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冬倩申請工作的求職信和簡歷,沒花多少時間便送到夏堯公司人事部對外的公用郵箱里了。夏堯知道的時候對她難得沒有被拖延癥影響的速度夸獎了一番,但實際上這是因為她許久以前就已經在著手寫了,只不過沒想到用它申請的第一家公司竟是夏堯的而已。
等待面試通知的同時,冬倩也在努力修改畢業論文的草稿,以及為畢業前的答辯做準備。最后一個學期過去了大半,她能以學生身份留在m大的時間所剩無幾。
這學期她拿的課本來不多,一周只有三天需要到校。另外一周固定到指導教授辦公室兩次,和他探討畢業論文。
除卻對每一回都多少有更新的論文草稿瀏覽指正之外,每次輔導余下的空閑時間免不了要閑聊一會兒。
自那次明確向顧教授表明自己沒有深造的想法之后,顧教授不曾試圖改變過她的想法。或許這位教授一直比m大別的教授更受歡迎的一部分因素也在這里,他不會將個人的意愿強加給他的學生。
見過太多打著「為你好」的名號,朝別人的人生指手劃腳的人。這些家伙有可能是長輩、監護人、平輩、遠親、朋友……等等,他們有可能在別人決定一件事時不停插入自己的意見,并且固執己見地認為只有自己的想法才是正確可行的,或者有的直接冠冕堂皇地要別人跟著制定好的路線行進。
別人「聽話」后獲得成功時,沾沾自喜覺得是他們指導的功勞﹔不小心失敗時事不關己地認為是做事的人有什么地方沒做到,不然一定不會失敗云云。
若是別人不愿採納意見而失敗,這些人或幸災樂禍或落井下石,言語間總少不了尖銳的「誰叫你不聽話」,毫不在意地往別人傷口撒鹽﹔如果最終別人走自己的路成功了,多半又會被歸咎于「運氣」、「時機」、「巧合」……總是看不到別人的努力與實力。
當然,也許這其中有些人的出發點其實是好的,可是他們卻忘了有的時候,繞了彎路不一定就是不好,而走過捷徑也不一定就會更快樂。人生短短幾十載,如果只是一味一帆風順的顏色,生活又還有什么意義?
冬倩討厭這種人。
尤其是喜歡咄咄逼人地用比如「你不」怎么樣「就會」怎么樣之類的句式勸阻他人的那一些。
倒不是因為叛逆,只是覺得各人有各自的人生,想怎么走、要怎么走都應該由本人來決定。旁人可以適量建議,也可以適當引導,但不應該在言語甚至行為上脅迫對方,非要按照特定的方式方法才行。人生的意義不僅僅局限于結果的成就,享受過程才不枉來世上走一遭。
顧教授正是這樣令冬倩感到非常舒服的態度。他在知道她被拒之后,僅僅表達自己認為她是值得收的這一點,是肯定是鼓勵,接著她表態以后便再沒提起過「繼續」的問題。畢竟她的人生就應該她自己選擇,如果不是真正發自內心愿意做一件事的話,哪怕被逼上了讀博的路,冬倩也不可能發揮最佳的能力,獲得最好的效果。
因為畢業論文準備得早,離學期結束還有三星期左右的時候,冬倩的論文就已經全部完成。雖然說能提早結束是一件好事,她還可以趁這個機會再精修一下,不過申請夏堯公司翻譯職位的面試通知恰好在這時候也到了。