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星期三上午，阿峰對我說：“今天客戶捷普要做一個關封和供應商今皇光電要我們轉廠，你去辦吧！”

我知道是黃經理的意思，一則讓我多鍛煉鍛煉，二則也正好測試一下我的辦事能力。

有了上次海關的經驗，我膽定了好多。

我準備好了空白的《關封申請表》一式四聯，海關合同復印件（以上做關封）；一份準備進口報關用己做好確認的《關封申請表》和海關合同（以上做轉廠），帶好公章，出發！

到了紅哥處，我把資料和公章一丟，去吃飯了！

吃飯回來，紅哥卻已將報關大單打好，《報關委托書》也抄好了，所有資料都蓋好章，對我說：“諾，關封已做好，報關要等下擺單，明天才能出！”

奶奶的好快！

“關封一個每個100元，轉廠一單200元外加80元打單費，你要開收據還是要發票？”

“發票要加收6uff05的稅費！”紅哥補充說。

我哪懂什么發票不發票，多出錢的事我不干！阿峰都收據我自然收據。

我正想說，明哥已寫好收據扔到我面前！

“要不要寫多點”，紅哥狡酷地笑。

我說：“不用！”，收起了收據。

名詞解釋：《關封申請表》即《中華人民共和國海關加工貿易保稅貨物深加工結轉申請表》，海關審批好后蓋好章后俗稱“關封”，合同或海關合同（即海關登記手冊，以下本書都簡稱海關合同或合同）

阿浩要走了！

因為來了差不多二個月，阿浩卻一份業務單都未出！

譚勤勤告訴我的，她暗示：阿浩走后，他的位置，你可以替代。

外面的人卻說：阿浩是第一個走人的，因為阿浩同譚勤勤好，給黃經理發覺了，要不，有幾個業務員都還未出單，黃經理卻不趕他們走？

我暗暗發笑：小子不學好，位置都未坐穩，就學人家泡妞！

我爽極了：今天拿收據給黃經理報銷的時候，黃經理直夸我有水平，轉廠一單幫公司省了300元，阿峰可每單500元。

可我剛回到座位，不知什么原因，覺得好象隱隱有點不對勁。

啪，阿峰狠狠把一堆報關資料塞進抽屜，回身指著我的鼻子說：“梁生，下次你不能再亂翻我資料，如果我看到你再翻我資料，我就不客氣！”

望著阿峰收拾得干干凈凈的桌面，我呆若木雞：我不明白，阿峰為什么發這么大的火！我只不過在他的桌面找一份關封申請表去做關封，而且他是知道并同意的。

不過，隨后，我很快明白是什么回事：阿峰同紅哥通電話，責問紅哥為何不按500元一單給我開收據，破壞了規紀。回頭又把火發泄給我，我的表現，讓他不能自圓其說。

炒魷魚的滋味——

轉眼三個月過去了。

我在金冠也基本上弄懂了一些報關上的實際操作知識。

但一個令人震驚的消息卻傳來——

黃經理要走了！

據說，在吃飯的時候，董事長的口水都差點噴到了黃經理的臉上。據說董事長還大罵，說黃經理是沒有辦法管理好業務部，業務部的單至今沒搞得起來；據說董事長還大罵，說黃經理生活作風不好，譚勤勤是個管家婆，狐貍精等；據說，陳廠長也與黃經理鬧得厲害，總是埋怨說黃經理報關費用和村組治安、暫住暫、計生證等業務雜費監控太嚴；有一次，我親自聽到的：阿峰在報中港車時出了一點差錯，車被海關扣了，需要陳廠長這個中方法人代表去簽名，而陳廠長竟說：我不去，誰想誰就去，你知不知道，到了海關多丟人呀？那些人是你能隨便說得通的嗎？去到那里簡直是低人一等！矛頭直指黃經理！據說，新來的高級經理董事長的兒子與黃經理更是不和，其將爭奪并出任市場及管理總監一職。高層的事我們不懂，但黃經理走人己成定局。

我仔細觀察了一下譚勤勤：發現這幾天，她也是默默無聞，往日風頭甚健，此時卻低頭不語。

黃經理走了！

公司結構大調整：業務部重新整合，部份業務員走人，其他劃歸董事長的兒子高級經理張先生管，而譚勤勤也不再兼任業務助理，轉而專心做人事助理。而我，則同阿峰一道，被劃歸陳廠長管。