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別看楊峰平時(shí)還算開明，但是骨子里那是非常傳統(tǒng)的人。這重男輕女，親非親，他都是極其看重的，不然他會(huì)生三個(gè)兒砸？

“對(duì)，所以這男人那必須是我們自己家的。”張?zhí)m精明就精明在這里。

“啥？”楊峰還是沒有反應(yīng)過來。

“你的豬腦子！”張?zhí)m狠狠的指了指老伴的額頭，繼續(xù)說道：“你家只有一個(gè)兒砸嗎？你家不是有三個(gè)兒砸嗎？”

一聽這話，楊峰差點(diǎn)從床上蹦起來，這、這種辦法楊峰是打死也想不出來的。

楊峰一拍腦門，疑惑到：“這能成嗎？”

“怎么不能成？第一，這不用花一分錢；第二，最重要的事這孩子體內(nèi)流的還是我們楊家的血。一舉兩得，這說服我們自己的兒砸總比在外面找男人要靠譜吧？”張?zhí)m的腦子轉(zhuǎn)得真是快。

楊峰也仔細(xì)的思索起來，自言自語著：“是個(gè)好辦法，確實(shí)是個(gè)好辦法。那是讓于正來好，還是讓君寶來好？”

楊峰問完這個(gè)問題就后悔了，這不是明知故問嗎？

“還用說嗎？當(dāng)然是君寶了！”張?zhí)m狠狠的白了老公一眼。

楊峰馬上低頭沒有說話。

“行，那你就先給君寶做做思想工作。看他同意不？”楊峰說道。

“我的兒砸那都很聽我的。”張?zhí)m盯了一句，就鉆入被窩睡覺了。

這個(gè)計(jì)劃也不好實(shí)施，你得于敏同意，明剛同意，還要君寶同意，最后還要瞞著所有人把這個(gè)娃生下來，這簡直就是一項(xiàng)大工程。

夜幕下，于敏要是知道婆婆有這樣的計(jì)劃和打算不知道是該哭還是該笑。

最近周濱州也比誰都忙，但是忙的都不是項(xiàng)目的事。

他先是買了好煙，買了瓶茅臺(tái)，最后又提了點(diǎn)水果到測試總監(jiān)那邊去。

這邊嘮嗑寒暄之后，周濱州就開始講公司的事。

“總監(jiān)，上次分期項(xiàng)目害我們組被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)了一頓，還連累了我們組的評(píng)級(jí)，我想想都來氣。”周濱州不直接打于敏的報(bào)告。

測試總監(jiān)是艾比安空降過來的高管，是一個(gè)老男人，說道：“犯了錯(cuò)，受罰是應(yīng)該的。”

“對(duì)，是應(yīng)該的，可是那項(xiàng)目犯錯(cuò)的員工是態(tài)度問題，那就不應(yīng)該了。”周濱州嘆了口氣，說道。

測試總監(jiān)一聽?wèi)B(tài)度問題，馬上就不高興了。上次的故障事件是劉小雨直接向他匯報(bào)的，說是技術(shù)原因分析不足遺漏，沒說是態(tài)度問題啊。

在大公司，尤其是頂尖公司，很多管理那都是靠個(gè)人的自律性，自覺性。因?yàn)榇蠹叶际歉邔W(xué)歷高素養(yǎng)的人，上級(jí)只有出謀，下級(jí)只有執(zhí)行。

你沒技術(shù)，沒事，我找人培訓(xùn)你，你沒經(jīng)驗(yàn)，沒事，我找?guī)煾祹阕觯悄愕膽B(tài)度和品德出了問題，那就是大問題，嚴(yán)重就是直接開除的。

“怎么個(gè)態(tài)度問題？”測試總監(jiān)有興趣聽了，雖然現(xiàn)在不是工作時(shí)間，但為公司奮斗，努力上市的高管眼里，都是工作時(shí)間。

“那個(gè)問題，技術(shù)上是成熟的，測分也分析到位，連測試用例都寫了。”周濱州吊起點(diǎn)胃口，項(xiàng)目是他們組的，他當(dāng)然了解的很清楚。

“那怎么還會(huì)沒發(fā)現(xiàn)問題？”測試總監(jiān)疑惑了。

“我下面那個(gè)員工根本就沒執(zhí)行那條用例，說自己已經(jīng)執(zhí)行了，這不是態(tài)度問題是什么？才把問題遺漏到線上，哎……”周濱州很城隍的說道。

測試總監(jiān)一聽這話，當(dāng)場就一拍大腿，喊道：“哪個(gè)員工？”

周濱州一聽，機(jī)會(huì)來了，急忙說道：“是于敏。”

“于敏？”測試總監(jiān)也聽說過這個(gè)人，聽說工作能力不錯(cuò)，是企業(yè)策劃組的，她下屬幾百號(hào)人，不可能每個(gè)都認(rèn)識(shí)。

而周濱州這種拍馬屁的主，測試總監(jiān)空降的第一天，他就過去跟總監(jiān)打招呼了，于敏可干不來這事。

“本來我也不想在背后說別人的壞話，還是我手下的人，我也有責(zé)任，實(shí)在是最近她要評(píng)審六級(jí)，我是實(shí)在看不下去了，你說這種態(tài)度有問題的人，怎么能升六級(jí)呢？”