夏聽音提示您：看后求收藏（詩鼎小說網網m.gzstf.cn），接著再看更方便。

剪布，就是那么輕松。

喬宴轉身走了，身上的衣服多了個滑稽的洞。

祁白愣愣看著，想罵，覺得不合適，為什么不合適，他說不出。想再去剪初依那縷頭發，又覺會顯得自己小氣。

竟然無計可施，拉著初依往外去。

初依也有點蒙，被祁白拉走，發端沉甸甸墜著顆紐扣。

餐廳又恢復了熱鬧。

蛋泥卻重新開始打量喬宴。

說來奇怪，三個人里喬宴不是最話事的，蛋泥知道公司是周策的。

可不知為何，這個人，就是很符合別人眼里被寵壞的富二代形象。

所謂人傻錢多速來。

富二代不重要。

被寵壞，才是重點。

不被養歪的富二代，容易讓人有壓力。相反，被養歪的，容易讓人想接近，好撈便宜。

所以也許正因為這樣，蛋泥的一切奇思妙想，都朝著喬宴身上招呼。

此時，他卻有點不知道怎么和這人招呼了。

*******

離開九街十六巷，回到公司，已經是下午兩點。

人事部的經理帶著蛋泥去“熟悉”環境。

周策憋了兩小時，終于沒人了，追著喬宴問，“你早晨為什么拽人家的頭發？”說完又說，“別糊弄我們，我們不眼瞎。”

喬宴一點沒掩飾心機，很不要臉地說，“你不是有疑問，她憑什么被說最漂亮嗎？我讓她抬頭，好給你看清楚。”

周策：“……”

第9章

人事部經理，給了蛋泥致命的打擊！

“讓我們去催收部？”蛋泥的圓寸都炸毛了，“——不是說，你們的公司是p2p嗎？為什么我們來，還是變相收賬的？而且按照你說了，更多的我們要收你們那什么貸款公司的賬？那我們不是成了為高利貸服務的黑社會？”

人事部經理姓王，個子很小，三十多，戴個眼鏡，蛋泥覺得自己一只手可以捏扁他。不等對方說話，他就又說，“要是愿意當黑社會，我還用來你們這兒，你知道一年到頭，多少人去九街十六巷，想用我們那邊的人？！”

他長得蠻，瞪眼睛的時候，真的可以傳神地表達，“蠻不講理”的意境。

可王經理得了交代，也不是吃素的。就推了推眼鏡，以他從業六年，專業包裝的厚臉皮回復道，“你誤會了。當然你是周總，和喬先生的關系，剛剛的談話，主要是我提議一下你適合的位置，這是熟人的優待。那咱們換個方法面試吧，請問，你有經濟專業的特長嗎？”

蛋泥：“……”

“那么，人力資源方面也可以……跟著我干。”王經理的語氣令人如沐春風。

蛋泥：“……”

王經理好脾氣地繼續，“那么……從另一個角度，市場拓展部，產品研發部，風險控制部，法務部，信息技術部，營銷推廣部，還有運營管理部，你喜歡干哪一個？”

蛋泥：“……”去他媽的，他首次發現，敞開了讓他挑，他都不知道自己可以做什么。

人才市場競爭激烈，沒有專業專長，那他們，還可以做什么？

最后他一想，又問王經理，“那你覺得我可以做什么？”

王經理也露出苦惱的樣子，愁的要命，最后說，“要不……還是催收部？”

蛋泥心里踢里哐啷一陣跳，他不笨，意識到自己可能中計了！

以前不是沒人去他們那兒找人收爛賬，可他們都是直接拒絕，這次，竟然把他騙到這里來。而且，用這種方法，試圖讓他認清現實。

不知為何，明明該生氣的，可還有點感激。

又想到師父說，別人對自己有一分好，也該記住……

他們大家，其實都有眼高手低的毛病。

可一想到在家那邊對師妹夸下的海口，還有師父以前常提的氣節，就說道，

“我知道你們周老板和喬老板想告訴我什么：認清現實是重要，但氣節更重要！我們不為有錢人當打手！你告訴你老板，想要我們來，沒門。”

說完摔門走了。

人事部經理真真吃了一驚，好像非常意外，他還能有這智商？

*******

另一邊，初依也有點不愉快。

祁白不喜歡初依頭上拽著別人的紐扣，所以出了餐館，拉著初依到小賣鋪，二話不說，要了老板的剪刀，把初依的頭發剪了。

剪了就剪了，初依也沒什么，可祁白有點氣，剪的就有點多。