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而李嘉玉說得也沒錯,投資部把李嘉玉小組當成了抱大腿的對象,尤其二部,當初與李嘉玉鬧過不愉快,現在那是相當低調,還有人試圖討好李嘉玉,工作之余還開幾句玩笑,說什么可惜方普不在了,不然現在肯定很好看。李嘉玉就是厲害,說要當領導整死方普還就是辦到了。現在戰略組這個位置,可不就能整死投資經理嘛。
李嘉玉便笑:“我看你是想整死我吧,我們小組夾著尾巴小心謹慎生怕做錯什么惹各位大佬不快,你一頂帽子扣下來說我們要整投資經理,那就是不讓我們審核給意見唄。本來我們就戰戰兢兢的,膽子再小的真是字都不敢寫了。行,行,我請喝奶茶好不好?快把帽子收回去。”
那人聽罷自知失言,李嘉玉給的臺階特別好,他趕緊順勢下來。
李嘉玉真的請大家喝了奶茶,又抓著機會與大家交心,說什么別管什么部門,其實只有一個共同目標就是讓老板滿意,工資每年漲點,獎金每月多點,經濟環境好一點,項目都爭氣點。所以必須團結呀,消息互通呀,八卦共享呀,有困難多溝通,槍口一致對外。連說帶笑,帶哄帶忽悠,戰略組組員們就眼睜睜地看著自家組長與“敵軍”順利結盟。
但戰略組的好日子兩個月后結束了。
余進開始頻頻交代李嘉玉工作,要戰略分析,要市場預期,要投資目標,要企業消息。有些內容資訊部都沒有,都得戰略組現找現做報告。李嘉玉不禁感謝自己過去的工作經驗,當初在咨詢公司幸好練出來了。
但她并沒有順心一會,因為她的報告一次又一次被余進批評不滿意。
“眼界,李嘉玉,你不夠眼界。”余進這樣說她。
李嘉玉不服氣。
她問段偉祺:“余總說我沒眼界。他為什么這么說?”
“他是老板。”段偉祺道。
“所以他想怎么批評都行?”
“不是。所以他是老板的眼界。”
“那你會對你的助理多高眼界要求?”
“助理當然沒多高。”段偉祺想想,“也許他只是對你要求高。”
李嘉玉忽然就釋然了。
作者有話要說: 這兩天劇情過渡,很快就到廚神那里的時間線了。
明天晚上九點
☆、第128章 第 128 章
接受了批評的李嘉玉開始擴大她的學習面。
學得越多, 她就對自己越有認識。一旦接受了自己有弱項, 承認不足, 她就能跳出來認真審讀。她很擅長細節,在執行層面,她對自己有絕對的信心, 而她也確實能把一件工作做得很好。但前提是, 有人把工作交給她,給她設定好了范圍。她知道需要去挖掘什么, 就算是新的她不熟悉的,她也有個目標。
有目標, 就知道該向哪個方向使勁。而能在一片雜亂的信息當中找到方向,確是需要眼界和高度。
李嘉玉總結自己, 與大多數人一樣, 屬于機遇型。就是大海撈針一般,忽然看到一件寶藏, 然后沖上去拿下。她覺得段偉祺也是這樣的類型。只是他更隨心所欲一些,他挑自己喜歡的方向走, 然后再撈。不管那個方向有沒有人煙, 是不是熱點, 他也不著急。不像自己,四面八方亂走。
余進算是狩獵型。與許多投資人一樣, 他們跟隨市場的血腥味前進,哪里人多,證明那里一定有寶。誰能搶到, 那就是各憑本事。有時候運氣好,能拐在別人的前頭,有時候運氣差點,但也能分到一點殘余。大多數的時候,卻也是看著別人滿載而歸的背影,結交一下英雄。
有時候李嘉玉這類機遇型就是站在場外,看著狩獵型們風風火火的殺伐,然后嘆一句:“原來是這樣。”
