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f和a組的綜合實力出類拔萃,即使云圖富有經驗的hr也覺得,優秀營員大概率會從這兩組決出。
至于沈瞳所在的y組……
“材料按需領取,謝絕浪費。”塔哥抱著胸,斜眼打量沈瞳,看起來像一頭因為吃不著蜂蜜而陰陽怪氣的熊。
robo+夏令營一貫以壕著稱,倉庫里成疊的麥克納姆輪,碳纖車架隨意領取,怎么到了沈瞳這兒,就一副“少浪費糧食”的惡婆婆態度?
只是因為她轉了崗?
“不,是因為嫉妒。”消息靈通的喬女士及時傳來了消息。
塔哥實習時在研發部,結果正式入職時被末位淘汰,輾轉進了行政部,雖然給的級別比其他人高,但他總覺得自己被埋沒了。
“說給你聽,千萬別往心里去。最近有人到處散布傳言,說你資質很差,能進云圖當助教,主要靠男人,”喬琪臉都氣歪了,“什么鬼!”
沈瞳正在和林佳研究機甲的傳動方式。林佳想用同步帶,沈瞳建議拉線,這是她早年比賽的經驗,雖然同步帶優點突出,但在時間緊缺的情況下,快速拉線法也還穩妥,關鍵是效率能高許多。
她這會兒滿腦子都是凱夫拉風箏線和鋼絲之間的優劣,乍聽這段奇談,一時都沒搞懂自己靠得是哪個男人。拼爹嗎?倒也沒說錯……不然她怎么能進青翎。
“就……青翎的mike和云圖的marsh,”喬琪憤憤,“還給你起了個外號叫mm豆,說什么‘一起玩出彩’,太惡毒了,真惡心。”
沈瞳愣了半天,終于聽懂喬琪在說什么,這是在影射她靠男人上位——確實,若是看簡歷,她既進不了青翎,也不夠格當助教……
沈瞳象牙塔長這么大,戀愛都沒正經談過,哪曾被人潑過這種臟水,頓時臉色又紅又白,胃里一陣難耐的翻騰,像有一群蝴蝶飛了出來,連同嗓子眼都有些犯潮。
“別理那些說閑話的,都是酸雞,”喬琪安撫沈瞳,“你就用實力碾壓他們!”
“或者……”她咬牙恨道,“干脆走打臉爽文路線,明天就挽著marsh來上班,酸死一個算一個!”
作者有話要說: 葉某:大師兄不管送個什么破爛都是寶貝唄?氣。
第35章
每一個職場新人, 都有可能遇到這樣的當頭一棒。
傳言四起。在茶水間、休息室、隱秘的小群。一些與你關系不大的人,添油加醋地傳播著你的八卦消息。
對于傳播的人來說,可能也就是兩分鐘的閑話, 茶余飯后的消遣。
但當它傳回到你自己的耳朵,那些扭曲的捏造, 虛構的惡意, 會讓人恨不得站到審判臺上高聲抗辯:我是冤枉的,你們沒有證據!
可惜, 講八卦不犯法,也不需要嚴謹考證、有理有據。
世上也沒有這樣的一個審判臺,所以并沒有什么當眾辯白的機會。
沈瞳不知道這荒唐流言的源頭究竟在哪里, 不過想來, 她必然是擋了什么人的道。
她進了業內最頭部的pe公司青翎資本, 又加入了人人都眼熱的云圖投后團隊, 看起來貌似和云圖高層還有特殊的裙帶關系。
這個世界資源永遠稀缺,只要你擁有了別人沒有的東西,一定會招來紅眼與嫉恨。
有解嗎?
也不是沒有。只要你夠強,每一步足印, 都是一記打在謊言臉上的耳光。
……
沈瞳默默坐在教室的后排,聽云圖的研發部工程師講設計課。
夏令營安排了一周的機器人課程,內容既有前沿知識, 又能落地實踐。以前沈瞳光讀論文, 一切都是空對空, 一個工程師若是沒親自動過手,永遠不知道哪里有坑。
如今,總算有了一點腳踏實地的感覺。
y組相對水平比較弱,因此在課上并不十分活躍, 但大家聽得十分專注。
石小磊雖然還是趴在桌上,一幅睡不醒的樣子,筆記卻做得一絲不茍。只有在林子涵舉手發言的時候,他才會冷笑一聲閉上眼,他就聽不得那小子瞎顯擺。
“啊,這個問題我研究的也不深入,就從蒙特卡洛方法和局部最優開始說起吧,講不到位的地方,請我們組長補充。”林子涵再次積極舉手,一張嘴又是洋洋灑灑的十分鐘。
問答環節,大家在探討如何用drl(深度增強學習)實現人工智能決策,簡單來說,就是通過訓練機器人的神經網絡,實現移動、識別、發彈等行為。
這是近年機器人學的研究熱點,營員們的討論熱情十分高漲。
負責講課的工程師很懂得調動課堂氣氛,發現后排角落一直十分安靜,便直接點了y組的名:“好像有一組同學一直沒有發言,是在攢什么大招嗎?不會設計出什么黑科技吧?”
笑聲四起。
講臺上的導師不知情,其他人多少聽過一耳朵八卦。沒過一會兒,竊竊私語聲開始起伏,只覺得該組十分倒霉,組長來自三流院校,組員基本沒有經驗,還攤上一個空降的關系戶。
“s理工的?現在什么阿貓阿狗都能來當夏令營的助教了?”
“而且是金融專業,根本不學工科。”
“聽說是青翎來的,那個mike的女朋友。那男的真是,又不懂又愛管,每次開管理層會議都瞎說一氣。”
“mike不是已婚嗎?我看他戴了結婚戒指,而且老婆家很有來頭,怎么還有女朋友呢?”
“這你就不懂了,搞不好還有男朋友呢……”
“不是吧,我怎么聽說是m神的女朋友。”
“可別逗,m神能看上這樣的?”
……
問題拋出,無人應答,只有一堆人悄悄在咬耳朵,場面漸漸有些詭異。