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為了繼續(xù)努力學(xué)習(xí)、天天向上，爭做社會主義現(xiàn)代化的四有青年，宋維揚不想被人打擾，于是他拜托盧記者：不要刊登照片，不要使用真名。

盧慧珍表示理解，并更加佩服宋維揚的品格——多么優(yōu)秀的少年啊！做出那么大的事，還能不被勝利沖昏頭腦，保持一顆平常心，保持對學(xué)習(xí)的熱愛，換別人早就到處炫耀了。

自80年代以來，政府面臨國企困境，塑造了好幾個改革典型。

這些被樹立起來的模范人物，被突如其來的巨大名譽(yù)所累，全都涼了，無一例外。

1980年，浙省某縣城的襯衫廠，步鑫生走馬上任做廠長。他立即著手開始改革，在廠里搞獎金制度，不勤快的工人被扣工資，甚至還開除了兩個。這在那個時代屬于難以想象的事情，因為工人是工廠的主人，廠長沒資格扣工資，更沒資格開除，工人犯起渾來可以把廠長臭罵一頓。

告狀的信件如雪花般飛到縣里、市里、省里，但襯衫廠卻在步鑫生的帶領(lǐng)下，越辦越紅火。

1983年，一篇報道步鑫生事跡的長篇通訊，登上了《人民x報》的頭版。這篇報道還上了內(nèi)參，隨即新華社向全國報紙發(fā)通稿，各地報紙開始瘋狂報道。

大大小小的參觀團(tuán)、考察團(tuán)，涌進(jìn)這家工廠取經(jīng)。中央各機(jī)關(guān)、各省市紛紛邀請步鑫生做報告，他被全國政協(xié)選為特邀委員，他用過的裁布剪刀被收入中國歷史博物館。

似乎只要跟著步鑫生學(xué)習(xí)，國營企業(yè)就能輕松走出困境。

從此，步鑫生每天的任務(wù)，就是接待各種參觀考察團(tuán)，每個月都要去外地做報告。

著名民營企業(yè)家魯冠球后來回憶說：通往武原鎮(zhèn)的沙石路上車水馬龍，擠滿了前去參觀學(xué)習(xí)的人們。當(dāng)時的步廠長炙手可熱，廳局級干部想要見一面都很難，我們的車子在門口就被攔下。好說歹說，門衛(wèi)同意讓我們的車子繞廠區(qū)開一圈，這樣也算學(xué)習(xí)過了。在兩位記者的引薦下，步廠長終于同意見我們一面。他說了15分鐘，我們就退了出去，后面又有一撥人進(jìn)來。

步鑫生很快就飄到了外太空，也不抓生產(chǎn)管理，天天就給人講大道理。襯衣廠雖然因此銷量大好，但他沒有穩(wěn)扎穩(wěn)打擴(kuò)大規(guī)模，而是亂拍腦袋擴(kuò)大經(jīng)營范圍，賠本買賣一茬接一茬。而且，襯衣廠每天的招待費就是天文數(shù)字，好端端一家廠子，就這么走向衰敗。

這樣的例子，已經(jīng)出現(xiàn)了好幾個。

所以盧慧珍非常佩服宋維揚的低調(diào)，當(dāng)即答應(yīng)不刊登照片，也不使用宋維揚的真名，讓他能安安心心的繼續(xù)發(fā)展企業(yè)。

原本打算連夜趕回省城，但盧慧珍選擇留下來，她還要去采訪罐頭廠的工人。

工人們一口一個“小宋廠長說了”，讓盧慧珍更加直觀的感受到宋維揚的個人魅力。同時，那輛幾十萬的公爵車，以及前來投資的港商鄭老板，反反復(fù)復(fù)出現(xiàn)在工人口中，讓盧慧珍感到非常疑惑。

宋維揚笑著解釋道：“那輛公爵車是租來的，港商也是我請來安撫債主的，否則以罐頭廠當(dāng)時的情況，根本就沒法重新開工。我就是個騙子，盧記者還要堅持報道嗎？”

“當(dāng)我沒問。”盧慧珍立馬閉嘴。

盧慧珍想要甩掉實習(xí)記者的帽子轉(zhuǎn)正，她就必須給出一篇具有轟動效應(yīng)的報道。騙子容易引起爭議，沒必要節(jié)外生枝，還是塑造一個完美的商業(yè)傳奇更符合彼此利益。

在決定報道宋維揚事跡的那一刻，盧慧珍就已經(jīng)和宋維揚結(jié)成了利益共同體。

回到報社，盧慧珍花費兩天時間，寫了一篇5000多字的長篇通訊：《十七歲少年的商業(yè)傳奇——記喜豐罐頭暢銷始末》。

盧慧珍沒有使用化名，而是跟工人們一樣，在文章里把宋維揚稱為“小宋廠長”。故事從宋述民創(chuàng)辦酒廠講起，一直寫到喜豐罐頭熱賣，全篇煽情，宛如散文。

而且，盧慧珍沒有把文章交給自己的指導(dǎo)老師，因為很可能被黑掉，只能繼續(xù)第二署名。

“咚咚咚！”

“進(jìn)來！”

張曉光看了盧慧珍一眼，感覺有些面熟，問道：“有什么事？”