李嘉玉覺得,余進這樣的老板,其實很清楚自己的特點,他這么一個圓滑的人,很會盤算。劉茂也好,其他的高層也好,都是余進那樣的風格,抓大放小,殺伐決斷,唯利是圖。這種特質放在商人身上也未嘗不是好事,所以創達這幾年業績亮眼,令人嘆服。
但現在經濟環境和投資環境已經不一樣了,“快、狠、準”雖是致勝法寶,但“快”、“狠”容易,“準”卻很難。
以前隨手一抓一把熱點,投個熱點就能賺錢,現在卻不一樣了。茫然四顧,硝煙群起。李嘉玉猜,余進也終于覺得大家的方法必須改變。跟著別的獵人跑,有時不過成了幫忙制造熱度假像的人,除了吸引更多的人跟在屁股后面跑,別無所用。
真正的寶藏,其實已經被人撿走了。
余進數次向李嘉玉似不經意打聽富昌的項目或是投資,嘆一句:“段總真是好眼光。”
李嘉玉心里有數,便接一句:“我一定多向段總學習。”
余進想要一個段偉祺二號在身邊,沒有比李嘉玉更適合的。原以為這只是個花瓶關系戶,不料卻是個實力派。雖做事風格大相徑庭,但潛力無限。
李嘉玉沒多久就發現了這一點。
因為有李嘉玉的關系,創達與富昌合作關系較以往緊密了些,余進頻頻與段偉祺碰面,走得比段老爺子在世時還近乎。段偉祺也樂得抱住創達大腿,有這樣的實力伙伴,自然有利無害。
李嘉玉摸清了路數后,開始有意識的訓練眼界。每周資訊部的報告,到她這兒,她再提煉或是細化一遍。一開始很多無用功,但越磨越得心應手。她看著每一次她當面報告時余進的表情和反應,默默做修正和提升。
她的組員也在高強度的訓練下,漸漸獨擋一面。他們當中的任何一個人單獨去與投資部開會,都絲毫沒有怯場,言之有物,可展開有效討論。
終于,李嘉玉發現她的報告能讓余進感興趣了,偶爾他眼睛一亮,分明有所啟發。再后來,她的報告被總裁辦專業發回資訊部,讓資訊部以此為標準提高。
年中時,由劉茂牽頭提交了一個大型綜合視頻網站的投資計劃,這網站很有名氣,營銷做得好,用戶粘度高,各項數據都非常漂亮,本次已是d輪融資,緊接著就是要美國上市。這是個體量20億美金的項目,同時也是熱度很高的項目,除了創達,還有別的資本公司一起參與。余進非常重視。
劉茂做足了功課,親自接洽對方公司商談數月,資訊部和投資二部做分析和方案花了許多心力。余進帶著劉茂和兩位高層以及李嘉玉與對方老板見了兩次面,又與其他資本公司開過會。
意向挺明確,投資意愿強烈。
這項目在圈子里就是香餑餑,那公司因為運營好,所以融資門檻高,條件還挺苛刻,不是哪家公司都能吃得下。但也因為如此,圈子也有不同的聲音,不看好的也大有人在。
總之這就是個話題項目,大家翹首以盼,都在等著看最后花落誰家,還有另一種說法就是,最后誰做了冤大頭。
眼看著時間緊迫,準備工作也做得差不多,余進召集了幾位高層和相關人員一起開會討論,要做最后的決策。列席者中,李嘉玉是唯一女性。
劉茂帶頭發言,他對這項目太熟悉,說起來頭頭是道,分析有理有據,數據清清楚楚。項目公司的上市計劃已經列上日程,現在就是融資造船,奔向大好錢程的關鍵時候。這個投資雖然大,但是回報豐厚。
大家都對這項目看好,也有人沒說話,畢竟體量這么大的投資,少說少錯,反正老板做決定。
余進認真聽了每個人的發言。然后轉向了角落里的李嘉玉。
“李嘉玉,我看到你有做功課。”
“是的,余總。”李嘉玉答。她看到劉茂翻了個白眼,她裝沒看見,不理他。
余進道:“那你說說。”