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“我跑去物業處問了，下午開出去的車刷的都是業主卡，就算他不是業主，也是業主的朋友，肯定經常來的?！避畿缃忉尩?。

“你真是福爾摩茜??！”安如心揉了揉她的頭發，笑罵道，“你這個跟蹤狂怎么沒跟上他？”

“我看他看傻了啊，等反應過來，他人就不見了?！惫跑邕z憾地說道。

安如心頗為無語，搖了搖頭說道：“去洗菜吧，我要是看到那人，就幫你打聽?！?

“你最好了！”茜茜給了她一個大大的擁抱，蹦蹦跳跳地去了廚房。

由于崴了腳，安如心只能在家多呆兩天，公司卻不允許她再休息下去了，她用電腦開視頻會議，聽他們的工作匯報，再讓人把需要她簽字的文件送過來。

一份一份簽好了字，她將文件遞給助理，溫和地笑道：“這兩天辛苦你了?！?

“安總，我不辛苦。”助理是個戴著眼鏡的年輕男子，一直對安如心默默地存著好感，又聽到她這么溫柔的話，白凈的臉上竟染上一絲羞澀。他趕緊抱起文件站起身來，離開時還向安如心鞠了個躬，“您注意休息，我們都會努力工作的。”

“好?！卑踩缧奈⑿χ克退x開，轉過身，則看起了美劇。

她的員工幾乎都是新人，她的理由是年輕人充滿朝氣和拼搏精神，比一成不變的老員工更能給公司創造價值。兩年前她執掌公司后，就開始刻意打壓那些同她父親一起創業的老前輩，逼他們跳槽出走，而空出來的位置，她則迅速用自己的人填充了。

董事會頗有微詞，認為她不該把擁有豐富經驗的老員工都逼走。她卻只是微笑著用業績證明了自己的正確。

不過這些都只是表面現象，安如心的一切行為都是奔著開垮公司去的。她讓公司被一群經驗不足又缺乏承受力的年輕人控制著，一旦發生重大危機，他們是不可能像老員工那樣沉得住氣并且愿意同公司共存亡的。而且，老員工都有家庭要供養，她不想因為自己的一己之私而害別人中年失業，所以她付了足夠多的遣散費讓他們去了競爭對手那。

安如心不是絕對意義上的善良，她只是想把傷害降到最低，僅此而已。

她的手機忽然響了，接起來是個陌生男人的聲音，問她，上宮先生的維修費用能打過去了嗎？

她一愣，對方說是某某維修廠她才反應過來，她問道：“多少錢？”

對方用很客氣很有禮貌地口吻說道：“五百八十萬，安小姐，清單我們已經給您寄過去了，要是您覺得沒問題，可以付下款嗎，我們好開始修理了?！?

安如心差點一口水噴出來，五百八十萬？他開的是宇宙飛船嗎？

她以平靜溫和的語氣問道：“我可以讓保險公司去評估下嗎？”

“當然可以?！睂Ψ綗崆榈貧g迎。

安如心存著僥幸心理讓保險公司去檢驗，結果得到的還是那個天文數字。

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