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彥明睿是個(gè)膽大妄為的野心家,也是個(gè)巧于鉆營的投機(jī)者。
彼時(shí), 他剛剛接手彥氏集團(tuán),雖然集團(tuán)早已經(jīng)是h市的龍頭企業(yè), 但他的野心卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)不滿足于此。
聯(lián)合他人排擠打壓剛剛嶄露頭角的商界新秀,在每一個(gè)涉足的行業(yè)都試圖通過種種不光彩的手段取得壟斷地位, 以及生意場上常見的惡意競爭……無論哪一樁被掀開來, 都足以讓他身敗名裂。
而這段時(shí)期跟在他身邊的那些下屬, 既是這些事情的見證人, 也是這些事情的親歷者。很“巧合”的是, 在離職跳槽率屢創(chuàng)新高的今天, 他們卻始終是彥氏集團(tuán)的忠實(shí)員工。
即使他們上了年紀(jì)之后, 一周也不見得會(huì)來公司一趟, 即使他們的各項(xiàng)能力都遠(yuǎn)遠(yuǎn)比不上剛剛進(jìn)入彥氏的職場新人,但彥明睿還是用高昂的工資和豐厚的分紅養(yǎng)著他們。
從前還曾經(jīng)有記者對彥明睿進(jìn)行采訪,詢問他為何要這樣做,彥明睿當(dāng)時(shí)給出的回答是自己念舊,所以很珍惜曾經(jīng)和自己一起打拼的這些伙伴。對他來說,這些人早已經(jīng)成為了他的兄弟,家人,而不只是員工。
這篇采訪一出,不僅給公司帶來了不小的關(guān)注,也給彥明睿立起了一個(gè)關(guān)愛員工十佳老板的人設(shè)。
誰都沒有想到,這只是因?yàn)閺┟黝.?dāng)然不會(huì)把這些不確定因素放回到自己控制范圍內(nèi)的地方,脫離自己的掌控。
而這些人,也因?yàn)樾闹约簽槭裁磿?huì)受到這樣的優(yōu)待,從偶爾遲到早退,到工作時(shí)間公然在辦公室休閑娛樂,在發(fā)現(xiàn)彥明睿始終保持著睜一只眼閉一只眼的縱容態(tài)度之后,最后越發(fā)地肆意妄為,儼然把公司當(dāng)成了自家的東西,把主意打到了公司的賬目上。
但這種瀟灑快活的生活,都是彥卓接手公司以前的事情了。
俗話說得好,初生牛犢不怕虎。還有一句話是,新官上任三把火。
彥卓剛剛回國,這第一把火就燒到了這些人的身上。
彼時(shí)的彥卓不明白,一向嚴(yán)苛的父親為什么會(huì)縱容公司留著這樣上班時(shí)間公然在辦公室與下屬調(diào)情、開會(huì)時(shí)坦然睡大覺的蛀蟲,所以他毫不猶豫地對公司的規(guī)章制度進(jìn)行了改革,希望可以讓這些人警醒。如果不及時(shí)改正,那就只能收拾東西走人。
然而讓他沒想到的是,這些人完全無動(dòng)于衷,就連裝一裝表面樣子也不肯。
就在彥卓忍無可忍,準(zhǔn)備把他們一個(gè)不留全部開除的時(shí)候,彥明睿出面阻止了他。
彥卓還沒有站穩(wěn)腳跟,決策權(quán)依然握在彥明睿手中,爭執(zhí)許久,最后只能各退一步,將這些人調(diào)離核心崗位,打發(fā)去了各地的分公司。
許多集團(tuán)的分公司都更像是一個(gè)晉升渠道,如果在總部發(fā)展受限,就去分公司轉(zhuǎn)悠兩年,一旦做出亮眼的成績,很快就能回到總部,獲得比離開之前更高的職位,更優(yōu)厚的待遇。即使做不出什么成績也沒問題,畢竟職場上的許多人,熬的就是資歷。
但彥氏集團(tuán)不同。
在很長一段時(shí)間內(nèi),大家都認(rèn)為分公司更像是禁閉室,像冷宮,像苦寒邊疆。理由就是這些被遠(yuǎn)遠(yuǎn)打發(fā)去分公司的前高層們,一朝失勢被流放邊疆,就從此再也沒能被調(diào)回總部。
好在后來集團(tuán)業(yè)務(wù)急速擴(kuò)張,分公司的數(shù)量也越來越多,負(fù)責(zé)人又都是剛剛招聘進(jìn)來的專業(yè)管理者,其中有不少都逐漸升到了總部的核心管理層,大家才開始慢慢對分公司有所改觀。
