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可能是因為昨天開了慶功會喝多了,今天他們沒精力談客戶,就都來參會了。
員工全了,領導不全。剛上任的總監王爽行事作風高調,應該是在商務開告別會呢,畢竟商務很重視“儀式感”。剩下唯一的能給ka主持會議的,只有林奕然。
“咱們還要等林哥開會么?”張吉元問。
(⊙o⊙)…
同事們大眼瞪小眼,不知道該不該等。畢竟要給他們開會的是一個月露不上幾次面的ka典型曠工代表——林奕然。
“林總是不是去談客戶了?”劉雪瑩問。
“哈哈哈,有可能,之前林哥出席我客戶發布會,半路接到甲方電話,去談客戶了。發布會結束后我滿場找他,結果他說給我忘了。”李華調侃。
林奕然在房產家居行業有資源,經常幫李華談客戶。李華能叫上名的幾個大的地產項目,都是林奕然幫他拿下的。李華自入職瀾海就在林奕然手下干活兒,他是在座ka中與林奕然共事時間最長的,也是唯一敢調侃林奕然的。
李華話音未落,林奕然推門而入,說:“全體起立。”
ka霎時安靜,齊刷刷站起,陳夕脫離硬邦邦的塑料座椅,臉色恢復了些。
林奕然淡淡道:“背誦企業文化。”
(⊙o⊙)…
同事們再次傻眼。ka什么時候背過企業文化,這都是商務干的洗腦活兒。
張元吉把企業文化分享到企業微信群,眾人稀里糊涂往下念,半點兒沒有剛才與商務一起在大型會議室開會的積極向上氛圍。
這破舊會議室內的小團體,屬實談不上光鮮亮麗,ka像是被瀾海孤立。
他們沒有高漲的熱情,不會說職場的客套話,沒有商務的職業素養,甚至部分員工經常掛不上滿勤……ka唯一會做的,就是簽客戶。
ka存在的價值就是簽約關鍵客戶。
臺上的林奕然目光似夜空繁星,盯盯看向陳夕,仿若能輕易地洞穿一切迷霧。
陳夕不敢抬頭,盯著手機屏幕,打開企業微信逐字逐句地念企業文化。
私人微信響,未讀消息 1。
「易燃易爆:消炎退燒藥剛放你抽屜里了,記得吃。」
企業文化念不下去,陳夕抬頭撞上林奕然深邃的眼。
陳夕3年前第一次見林奕然,就覺著:這人眼睛真好看。被一雙深沉的眼注視,陳夕總會產生“被珍惜”的錯覺,即便他知道這不切實際。