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“不用這么客氣，我叫溫安寧，你喊我安寧就行，”溫安寧摸了摸鼻子，“帶我下去是不是會打擾你的工作，要不然我還是自己過去吧。”

助理：“溫先生不用擔心，我剛好有事要去18樓，一會兒到了那邊，您去技術部我去找其他人。”

這樣啊，溫安寧放心了。

倆人坐電梯下去后，溫安寧一出去就看到了技術開發部幾個字，只是技術部也是分辦公室的，有的門牌上寫著xx項目組。

他不太懂這些，只覺這里的人看著都好忙。

助理小姐姐就像她說的那樣，過來后進了一間辦公室，透過半透明的磨砂玻璃，溫安寧看到對方表情嚴肅的在跟人聊工作。

他沒去打擾，自己隨便推開一間辦公室的門進去了。

里面的人正在敲鍵盤，大部分人的桌面上放著兩臺電腦，還有的屏幕上滾動著程序，一看就是在跑數據。

“送咖啡的嗎？東西放老地方就行，謝謝，”離門口最近的人說了一句。

溫安寧低頭看了看自己空空的雙手，解釋的話還沒說呢，一個中年男人過來了。

“什么送咖啡的，這肯定是行政幫咱們借過來幫忙的人，”中年男人胸前掛著一個牌子：管博，系統開發部主管。

溫安寧看到系統開發幾個字后，眼睛瞪大，欽佩之意油然升起：厲害啊，開發系統的男人！

像他們搞技術的，在公司內部的統稱是技術部，但實際上里面也分不同的部門，司氏集團旗下三大核心業務：房地產酒店產業鏈、娛樂產業鏈，前兩個國內top1，這剩下的一個嘛自然就是他們科技這塊了。

只是科技這塊只能排top5，雖然也挺牛的，但是前面兩個可是第一呢，是以各個產業負責人沒事也喜歡爭斗幾句。

而他們這些搞科技的呢，又詳細劃分到方方面面，像是溫安寧來的這邊是負責核心系統開發，現在正在研究的項目就是市政有關的系統開發。

這是公司和政府合作的項目，大體上沒問題了，測試階段有人盯著就行了。

盯數據整理數據的過程枯燥無聊還耽誤時間，是以每次這時候他都會從其他項目組借幾個手頭無事的新人過來幫忙，美其名曰：鍛煉新人。

俗稱：免費勞動力。

“你就是新來幫忙的人吧，跟我來，機器在這邊，你呢要做的也很簡單，運行過程中出現的bug記錄一下，還有運行時間、實際操作時會不會受天氣變化等因素的影響等都記錄下來。”

溫安寧被領著坐在小角落里，面前的電腦屏幕上有個程序，現在還沒開始運行。

主管拍了拍他的肩膀：“對了，程序完整的跑完需要三個小時時間，這期間你要是上廁所，跟旁邊人說一聲，讓他幫忙盯著。”

溫安寧應了一聲，坐下后握著鼠標點了運行。

主管見人挺上道的，也就沒多待去忙其他事了。

溫安寧起初提心吊膽擔心對方發現自己的異常，等人走了后才安心看程序，他一心想幫朋友的忙，是以盯的特別認真。