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祁長澤看得一時出神，直到有人叫了他一聲祁總。

他飛快掩過了失神的尷尬，冷語道：“都聚在門口做什么，上班了?！?

走過江曉曉身邊時，他不動聲色地說道，“來了先去人事行政部報道?！?

江曉曉一見到他，立馬拘謹了起來，“好的，祁總。”

按他吩咐，江曉曉去辦了入職。

雖然面試不用面，但薪資待遇方面還是需要交代的，對方沒有趁機壓榨，反而很爽快地開出了一個比上家高50%的薪水，江曉曉欣然接受。

入職流程走完后，江曉曉到了市場部報道。

陳經理看到江曉曉時，笑容比以往任何時候都要燦爛，她幾乎要抱住江曉曉喜極而泣了，她沒在的這段日子，她真是生活在水深火熱中，差點連飯碗都沒了。

江曉曉很少見她這樣激動，有些不好意思了。

陳經理：“你還是負責寫文，另外實習生走，她有部分工作我會交給你，哦對，邦贏網絡那邊……你能負責嗎？”

江曉曉奇怪道：“我還負責寫文嗎？不是毛小麗負責的嗎？”

她沒記錯的話，邦贏網絡是讓毛小麗負責內容一塊吧？

一提這名字，陳經理就腦殼疼，“被祁總開了?！?

被開了？！

是被祁建國還是祁長澤？

江曉曉不可思議地瞪大眼睛，但又不好意思和新上司八卦老同事，她收回好奇的心思，點頭道：“我都沒問題，聽您安排。”

見她沒有任何為難，陳經理放心了，“那行，我拉你進群?！?

“嗯。”

江曉曉連工位都和以前一樣，只不過之前是她“霸占”了實習生的位子，而現在是真正屬于她了。

她回到那不久前才被移出的群里，發完一條消息后，邦贏網絡的人態度很明顯分了兩種，以悠悠為代表的以前江曉曉組的同事們都表示了熱情的歡迎，而毛小麗那一組的同事們就比較冷淡了。

小群又活躍起來了。

悠悠開啟咆哮模式。

【啊啊啊啊?。。?！】

【你怎么去了竄天猴?。。。。?！】

【前天不是才說還沒找到工作嗎，怎么突然就成了我們負責人了】

【曉曉總請務必帶著大家飛黃騰達?。?！】

梨子也跟著附和，【曉曉總，您還需要派遣嗎？小的樂意效勞】

這些人……

江曉曉被她們逗笑了。

大牛：【最爽的不該是隔壁毛小麗被趕回來，然后曉曉又回來了嗎？】

【對對對！簡直揚眉吐氣哈哈哈哈哈！】

江曉曉憋不住好奇，【她怎么了？】

【她勾引祁長澤】

【哈哈作死】

！?。。?

?。。。。。?

江曉曉震驚了。

悠悠：【哈哈哈，中午一起吃飯，我和你說】

梨子：【對哦，我們又可以一起吃飯啦！】

江曉曉：【中午不行，要和新同事吃飯，晚上吧^_^】

悠悠：【也好！我們出去吃！】

……

和老同事們敘舊完，江曉曉開始了新的工作。

工作內容和以前一樣，配合的團隊也和以前一樣，這種如魚得水的感覺，讓她幾乎不需要適合一個新身份。

距離祁長澤定下的第二次發射時間，只剩2個多月，竄天猴科技的員工們都繃著一根弦，進行著高壓力高強度的緊張工作。

江曉曉在上家公司摸魚的時候，他們通過夜以繼日的加班，終于分析出竄天猴一號發射失敗的原因——

火箭發動機內的氣流熔化了發動機的輸送管道，此外高溫也影響了燃料劑的密封材料，因此造成推進燃料泄漏。

歸根到底都是降本所致。

之后，研發團隊一直圍繞這兩個問題，討論改進方案，然后就出現了分歧。

有部分人認為更換材料最為穩妥，但要重新找材料，重新試驗，重新組裝，工作量太大，別說三個月內發射火箭，半年都不可能發射。

而另一部分認為最高效的辦法就是把發動機工作溫度降低，比如減少助燃劑的量，這樣不僅解約