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這房間，先生應當是為了那個愿意輔佐他的助手邵言準備的。

而不是他這個自私卑劣，內心只剩占有欲的alpha。

可是，被明顯冷落的alpha不敢輕易離開這座莊園。

他擔心自己一旦離開，下次就不再被允許踏入。

顧宅的安保非常嚴格，不受歡迎的客人，沒有任何機會擅闖。

次日，邵言一大早去前樓，他試圖遺忘先生的叮囑，如往常的每一天那樣，早起去拜會，只為看他一眼。

卻被告知，先生不在。

他以為這是先生不想見他而叫人隨意搪塞的理由。

悶悶不樂出來，半道碰見了黃世達。對方有些疑惑，問邵言：“我聽說你被停職？發生了什么事？這個消息應該會引起不小的震蕩，先生今天一大早去公司，多半就是為了去處理這件事的余波。”

邵言這才反應過來。

他身為歐新的二把手，忽然被停職停薪，確實不是一樁小事。

歐新雖然姓顧，顧輕漁手握擁有絕對話語權的股份，但畢竟，還有很多其他的股東。

從前顧輕漁明面上并不管事，大多數時候，都由邵言出面。

現在邵言被擼了，誰來替代他的位置？

這個問題是股東們最關心的。

總不能是顧輕漁本人。且不說他有沒有空、樂不樂意，單就他本人是omega這個事實，就讓很多董事天然不信任。

一個omega，可以是歐新的主人，卻不能是真正做事的那個人。

那怎么能令人放心？

這也是顧輕漁當初沒有選擇任何一個beta或omega，而一心一意扶持邵言上位的原因。

一個sss級別、能力卓絕的alpha，這個身份天然能夠抵御很多反對者的聲音。

事實上，重用邵言這個決定，確實為顧輕漁省了很多的麻煩。

而這些麻煩，在棄用他的同時，會瞬間反撲。

邵言本人從來只聽先生的吩咐辦事，這么多年來，他對自己的定位從來只是一個傳達指令的萬能工具人。但他忽略了一個事實，在外人看來，情況卻并非如此。

在董事們的眼里，顧輕漁只是持有的股份比較多。他跟他們一樣，只需躺在花名冊上領分紅。

這個世界的規則本就如此，做事的人和拿錢的人，本就是兩撥人。

邵言就是那個為他們做事的人。

而顧輕漁身為歐新的主人，他可以為所欲為，有著各種荒唐的自由。三十歲不結婚不會有人置喙，找多少個alpha充實后宮也不關其他人的事，但他不能妄動為大家賺錢的人選。

邵言這么多年的成績有目共睹，已經獲得了絕大多數股東的充分信任。

換掉他不是不可以，問題是換上的人是誰？能不能繼續為大家帶來持續的可觀收益？

直到此時此刻，邵言才真正領悟，為什么先生反復給他機會，希望他慎重考慮，讓他重新做選擇。

沒有人比邵言更清楚，那些董事一個一個，有多么的迂腐難纏。

而他為了自己的私欲，擅離職守，落下了一個多么麻煩的爛攤子，留給先生去收拾？