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隔天，江好準(zhǔn)時到源宙報道。

給她辦理入職手續(xù)的hr，仍是上次面試時那位。

“叫我小林就行，材料都帶齊了吧。”

江好將入職所需要的材料遞給小林，按照她的指引，填寫入職必須的文件。

文件繁多，同樣的兩個字重復(fù)寫了好多遍，連自己的名字都忽然變得陌生。

直到所有材料文件都辦妥，已經(jīng)是半小時以后。

“江同學(xué)，歡迎成為源宙的一員！”小林將印有江好照片和信息的工

牌，遞到她手里。“走吧，現(xiàn)在帶你去工位。”

小林一邊帶著她往外走，一邊和她介紹著公司。等電梯時，忽然說道。

“我還以為我們不會再見面了，沒想到隔天，公司突然嚴(yán)查人資部門的工作，調(diào)出近半年以來招聘口的所有信息數(shù)據(jù)，結(jié)果連查出好幾例，擅用職權(quán)給不符合要求的面試者發(fā)放offer的情況。”

江好沒想過竟是這樣情況，“所以我才……”

小林點了點頭，“一個部門設(shè)定的崗位編制就那么多，違規(guī)發(fā)放offer，等于是擠掉了別人的名額。那些offer判定無效之后，公司又重新審核了近期的簡歷和面試情況，補發(fā)了本應(yīng)通過面試得到offer。”

“涉事的職員直接開除，首當(dāng)其沖處理的就是人資經(jīng)理，就是上次你遇到那個。她最夸張，給她那什么侄女啊，外甥啊，三四個親戚家的孩子都弄到了offer。公司的紅頭文件發(fā)下來，我們部門給她辦離職的時候，可尷尬了。”

難怪何語心給她發(fā)那些消息……

江好想了想，問道：“是有人舉報嗎？”

小林搖搖頭，向上指了指，“我聽小道消息啊，上頭換人了。大概是新官上任三把火，大徹查呢。剛好是年底了，公司上下每個部門都不好過。”

其實小林說完這些，江好大概有猜到會很忙。但走進財務(wù)部所在的樓層時，還是被眼前的景象嚇了一跳。

進門處的工位旁，一個男人拍著桌子，怒斥下一季度分配的部門預(yù)算不合理。

隔壁工位的同事不滿地瞪他一眼，繼續(xù)皺著眉頭地打電話，回復(fù)著審批單缺少的材料。

江好轉(zhuǎn)頭看向另一邊，其中一位同事面無表情地坐在電腦前，制作ppt的頁面，鼠標(biāo)點得飛快。

每個人都在忙碌著，根本無暇分出注意力來關(guān)心一個實習(xí)生的到來。

“帶你去見唐總，咱們財務(wù)部門的高級經(jīng)理。你們之前見過的，面試官。”

小林帶著她路過，到其中一間辦公室門前，門大敞著，小林敲了敲門：“唐總，這是咱們部門今天入職的管培生。”

唐霏從桌上翻出幾份文件，走過來攬了攬江好，一塊往外走，“江好對嗎？我對你的印象很深，歡迎加入財務(wù)部。”

“人交給我吧，謝謝你小林。”

唐霏帶著江好回到方才的大辦公室，領(lǐng)著她在工位上坐下，對著她身旁的人道：“你把部門的規(guī)章制度發(fā)給她看看，還有上個月的費用進度表，讓她先熟悉熟悉。”

她隔壁工位正是剛才那位ppt大哥，他頭也不回地應(yīng)了一聲。