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“72名嗎？比我預期的要低，但也能勉強接受。”

“很夸張了喵，真的很夸張了，你可是后勤系啊，這里面還有好幾個特招生，還有2階甚至3階，他們還有好多額外加分的.......”

放下電話，路平安有些無奈，卻也能夠接受這樣的結果。

當前總分25，他拿到了25.19（3分加分），已經算是相當的不錯，尤其是面試分的8.77，高的驚動了校領導。

畢竟，面試分不拉滿也算是潛規則了，普通科那些三階們，也只一兩個八分以上。

甚至讓有些科系，懷疑今年的后勤科是不是作妖，試圖在新生入學上壓他們一頭。

而當他們得知今年后勤系面試平均分低了近一分，還有第一居然是一個有研發成果的“學術大佬”，也無法做出評價了。

畢竟，這實在不太正常了。

學生可以很能打可以很有天賦，但沒有實驗室沒有團隊就拿出研發成果，怎么都讓人有點懷疑人生。

8.77，一不小心成了面試最高分（不包括特招），卻也由于后勤科缺乏可比性，沒有了爭議，倒是路平安自己有點不滿意了。

“......接下來有點難了，第一輪實戰測試的分有點低，拖了后腿。”

最高21層，路平安摸到了19層看似不低，但如果前百的競爭者一水的20層的話，差距就產生了。

而他們是21層，只是因為最高只允許21層。

他們的時間分極高，系數基本都在9.7到1.0之間，路平安開罐頭浪費了大量的時間，最后的系數只有8.2。

這不差，甚至稱得上優秀，但和最頂端的妖孽還是差一截。

他們中的部分人，通過時間只取決于自己的上樓速度和對面的刷怪速度。

從結果來看，就是直接少了20%的分數，路平安3.69，對面就直接4.7起步，直接拉開了整整一分的差距。

路平安的筆試算是很不錯的，但那些人的筆試（作弊能力）也不差，還要加上一堆離譜的加分。

什么重大立功表現，什么3階加分，什么國家特殊人才獎勵加分，什么外交待遇額外加分，最高的一位直接加了七分，把路平安看傻了。

“現在是72名，都刨除加分的話，大概是三十多名，什么妖魔鬼怪。”

其實，只看差距的話也不大，最高的一位也就多路平安兩分，但問題在于現在0.1分就可以壓十個人。

這還是有很多人極度偏科/不重視考試的結果，比如那個有稱號的三階狠人，由于筆試近乎白卷，面試時一問三不知，現在也只有20分出頭。

雖然最后肯定能進去，但獎金大概是沒了。

那位加了7分的狠人，更是直接從考場被抽走，去做緊急任務去了，現在只有17分，看樣子是要等特招了。

“真夠卷的啊，薛恩師兄也沒想過這次競爭會這么激烈吧，這還是只考了一輪實戰......”

路平安的后勤第一已經是板上釘釘，主要是因為大部分后勤系的實戰都拉了褲......過了10層的都屈指可數，5層以下占據了九成。

事實上，低階園丁這類后勤職階拿什么去打實戰，這本來都是需要一個時間和資源積累的道路。

后勤系的老師也生怕煮熟了老母雞跑了，打電話拉關系，還拍著胸膛會幫路平安爭取額外的獎金.......路平安還真得接到了別的院校的特招電話，可見所謂的“保密”大概只能說著聽聽看。

而老師還透露了，由于校方也沒想到這一次卷到這種程度，普通科最后可能要22、23分（去年21.7）以上才有機會入學。

考慮到變革帶來的影響，校方準備大出血，再度擴大一下獎勵的范圍和廣度。

具體到多少名，對方沒有說，但路平安估計怎么也不會超過30名，可問題在于.....

“后面的獎勵人多了，難道前面人的獎勵不增加？那些頭部人士才是校方最想獎勵的對象吧，拉高福利，最獲益的肯定還是原本就在獎勵區的那些人吧。”m.

而說到眼饞，路平安也是真的饞，僅僅那白銀級的禁忌物品，聽說至少百萬起步，還有價無市，就這么給了別人？

那些翹考、隨便考的大佬可以無視獎勵，一窮二白的路平安，卻很需要這些“無用”的金錢。

“再努力一把吧，不是沒有希望，至少前十也只差不到......0.7分？”

這個差距，還是有可能扭轉的。

但如果其他人也這么想的話，最后一輪實戰，大家下手應該會比較重。

“.....貓貓的申請來了啊，希望她能夠做到她說的，給我個驚喜吧，最近連韭菜們都開始卷了，收割的名額都有點不夠用了......”