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魏東走后，一切恢復了平靜。但僅僅只是表面現象。誰知道李冬梅會不會變成第二個魏東呢？

”姐！贏得太漂亮了！為什么你到最后關頭才告訴我呢？”

”要想在這里立足，就得學聰明點。”

”不是商量好把王可凡排擠掉嗎？讓他像張平一樣走人？”

李蘭梅直到現在還不明白是啥狀況，這主意。改變得也太快了點，自己有些跟不上節奏。

”你想想看。是王可凡厲害一點還是魏東厲害？誰的威脅大？”

”當然是魏東！”

李蘭梅不假思索地說道。

”那就對了，如果讓魏東當上了經理，我們要扳倒他就難上加難了。但是王可凡就容易很多。所以當他還沒有爬上去我們就聯合王可凡把他干掉。以后對付王可凡這個經理就省事多了！”

李冬梅說道。

”啊！聯合王可凡？”

李蘭梅覺得有點意外。

”那天白瑞敏找到王可凡，她知道自己混不下去了。魏東在排擠她。王可凡也提出了自己的難處。感覺自己就一光桿司令。沒有實權。自身都難保。白瑞敏就告訴王可凡。要想他這個經理重振聲威。奪回大權。就只有我能幫他。她叫王可凡來找我。而且她愿意配合我們辭職走人，她也覺得我比較適合這個銷售主管的位置。只要她交辭職。王可凡就簽字。造成魏東計劃得逞的假象。從而迷惑他。讓魏東覺得在本草記再也沒有任何阻礙！他可以決定任何人的去留。”

”那王可凡找你了？”

”沒有，我們只是通了電話。”

李冬梅如實說道。的確。王可凡就沒有當面找過她！

”我也跟王可凡達成了共識。我可以幫他解決掉魏東這個麻煩。還特意安排了小吳這出戲。以及所有的批斗！”

”姐你太有才啦！那王可凡有沒有給你什么好處呢？”

”有……就是你頂替魏東前廳主管的位置。”

”這樣會不會升得太快了一點，這才一年不到”

”我們是憑實力吃飯。目前要做的就是把該做的做好！”

盡管那場風暴的很多細節李冬梅沒有透漏。但是李蘭梅清楚地知道。要成功。就得踩著別人的肩膀。除了一定的工作能力。還得有靈活的頭腦！光埋頭苦干是沒用的。

干管理！就是百分之八十的情商加百分之二十的智商！

舊的一年過去，本草集團迎來新的機遇和新的挑戰。往往機遇與挑戰都是并存的。

任何一家企業的生存。都離不開以人為本。每一家企業都會有強勁的競爭對手。有競爭才會成長！付橋健康信息咨詢公司也是如此。雖然不是集團公司。最近這一年被本草集團壓得夠嗆。不到搶走了很多客服群。還挖走了很多項目。就研發新項目方面。本草記確實每次都提前一步。付橋慢半拍。那樣就搶了市場先機。

”付總監，你對今年的發展有什么看法？”

新的一年開始，各部門都相繼到崗。就去年的問題提出方案。

”也考慮了許久。覺得本草集團確實有我們學習的地方。除了實力雄厚之外。還有他們的管理團隊是一流的。所以我有個想法！”

付二代故意停頓一下，給大家一個想象的空間。

”我這個想法有點還不成熟。不過可以說出來和大家商討一下。”

”我決定派一個我們的自己人去本草集團工作。”

這話一說出來。大家都明白了，這是臥底啊！

”意思說去竊取他們的機密資料？”

”商場如戰場，這不能說竊取。叫借鑒。叫商業手段。不然我們每次都落后。”

付二代很淡定地說道。

”這個也不是不行。如果我們能掌握本草集團的動向，以及重要資料。我們就可以知己知彼了。”

一位資格比較老的資深市場分析師說道。

”對，只要我們知道他們的一舉一動，就可以搶占市場先機。如果有可能還可以把他們的項目變成我們的項目。”

”我也同意。”

”我同意，這也是為了公司未來著想。對對手就得不擇手段！”