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縱觀電話禮儀、車輛調(diào)配、內(nèi)務(wù)財產(chǎn)安全、辦公用品采辦、證照會議外聯(lián)等，哪件事不是行政總務(wù)工作，哪件事情不跟艾麗爾相關(guān)！艾麗爾之所以在市場部呆過，那時是因為外聯(lián)需要；之所以到物流部去，那是因為辦公采買都須經(jīng)公司采購經(jīng)費核算，之所以又到了財務(wù)部，現(xiàn)在不過是財務(wù)馬丁多管閑事，公司大事小事愛管，戴維才讓艾麗爾先在財務(wù)部呆著的。

電話禮儀一石激起千層浪不是偶然，而是公司現(xiàn)階段發(fā)展的必然歷史趨勢！

前臺，在哪家公司哪本教科書上，都屬于行政部的職位。

事實上自從艾麗爾發(fā)威后，小蔡挑選應(yīng)聘簡歷的速度驟然下降。知道她是怕艾麗爾，我也并不向她挑明，便把艾麗爾對小蔡的意見向戴維講了。戴維聽完笑道：“小蔡不錯的，她是你的部下，你要好好教教她。”

寫到這里，悔恨莫名！戴維分明指示我借力打力將小蔡直接劃入人事部，另外再招一個前臺不就得了嗎？！可我這里傳出的信號是，經(jīng)過我的努力，小蔡的前臺工作危機已化解。但那時我還非常不解，我的傾力相助不但沒能讓小蔡感激，反而倒是讓小蔡更懼怕艾麗爾了。（現(xiàn)在想來，小蔡可能還以為是她自己跟對了方向才免去禍患呢。其實，她的想法也沒錯，只要她這么旗幟鮮明跟定艾麗爾，即便我不向老板保她，她一樣會平安無事。）

又一次輕易放棄實權(quán)在后續(xù)事實看來是一個致命的錯誤。輕易放棄已有的力量是一種不智之舉。否則一旦失去，再要索回，為時已太遲了。

接下來最明顯的體現(xiàn)是，我若叫小蔡往東走，艾麗爾會馬上叫她朝西走，小蔡先還會稍作猶豫，后來就很自然地朝西走。首先是明活不敢讓艾麗爾看到，漸漸地，前程無憂、智聯(lián)招聘網(wǎng)上的招聘信息也沒人刷新了。其他里里外外哪里叫得動！

人事部招聘，迫在眉睫。沒想到找工作這么難，找人來工作也不容易。終于有一份簡歷別開生面不禁讓人啞然失笑。工作經(jīng)歷敘述有這樣幾句:“協(xié)助公司總裁、工會主席、人事主任日常行政工作。工作多而雜不易悉數(shù)……若公司內(nèi)參編輯、人事檔案管理、員工社保福利、外事接待等。干事為上遷之階也，后遇變故離職，感慨不已。”

于我心有戚戚焉。我立即給他打了個電話，通知他次日上午來公司面談。

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