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駱志遠對馮國梁和易綱的個性了若指掌。

他既希望有馮國梁這種能有個人判斷的高管，也希望有易綱這種不折不扣執行下去的下屬。這兩種人互相配合，才是最佳的結果。

“老馮，你的擔心是對的。中醫藥產品研發和技術成果轉化是一個長期的過程，短時間里很難見到經濟效益。但是不能因此，就放棄不做。好在我們前期在印國已經有過相應的研發和市場運作，這算是成功的經驗吧。”

駱志遠面向馮國梁微笑著解釋：“搞中醫藥產業，我們即要有長期規劃，也要有短期目標。長期規劃自不待言，短期的目標其實也很明確：依托印國醫藥公司的經驗和模式，集中精力研發女性保健治療類中醫藥產品，盡快運作上市。比如在印國暢銷的痛經貼，等等。”

對于馮國梁，駱志遠給予了相當程度的尊重。他不會因為馮國梁的“異見”而動怒，反而更加尊重和寬容對待馮國梁的這種個性。

作為一名高管，如果離開了個人判斷和主見，駱志遠也很難放心將他放到下面去獨擋一面。

“駱董，如果是這樣的話，我覺得倒也可行，不過一年之內，集團不要對此有利潤訴求。我個人感覺，發展中醫藥產業，在一兩年之內，只能投入，想要得到回報，很難。”馮國梁想了想，輕輕道。

易綱在一旁皺了皺眉，心說你老馮腦子是不是進水了，既然老板鐵了心要做，你又何必一個勁的潑冷水？跟老板對著干有什么好處？顯示你有水平、比老板還高一籌？

“老馮，短時間內我們不求回報。我們現在也有一定的經濟實力來支撐這個產業的投入，所以我說時機成熟了。可你也要知道，投入必有回報，只要我們運作得好，將來的回報或許是驚人的，超乎我們想象的。”

駱志遠依舊不疾不徐，面帶微笑，沒有因為馮國梁的接連質疑而出現情緒波動。

馮國梁既然已經提出了自己的質疑，索性就直言到底：“駱董，要不要進行相應的論證和市場調研？完了再做決策？其實國內類似的公司不少，但真正賺大錢的我感覺并不多。而且，他們多以中成藥為主，主打業務也介入西醫西藥，如果我們單純地做中醫藥，我擔心……”

易綱忍不住在一旁反駁道：“老馮，你這話太絕對，也太偏激了吧？我們康橋從創立發展到現在，哪一次不是在大膽地嘗試別人不敢做的事？比如說電動車項目。當初，連我都覺得，駱董冒了很大的風險，但結果如何呢？電動車市場上，我們已經占據了半壁江山還多，而且在印國的市場也很成功。”

“還有能源領域。原來公司內部有很多懷疑聲音，說是能源行業是國家壟斷行業，資源大多掌控在央企手里，我們一個民營企業殺進去是不是有些太自不量力了？然而，現在的事實是，我們不但成功參與進去，還分得一杯羹！”

“再有就是香港的上市。在上市成功之前，有幾個人認為我們會成功？”

“老馮，駱董這些年所做的每一個決策，經過事實證明，都是非常英明和正確的。”

易綱一連串的反駁讓馮國梁無言以對。雖然他對易綱靠“反駁”自己來迎合駱志遠的做法并不是很買賬，但奈何易綱說的都是大實話，他很難據理力爭。

駱志遠掃了易綱一眼，雖然面帶微笑，但心里卻在暗暗搖頭。

就管理水平而言，易綱與馮國梁不相上下，互為伯仲。但就大局觀和格局來說，易綱就沒法跟馮國梁相比。在駱志遠心里，馮國梁可以獨擋一面，但易綱卻不能。

因為易綱骨子里那一份諂媚，是一種無法回避的缺陷和弱點。

但這種弱點和缺陷，某種意義上又可以視為是一種忠誠。

這是易綱至今還能得到駱志遠重用的關鍵因素。

“易綱，也不能這樣說，我又不是圣人，我做出的決策，也有可能是錯誤的。哪有不犯錯的人？”駱志遠笑了笑，“所以啊，老馮的擔心也有一定的道理。必須要承認，這有相當程度的風險，問題是，我想冒一下風險。”

駱志遠的話都說到這個份上了，馮國梁知道自己不能再堅持下去了：“駱董，我保留個人意見，但對于駱董的決策，我會不折不扣地落實。”

駱志遠笑著起身拍了拍馮國梁的肩膀：“我想把醫藥產業的前期運作交給你們二位。我有一個大膽的設想……”

聽完駱志遠詳細的關于醫藥產業的規劃思路，馮國梁知道駱志遠決心已定很難更改，雖然心里有異議，但還是遵照駱志遠的決策執行下去。

馮國梁和易綱有了一定的工作分工。

易綱負責牽頭組建隸屬于集團總部的中醫藥研發中心，中醫藥研發中心的地位和層次相當于集團總部職能部門，研發中心以在印國的醫藥公司研發中心為班底，高薪聘請業內專家加盟。

馮國梁則負責內外部關系的協調和對外宣傳。