由于各地的營商環(huán)境、市場行情和管理者的業(yè)務(wù)能力都不一致,所以各個(gè)分公司之間的營收差距始終都很大。但唯獨(dú)不變的,是一直需要總部撥款,無論做出什么樣的努力都沒法實(shí)現(xiàn)盈虧平衡的那些,負(fù)責(zé)人始終都是彥卓耿耿于懷的那群老家伙。
他不是沒有想過調(diào)崗,可彥明睿會(huì)來勸阻他,說他們年紀(jì)都大了,被打發(fā)去異地已經(jīng)很不容易,再這樣頻繁地更換城市,對他們的家庭影響也很大。
他不是沒有想過另派人監(jiān)督工作,可彥明睿又以人力成本太過高昂為由阻止了他。
他不是沒有想過……
彥卓是真的做過嘗試和努力,可偏偏彥明睿當(dāng)時(shí)還掌握著極大的話語權(quán),他的所有想法只能不了了之。
可等到彥卓真的完全掌控了集團(tuán)之后,這些分公司已經(jīng)幾乎變成了棄子,就連各個(gè)部門來向他匯報(bào)工作,都會(huì)略過那幾家分公司不談,彥卓也就暫且把他們撇到了一邊。
誰也沒有想到,他們會(huì)有這樣大的膽子,背地里串通外人,斂下這樣多的錢財(cái)。
白祺聽著彥卓的敘述,心中已經(jīng)驚訝到無以復(fù)加,但面上卻不能流露出太多,以免讓彥卓胡思亂想。
他不知道這到底是不是彥氏集團(tuán)最后會(huì)破產(chǎn)的主要原因,但毋庸置疑,這群人的存在,這樣長期的大額錢款損失,必然是會(huì)對集團(tuán)的經(jīng)營管理產(chǎn)生很惡劣的影響的。
而且他從前每一次復(fù)盤彥氏集團(tuán)破產(chǎn)的原因,都從來沒有想到過有這種可能——他入職的時(shí)候,這群人早就已經(jīng)不在總部了,他甚至對這些分公司都沒有什么太深的印象,更不可能把他們和集團(tuán)的命運(yùn)聯(lián)系到一起了。
可他還是覺得有哪里不對勁。
只是這些人在作祟的話,真的能做到在偌大一個(gè)集團(tuán)只手遮天、把一切都做得這樣隱蔽嗎?
那些漏洞百出的合同又是怎么回事?到底是他們被昌越集團(tuán)收買,還是他們主動(dòng)向昌越提出這樣的計(jì)劃?這樣多地的分公司“合作”,怎么看也不像是昌越高層不知情的樣子。
最重要的一點(diǎn)……是彥明睿的態(tài)度。
彥明睿既然能縱容這群人在分公司興風(fēng)作浪,就連知道他們斂下巨款之后依然想要息事寧人幫他們擺平,實(shí)在讓人很難相信,總部沒有同樣的情況發(fā)生。
彥卓聽完他的分析,點(diǎn)頭道:“我也是這樣想。”
然而,就在他派趙錫去著手調(diào)查的時(shí)候,一向?qū)λ菑牡内w錫,卻突然沖他一笑:“我想,也許不必麻煩您親自查了?!?
彥卓愣了下,而后立刻冷下臉來,擺出防備的姿態(tài):“你到底是誰?”
“江女士吩咐我轉(zhuǎn)告您,您想要的東西,她都已經(jīng)替您準(zhǔn)備好了?!?
江女士……
彥卓的母親,就姓江。
這些年,她無論走到哪里,都被人稱呼“彥夫人”,就連難得獨(dú)自出行,打扮得漂漂亮亮的去給彥卓開家長會(huì)時(shí),也只會(huì)被喚一聲彥媽媽。
很少有人記得,她有一個(gè)很好聽的,一聽便知道是美人的名字,叫江娢。
彥卓有些怔愣地看著桌上那一摞疊得高高的文件,其中任何一張交出去,都足以讓彥明睿和他的爪牙們在監(jiān)獄里度過余生,也足以讓彥卓拔除集團(tuán)內(nèi)的大多數(shù)釘子,及時(shí)填補(bǔ)管理上的漏洞。
而擺在最上方的,是一張薄薄的紙,連信封都沒有,卻重得讓彥卓的手都有些抖。
“小卓,很久沒有這樣稱呼你啦。”
她寫信的語氣同講話一樣輕快,但彥卓卻皺起了眉。
他的母親是個(gè)陰晴不定的人,心情好時(shí)便喚他“小卓”、“寶貝”,心情不好時(shí),連一個(gè)正眼都懶得給他。
她最近一次稱呼他為“小卓”,是在他帶白祺回家的那天。可那天距離現(xiàn)在并不算太久,難道這封信是很久前就寫好的?