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經(jīng)查過一些相關(guān)資料,寫了一篇名為,但是寫完之后沒有以任何形式流傳出去,是這樣吧?”
“是的。”既然主任已經(jīng)用極為篤定的語氣說出來這句話耶夢加得知道,自己就算否定也沒什么用了——雖說她也很好奇,這件自己從未對外提及過一個(gè)字的事情基金會是怎么查出來的。
她會去查資料并且寫下這篇論文純粹是一時(shí)興起。在那個(gè)生活著無數(shù)舊日支配者的世界,天文現(xiàn)象往往和狂信徒們?yōu)樗麄兊闹魃衽e行的召喚儀式息息相關(guān)。比如說,在北落師門星高懸于天頂?shù)臅r(shí)候,就可以召喚Cthugha(克圖格亞),Cthulhu(克蘇魯)也會在星位正確的時(shí)候從長眠中蘇醒……之類的。
耶夢加得的話,倒不是和其他舊日支配者一樣處于被封印的狀態(tài)(而是沉睡狀態(tài)),可是這不代表她對這種事一無所知。
至于“寫了三觀不正的文章卻被上司抓包”的驚慌之情……想必耶夢加得也是沒有的吧。_(:з」∠)_
隨后,主任又和顏悅色地問了幾個(gè)其他的問題,都是和耶夢加得進(jìn)入基金會之前的一些事情有關(guān)。在都得到了肯定的回復(fù)之后,主任就請她離開了。
耶夢加得:所以我這一次是來干什么的???
……
實(shí)際上,“自以為”很是低調(diào)的耶夢加得早就引起了基金會高層成員的注意。
每一年都有不少新人加入SCP基金會,但是,真正能升到高層的卻寥寥無幾。
要知道,能被基金會看中的都是各界精英,理論上來說,除了某些奇葩,大部分人員的智商其實(shí)都差不多。那么,這樣的差別是怎么會產(chǎn)生的?
讓我們回憶一下,基金會收容和研究的對象是什么?
是異常物品、個(gè)體及現(xiàn)象。而它們的“異常”之處……從來不是可以用短短幾句話就可以全盤概括的。你永遠(yuǎn)不能確定,面前這只無害的小貓(SCP-247)是不是在腦子里想著要如何把你吃掉;你也不能認(rèn)定,自己對一件項(xiàng)目等級為Safe,看似沒有什么威脅的項(xiàng)目的研究已然到了完全透徹的地步。
異常之所以會是“異常”,正是因?yàn)椋谒鼈兩砩嫌刑嗄壳拔覀儫o法看透的秘密。只要我們一天沒能全然解釋它們的不合理之處,我們就一天不能掉以輕心。
時(shí)刻保持警惕,用最高的警戒程度面對一切——這才是基金會成員必須要做到、現(xiàn)階段很多人卻無法完成的。
……
在SCP-939-A6蛻皮后變成小型SCP-939,并被重新編號為SCP-939-101之后,基金會派人對它進(jìn)行了活體解剖。所有參與過939-A6的相關(guān)任務(wù)的成員都觀看了解剖的全過程。
解剖過程中的種種細(xì)節(jié)暫且不表,反正在實(shí)驗(yàn)結(jié)束之后,不少比耶夢加得經(jīng)驗(yàn)更加豐富的研究員、高級研究員身上都出現(xiàn)不同程度的心理問題。為此,他們最后不得不給自己申請了B級記憶消除,才能不讓噩夢持續(xù)在他們的腦海中上演。在這種情況下,完全沒有受到什么負(fù)面影響,照舊該吃吃該睡睡的耶夢加得就顯得很突出了。
身處基金會的年輕人,大部分還是三觀比較正直的,而同時(shí),他們也沒有什么機(jī)會來多多鍛煉自己的心理素質(zhì),在那樣慘烈的場景下產(chǎn)生心理問題也很正常。
在基金會這樣性質(zhì)的組織工作、生活,需要非常強(qiáng)大的心理承擔(dān)能力,與此同時(shí),還需要人們足夠的……無情。
是的,無情。
基金會有很多可以說是毫無人性的舉措,比如D級人員、蒙托克程序……等等。它們看起來極為殘忍,道德感強(qiáng)的人肯定是無法接受的。可是,既然它們存在——一直存在著,這就表明,它們是有用的,是有意義的。
它們是為了保護(hù)大多數(shù)人而存在的——不管那些人是否愿意承認(rèn),這都是現(xiàn)實(shí)。
簡而言之,想要進(jìn)入基金會,充足的知識是敲門磚;想要在這里表現(xiàn)突出,你就不能有太多的同理心,必須足夠冷酷無情才可以。