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前臺正在和男友聊微信，頭也不抬帶著不耐煩：“帶來也一樣填，每一個人都是這樣，沒有例外。”

既然要人填簡歷，還讓人發電子簡歷干嘛？真拿求職者的時間不當時間嗎？

陳知夏再看向前臺，女人臉上已經掛上了“我不想搭理你”的表情。

大概是缺錢，才隱忍了前臺的舉止。

幻想著部門領導人會成熟穩重一點吧，懷抱著一線希望，她妥協的擠到人堆里服從的填寫簡歷。

陳知夏最大的優點就是動作快，旁人才寫到了一半，她已經把簡歷填完了。

無聊之際掃視四周，發現人事部就在旁邊的一個小房間，面試官連門也沒關，和求職者正聊得熱火朝天。

“選擇我們公司的原因是什么？”

“看了公司的簡介，公司的愿景是計劃五年內成為城市標桿企業，我非常希望能進入一家有夢想的公司，和公司一起拼搏和成長，成就公司也成就自己。”

“你能夠給公司帶來什么價值？”

“我做事很認真，服從性也很強，我相信我能給到領導滿意的工作結果，同時也能幫助部門的成長，成為讓領導放心的好員工。”

“你能否接受加班？”

“呃……如果因為個人工作效率低而導致工作沒能完成，偶爾加班是可以接受的”言下之意不接受經常加班，但委婉得讓人感覺不到抗拒。

這個求職者說話還是有一定的技巧，陳知夏專心的探聽里面的對話，將面試官問的問題做了筆錄，順便預備自己回復的答案。

比起天賦，普通人更需要勤奮。

在等面試的過程中，陳知夏一刻都沒有停止學習面試攻略，那股認真勁讓旁人都肅然起敬。

在等了一個小時后，終于輪到她。

面試沒有電影里的端莊和嚴謹，面試間冷冷清清，里面隨意的扔著一個舊茶幾，旁邊坐著一個有些嚴厲的女面試官，盤著一絲不茍的發尾，眉眼間帶著清冷，正在垂頭瀏覽她的簡歷。

外面的擁擠感和里面的安靜儼然成了兩個世界，讓人感到莫名的冷。

第一次面試，陳知夏有些小緊張，剛坐下，一不小心還踩到面試官的鞋子，慌張道歉：“抱歉，抱歉。”

面試官厭惡的抽回腳，白了陳知夏一眼，帶著不爽：“開始面試吧。”