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也有一到兩名年輕的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政一把手。
楊時鋒就屬于年齡快到杠的縣委書記。
“江寒,你當(dāng)楊書記的秘書,時間不會超過四個月。四個月之后怎么辦?”
崔永軍道:“跟著楊書記去市政協(xié)?這地方不合適你呀。你留在縣委辦,不可能再當(dāng)縣委書記的秘書了。回組織部?那你倒不如不去!”
“當(dāng)楊書記的秘書,對于其他局委或鄉(xiāng)鎮(zhèn)的干部來講是個好機會。他們到時候留在縣委辦,總比回去好。”
“而小江你在組織部本來就受重視,而你去了縣委辦,楊時鋒走之后,你又確定當(dāng)不成領(lǐng)導(dǎo)秘書,苦熬著有什么意思?”
“如果楊時鋒是剛剛當(dāng)上縣委書記,我們所有人都支持你當(dāng)他的秘書。但是,現(xiàn)在的情況很特殊啊。”
江寒這才明白了事情的原委。
對于別人來說是好事,但對于他自己來說未必是好事。
作為縣委書記或縣長,都想在這個地方干出一番政績,在歷史上留下自己的印跡。
像所謂“一任接著一任干,一張藍圖繪到底”聽聽就行了,實際上是”職務(wù)上接著干、思路上對著干”。
沒有幾個人想完成上任書記未競的事業(yè)。
因此,上一任重點發(fā)展城南,下任就重點發(fā)展城北。
總之,就是南轅北轍。
如果什么都延續(xù)上一任的,那么如何體現(xiàn)自己的貢獻,如何突出自己的業(yè)績?
所以,上一任書記與繼任者有著天然的敵對。
群眾也會在上下任之間作一個對比。
而秘書在一定程度上可以代表書記。
這就是上一任秘書一般不受重用的原因。
如果江寒當(dāng)了楊時鋒的秘書,不僅得不到提升,還會影響后續(xù)的進步。
下一任書記基本上一干五年,這五年內(nèi),江寒如果沒有特別的際遇,就得原地踏步。
此時去當(dāng)縣委書記秘書,一點好處都沒有!
如果楊書記再對江寒不滿的話,那就徹底玩完。
以往也有這種情況,縣委書記要走了,提前把秘書安排到一個不錯的崗位上,讓秘書暫時不到崗,直到縣委書記離開。
但楊時鋒的秘書情況特殊,因為財政局長年齡快到了,身體也有病,就等著新來的黨組書記趕快到位。
在這種情況下,其實縣委書記王書高完全可以辛苦一下,兼著楊時鋒秘書的角色。
但不知道王書高是怎么想的,想把江寒給調(diào)過去。
王書高在調(diào)江寒之前耍了一個小心眼,對張雅文說調(diào)江寒去綜合科是寫材料的。
哪知道,王書高要調(diào)江寒去,是讓他給楊時鋒當(dāng)秘書的。
見江寒神情平靜,一直沒吭聲,崔永軍道:“張部長也答應(yīng)了王主任,所以她也不好改口,更不可能勸你什么。畢竟他們都是常委。如果張部長對你說了什么,也會得罪楊書記。我找你談,是張部長的意思。”
“謝謝張部長,謝謝崔主任。”
崔永軍笑了。
因為江寒把他喊崔主任,不喊他崔局長,說明這小子已經(jīng)成熟了。
喊崔主任,表明江寒一直珍惜在他手下工作的時光,這叫念舊,這跟部隊的規(guī)矩差不多。
哪怕你最后當(dāng)了將軍,當(dāng)年帶過的部下也會按照當(dāng)年的稱呼,把你喊老班長、老排長或老連長。
“你明天到縣委辦,當(dāng)面和王主任解釋一下。雖說一時面子不好看,但總強過你五年不提拔。”
崔永軍拍了拍江寒的肩膀回家了。
江寒正想回家呢,手機響了,是水小滿來電。
“江寒,你別去縣委辦!可別上了章澤宇那小子的當(dāng)!”
章澤宇?!
這事跟章澤宇有關(guān)系嗎?孤照的官途無疆