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T成為最佳替補人選。

本來呢，他們在人氣方面，還有些弱勢。

但這一期播出之后，他們憑借開場表演，成功走進觀眾視野，獲得無數(shù)喜好，正巧彌補了自身劣勢。

“就決定用他們吧?！敝谱鹘M通過投票，決定把這次機會留給新人組合。

結(jié)果出來后，有人不禁感慨，“明明還有更紅的明星，可以找來救場的。他們幾個運氣可真好?！?

“不止是運氣好吧？”徐佑聽到這話，笑了笑，“能通過短短幾分鐘的開場表演，獲得大部分觀眾贊同，證明這群孩子實力也很好?！?

“對啊，他們投遞過來的簡歷，本來我都懶得看。結(jié)果我一打開郵件，舞臺視頻就自動播放了?！本W(wǎng)宣部分負(fù)責(zé)人感慨道，“他們很懂得抓住機會，也很珍惜到手的機會。”

方總監(jiān)笑了笑，“幾個小子挺厲害啊，這叫什么？”

徐佑扶著桌沿站起來，盯著投影屏幕。

屏幕上放映著最終確認(rèn)的表演名單，他目光落在FIRST幾個字母上，勾起唇笑了——

“未來可期?！?

如果說，的開場表演，讓他們在無數(shù)觀眾眼里混了個眼熟。

那么，慶黎衛(wèi)視的新春晚會，就是幫FIRST在業(yè)界大佬那里，擴展了知名度。

娛樂圈內(nèi)，有很多潛規(guī)則。

其中最明顯的一條，應(yīng)該是嚴(yán)謹(jǐn)苛刻的等級制度。

就像他們參觀電視臺那天，許多稍有名氣的小明星，都不屑于跟他們打招呼一樣。

在這個圈里，藝人是被分為369等的。那些有資格參與綜藝錄制的藝人，自然比他們這些180線高級。

而這個369等的劃分，規(guī)矩比較復(fù)雜，要考慮人氣、作品、資歷、地位等等一系列因素。

普通觀眾或許沒感覺，但業(yè)內(nèi)人士，對于劃分藝人咖位，都有自己的一套手段。

就比如，在他們看來，有資格站上一年一度新春晚會的藝人，一定是電視臺那邊力推，具有發(fā)展?jié)摿蜕虡I(yè)價值的藝人。

FIRST成功擠進這個榜單，六個新鮮的面孔，一下子吸引了業(yè)界大佬的注意。

距離過年越來越近，吳樺結(jié)束一天的訓(xùn)練，習(xí)慣性打開工作郵箱，差點被雪花一般的工作邀約淹沒了。

跟之前那些開業(yè)剪彩、或者商演替補的工作不同。

這一次，發(fā)來邀請的金主爸爸，措辭明顯正式了很多。簡明扼要的說明意圖之后，還禮貌的請求‘跟貴團隊的經(jīng)紀(jì)人面談’。

而且他們邀請FIRST參加的那些，全都是在吳樺眼里，相當(dāng)正式的舞臺，是他以為起碼要努力一兩年，才能站上去的舞臺。

FIRST從出道到現(xiàn)在，僅僅只有三個半月。

他們在這么短的時間，已經(jīng)走了這么遠(yuǎn)了嗎？

吳樺盯著屏幕，突然覺得眼睛有些濕潤。

“小花，你又怎么了？”薄希擦著汗，大步走過來，“上次怎么跟你說的？遇到不開心的，說出來大家一起解決?！?

“沒，我沒有不開心?！眳菢暹B忙說。

“那你怎么一副要哭的樣子？”

“那是因為…”吳樺收斂情緒，把屏幕轉(zhuǎn)過去給他看。

薄希握緊鼠標(biāo)，飛快的掃過去那些郵件。

“好多啊…”薄希感慨道，“看來，咱們應(yīng)該專門找個人，處理這些工作上的事情?！?

“確實，如果保持現(xiàn)在的勢頭，以后我肯定沒辦法兼顧經(jīng)紀(jì)人的工作了?！眳菢屙樦f完，又瞪了他一眼，“你只有這點感受嗎？”

“我應(yīng)該有別的感受嗎？”薄希理直氣壯的說，“咱們團那么優(yōu)秀，得到這些工作，不是應(yīng)該的嗎？”

“……”吳樺覺得他臉皮實在厚，卻微妙的被這個人說服了。

他張張嘴剛打算說話，口袋里的手機響了起來。

“我媽打來的?！眳菢蹇戳搜燮聊?，“我接個電話?！?

“行，我?guī)湍惆堰@些郵件整理一下。”薄希取代了他的位置。