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第32章改革

宋哲皺皺眉頭說道：“你說是同鄉抱團的現象嗎？這情況在中國地區很嚴重，比如滿清近年來最有戰斗力的軍隊湘軍、淮軍就以地區來命名，并且講究同鄉情誼。如果和上司是同鄉，即使能力不如其他人，也更容易獲得擢升。”

小羅伯特·李若有所思的說道：“那么軍隊中盡量把同鄉等情況拆散的事情，是先生有意為之了？”

宋哲點了點頭，說道：“早在招兵的時候，我已經和威廉交代過。”

小羅伯特·李卻搖頭說道：“先生，你這樣做就錯了。”

宋哲登時不服氣，不過并沒有立刻呵斥小羅伯特·李。

宋哲認真想了想后，臉色有些不大好看，因為他發現小羅伯特·李說的話雖然不怎么動聽，卻很有道理。

小羅伯特·李說道：“制約同鄉抱團結黨這種事情需要的是先生在擢升方面把好關，只要確保不是主觀因為下屬是自己同鄉就提拔，在同等能力、功績情況下，允許優先擢升同鄉。因為這個世界、這個社會，是一個有人情的世界和社會。”

宋哲若有所思的點了點頭，說道：“我明白，水至清則無魚。”

小羅伯特·李說道：“不僅僅是如此，我認為我們現在人數不足夠的情況下，不需要設置這么多排。有足夠的官軍空位，才可以讓更多人有訓練的熱情。”

宋哲也點了點頭，說道：“這話是有道理，只是軍官方面沒有足夠的理由，隨意貶謫軍官，很影響部隊士氣的。”

小羅伯特·李說道：“不，先生我們并非是隨意貶謫。首先建立獎罰制度，并成立一支特殊小隊伍，用于監督并執行獎罰。一周后訓練評分最低的十名士兵勸退，三名排長貶謫為副排長，同時還要五名隊長貶謫為副隊長等，加強哲字營上下的訓練熱情。一周后先生就可以空去三個排的缺口。”

宋哲還在考慮，威廉開口說道：“一周時間是不是太短了？而且這個舉動也太激進了。”

小羅伯特·李看著威廉，語氣異常嚴肅的說道：“戰爭不會等待你訓練好部隊才來臨，現在我們沒有時間，唯有激進。否則擊敗日軍的把握更加低。”

宋哲發現自己之前的確想太多了，現在自己需要破釜沉舟的決心！

宋哲站起來，看著小羅伯特·李認真的說道：“我明白了！監督并執行獎罰的事情就麻煩小羅伯特·李你來負責，我授權你可以組建一支不多于五十人的憲兵隊。威廉你則擔任哲字營參謀兼一連連長，汪典文你擔任二連連長兼機槍排排長，趙康辛你為親兵隊隊長。三連、四連的連長由所有正副排長競爭上崗，到時候哲字營中那個排長能力出色的，就讓他上！”

之前討論再多也沒有關系，當宋哲定下調子后，威廉他們不再有異議。