最好是依靠大家共同參與，經(jīng)過大家的討論、實(shí)踐，將框架里需要填充的內(nèi)容，一步步完善。”

其實(shí)，江天放現(xiàn)在根本沒打算在大方向上借助眾人的智慧；他知道，以大家目前的思維、視野，是不可能完成現(xiàn)代企業(yè)的構(gòu)建的；但他也知道，自己不可能細(xì)致到將考勤的規(guī)章制度都提供給大家，這些具體的事情，還是需要靠大家自己逐步去體驗(yàn)，去完善，哪怕現(xiàn)在大家提出的制度有漏洞，只要不是致命的缺點(diǎn)，都可以容忍，大伙遲早會(huì)將那些不合理的部分糾正過來(lái)的；而經(jīng)過了失敗后得到經(jīng)驗(yàn)，將成為大家一筆寶貴的精神財(cái)富，古人說(shuō)：“吃一塹，長(zhǎng)一智。”就是這個(gè)道理。

“那好，我們先從股份開始說(shuō)起。大家的問題里面，涉及最多的就是‘人’，而在股份制企業(yè)中，最重要的人就是股東，也就是老板，就是在座的各位；你們幾個(gè)，海清、小丁、許士，雖然現(xiàn)在還不是股東，但以后肯定會(huì)有機(jī)會(huì)成為股東的。”江天放停了一下，望了望眾人，最后目光落在江子英身上：“姐，我得把股份明確一下了。”

“姐聽你的。”江子英還沒有想過這個(gè)問題，對(duì)她來(lái)說(shuō)，這些都是弟弟的。

“除了偉民沒來(lái)，其他人都在，你們出資的這部分占了50%的股份，沒什么可說(shuō)的。剩下的50%股份，我一直沒和大家說(shuō)，今天趁這個(gè)機(jī)會(huì)明確一下，讓大家心里有個(gè)數(shù)。”

大家對(duì)江天放拿50%的股份，其實(shí)并沒有異議，要是江天放找他們借錢開這個(gè)大藥房，他們也會(huì)借的；更何況，所有的框架都是江天放搭建的，他們只是跑跑腿罷了；只是現(xiàn)在說(shuō)起股份，畢竟關(guān)系到大藥房的根本，所以大家還是很關(guān)心。

“我姐出了30多萬(wàn)，大約也就是15%的股份，這個(gè)掛我姐名下。”

江子英有些詫異的望著弟弟；這三十多萬(wàn)，一大半都來(lái)自弟弟的轉(zhuǎn)業(yè)費(fèi)和積蓄，主意也是弟弟出的，特別是藥品采購(gòu)，沒花一分錢啊，那可全是弟弟完成的，怎么現(xiàn)在，股份都變成自己的了？

江天放看到姐姐準(zhǔn)備說(shuō)話，擺了下手：“姐，我將來(lái)的身份，有股份不合適。”

“還有35%怎么處理呢？其中的5%我打算用來(lái)作股權(quán)激勵(lì)，就是獎(jiǎng)勵(lì)給那些對(duì)公司有突出貢獻(xiàn)的員工，還有就是補(bǔ)助有突發(fā)事件的職工，也就是我們平常說(shuō)的家里出了‘生老病死’等意外事故的職工，這些事，對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō)，就是一次人生的災(zāi)難，所有，企業(yè)有責(zé)任去幫助他們，挺過難關(guān)。”江天放望了大家一眼，眾人都點(diǎn)頭認(rèn)可。