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連HR初面都沒有，直接面對創始人，聞聽說不好是幸運還是不幸。

幸運是自己有了個機會，不幸是因為公司太小了，他猜他們可能實在招不到人，所以矬子里拔大個。

他對眼前這位先生印象蠻深刻。不像之前見到的所謂公司高管或者領導，來面試時候都穿得偏正式，最少也是商務休閑。眼前人運動鞋，連帽衛衣，手腕上帶了iWatch，話語間都是年輕人聽過的梗。

就，沒那么油膩和以過來人自居。

坐在沒有爹味的大老板面前，聞聽打了招呼，寒暄過后，按照對方要求走流程介紹了一遍自己。

“嗯。”對面的人雙手交叉，沒再看簡歷，微笑著和說，“放松，我們簡單聊聊。”

“我對你印象蠻深刻。”男人說，“你和我們HR說，你堅定不會去考公考研出國留學，就是要工作。現在很少看到目標感這么強的大學生，多得是隨波逐流的人。”

“所以。”他向后倚在靠背上，“你對未來清晰的規劃是什么？”

“工作，賺錢。”聞聽誠實回答，又補充說，“貴公司的業務方向我很感興趣。”

兩人聊了很久，大概四十多分鐘，前面是聞聽說得多。后面是那個男人說得多，兩人頗有些相見恨晚得感覺。就在聞聽以為自己是離群數據外的幸運兒，即將收獲第一個offer時，男人話鋒一轉，問，怎么看待WLB的問題。

聞聽說感覺這事太虛了，我要說工作比生活重要，顯然我在撒謊。但是我要說工作不重要，但其實我也接受合理范圍內的加班。

男人說還是大學生敢說。

“那我問你個問題。”男人想了想，“你有女朋友么？”

聞聽愣了下，不知怎么回答。

男人說，“那就比如你的crush，今天過生日，但是你有特別重要的工作沒完成，可能要晚上十點以后下班，甚至要把工作帶回家，你不能幫她慶生了。你會怎么做。”

“沒什么工作一定要犧牲一整晚時間吧？”聞聽反問，“就算不是我身邊重要的人過生日，我也不會將一整天的時間都耗費在工作上。”

男人一副還是小孩子啊的表情搖搖頭。

“這么高的加班強度，那說明白天工作效率很低。要么是無用的會開多了，要么是做繡花活做猛了。”聞聽又問，“您遇到這樣情況，怎么處理？”

“當我專注于一件目標時，就會忽略雜音。所以我可能都會忘記那天到底是什么日子。”

聞聽聳聳肩，哦。

別過面試官，再去食堂，已經過了飯點。