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“放心，這方面我們完全可以對標外企的標準。”

“贊。”方唯再次豎起大拇指，“那么我向誰匯報？”

“直接向我匯報。”

“好。已沒有什么問題了。mike 有問題需要了解的嗎？”

哈哈，兩人進入合作角色很快，都開始互叫對方的英文名了。

“暫時沒有。不過我保留繼續了解的權利。”

“沒問題。”

“我讓 hr 給你發正式的 offer。”麥景晟站起來，朝方唯伸出手。

“好。”方唯站起來，握手，“多多指教。”

“合作愉快。”

“哦！我突然想起一個非常重要的問題。”

“請講。”

“關于工作范圍，我只需要負責 hair care 品牌的項目，對吧？”

“對！”麥景晟之前聽小瑜說過方唯事業心很重，以為她想要負責更多項目，便委婉地說：“hair care 品牌比較多，我們對這個品類野心比較大，工作量也要有心理準備，循序漸進。”

她卻似松了一口氣：“好極了。我會盡快熟悉公司的產品服務。”

方唯去零食區找張小瑜。

小瑜吃驚：“這么快？！”

方唯笑她：“怎么，你舍不得走啊？那你留下等 mike 下班，我先走？”

“先喝杯咖啡？”她才剛剛泡好三杯，他們就談完了？她湊過去小小聲對方唯說：“這里的膠囊咖啡比麥總家里的還好。”

“……我現在到底是吃你們恩愛的狗娘，還是喝你的愛心咖啡？”

“哈哈哈，喝咖啡喝咖啡！”小瑜將咖啡杯遞給她：“怎樣？”這么快談完，不會是談崩了吧？

方唯接過，小口地喝了幾口，“嗯，mike 很爽快。瑜總推薦的果然不錯。明天繼續來喝。”

“決定了？”

“嗯。決定了。”方唯笑：“你以后就是我的大老板了，爽不爽？”

“亂講！”

“我老板的領導，還不是大老板？”

“哈哈哈，好像很有道理？”

“我向來最講道理。”

“不過，”她狡黠地一笑：“相比大老板這個虛名，我覺得去找麥總拿一筆獵頭費更實際！”

“……去吧！”

方唯在第二天，開始了在數動的職業生涯。

mike 抽空和她講了公司目前的架構及未來發展的方向，特別明確了 a&d 頭發護理品類項目的目標計劃，hr 及行政同事也很快地培訓了工作流程等。接下來，方唯用了 3 天時間學習了公司從創業到現在所有能找到存檔資料的案例，然后她帶著整理出來的技術和設計方面的問題清單，去請教相關同事。

方唯的職位比較高，創業公司未有很全面的培訓系統，同事也不知道怎樣為她準備培訓，她這樣主動針對性地去學習，顯然更受歡迎，也更高效。之后，她一對一地和團隊里的孩子們開了會，對大家手頭上負責的事情有一個大概的了解，在腦中重新拼湊了一個完整部門架構及項目進度圖。

團隊里的孩子都很年輕，只服能力強大的人，之前已被 ken 那邊的人虐得不輕，正等著新老板來解救，得知糖果客戶那邊幾個成功的整合營銷案例的公關部分都是方唯之前領導，大家對方唯的到來都比較期待。

月底才正式和數動簽訂合約，但第二周她已經隨 mike 一起去非正式地拜訪了客戶。

“ada 來負責項目，我很放心！”ken 輕捶 mike 的肩膀，略帶驚喜地：“你怎么挖動她回來的？她是 michelle 的得力干將。”

ken 做品牌經理的時候和方唯有過項目合作，知道她當年調到上海去跟 michelle。這幾年雖然 hair care 的公關代理商不是 swc，但圈子這么小，誰的項目做得好，他身在 a&d，怎會不知？

“應該是因為，老板的個人魅力。”mike 笑。

“哈哈，那你早就該把她挖來！”

“沒辦法，一直等著一個優秀的客戶的東風。”

“ada 來了你還擔心沒有東風？”

方唯也笑：“兩位如此優秀的哥哥在前面披荊斬棘，我們小的就只管跟著在后面乘風破浪了！”

于是，新工作順利地，平穩地展開了。

月底的時候方唯收到來自麥景晟的私人轉賬，是她尚未與數動簽合同那 2 周的薪酬。她轉頭給張小瑜送了一只腕表。

“為什么突然送我這么貴重的禮物？”以她倆的交情，還真不需要互送什么禮物，簡直這些年少有。

“這種輕奢精致風就很襯你時尚博主的身份。怎樣，寫篇體驗測評筆記？”

“但我很惶恐怎么回事？”

“哈哈，如果我說是獵頭費，你會不會覺得沒那么負擔？”

“嗷！這個不是應該麥總付？”