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談及性格的類型，我曾在陳大為先生的《畢業那天我們一起失業》中，了解了他的“立體育人教育體系”，在書中，他將每個人的性格按照七種性格要素，大致劃分為十種性格類型，大家不妨同我一起來品讀一番。/wＷw.ＱВ5。cOｍ/

職場性格

1.七種性格元素

(1）自我精神層次

強調表象的觀察力，注重肢體感官以及自我精神感受，主要停留在“我”的感覺上；

(2）他我精神層次

強調對更深層次的判斷力、聯想力，能夠注重他人的精神感受；

(3）真我精神層次

強調“我”為萬法源，每個人生下來便具有自然的神性，生活在真我精神層次的人，注重內因、外緣，而非最終必然的結果。在自身的潛意識層面中，通過對自然狀態的回歸，而展現自身的創造性，注重自己同整個生存環境的真實感覺；

(4)左腦型

左半腦主要掌控邏輯、理性、抽象思維意識，擅長對抽象文字、數字、字母、公式等的推理分析，左腦思維具有相對的靜態連續性；

(5)右腦型

右半腦主要掌控形象的、感性的思維意識，擅長對藝術、情感、身心協調、創新、聯想等，右腦思維具有相對的動態跳躍性；

(6)內向型

內向人的思考方法、感覺方法和行動方式的根源都是來自主體，而次要的方面，才來自于客體。

(7)外向型

外向的人依據客體進行思考、感覺和行動。外向型的人對于環境的人物及事物會以積極的姿態做出反應。

我們將上述七種元素相綜合，最終概略性地總結出人的十種性格。

2.十種職場性格

依據精神層面的分析，以及左右半腦的劃分，加之心理學家榮格的性格學說中內外向的劃分，我們可以將進入職場的人大致劃分為十種性格類型。但有一點，人的性格只是相對穩定，它也是隨著環境的改變而不斷變化的。大致可分為：左腦他我外向型、左腦他我內向型、左腦自我內向型、左腦自我外向型、右腦他我外向型、右腦自我外向型、右腦他我外向型、右腦自我內向型、全腦真我外向型、全腦真我內向型。