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“但是……如果按照你的計劃，你的堂兄會把巨人集團解體，到了那時候，尼爾森先生又要到哪里去呢？”

“那他可能會變成一個像蒂塔一樣的自由仿生人。”黑桃k先生說著，想起了剛剛和蒂塔在一起聊過的話，“到時候或許他可以有機會把一切都忘掉，開啟他自己的人生……如果真能這樣，大概還挺不錯的。”

真能這樣嗎？女巫直覺事情可能不會像黑桃k先生說得那么順利，她總覺得，尼爾森先生和別的仿生人有種微妙的不一樣。到底哪里不一樣，她也說不太上來，不過她還記得黑桃k先生好像說過，尼爾森先生的系統主程序是不能被更改的。

他們沒再繼續談論這個話題，因為此時此刻，他們馬上就要抵達目的地。

尼爾森先生和往常一樣站在門口，看到他們的車過來，就向他們揮手致意。

不知是否出于她的幻覺，女巫總覺得尼爾森先生今天的態度有點奇怪。

他還和從前一樣地為他們服務，無論是笑容的角度，還是從門口走到餐廳所用的步數都和平常分毫不差，但女巫就是覺得有什么不太對勁。

仿生人也會像人類一樣，不自覺地流露感情嗎？

女巫在參觀仿生人工廠的時候得知，有些仿生人在被制造出來的時候，會人為地把情緒和面部表情之間的連接切斷，讓仿生人可以不受情緒控制地擺出與內心狀態毫不相關的表情。

據女巫想來，蒂塔肯定不在此列，不過尼爾森先生的表情和情緒到底有沒有關系……她可就不知道了。之前她剛從海島上回來的時候，覺得他的情緒和表情應當有所關聯，但當她想到從她住進這里之后，尼爾森先生始終保持著一種面無表情的狀態……就又覺得拿不準。

在女巫的心目中，尼爾森先生仿佛是一個人格化了的巨人集團系統，他了解巨人集團的全部規則，尤其是與董事長有關的規則，并且運用這些規則管理他能控制的一切。

尼爾森先生的臉其實挺好看，態度也彬彬有禮，看起來像是個中年紳士。但這種仿佛人形系統的狀態，多少會讓人產生一點恐怖的感覺。

女巫正凝神想著這些，尼爾森先生的聲音從她耳邊響起，打斷了她的思緒：

“西比爾小姐，您今晚想要吃蘋果烤鴨胸嗎？”

她全沒想到尼爾森先生會在這時候說話，嚇得一哆嗦：

“哦，那就這個吧。”

女巫回答完之后才反應過來尼爾森先生究竟在問些什么。她其實不太在乎到底選什么肉，畢竟亞當斯大宅的晚餐如此美味，她吃什么都沒關系。但尼爾森先生很少特意過來向她詢問，這讓她覺得有點怪。

是她拿著菜單愣神的時間太長了嗎？還是……他真的能猜到她在想什么？

女巫禁不住打了個寒戰。

黑桃k先生注意到了她的不對勁，抬起頭來問她：

“怎么了？有點冷嗎？”

女巫搖搖頭：

“沒事，只是有點累了。”

無論如何，女巫覺得今天再也沒法承受尼爾森先生的注視了，于是她以最快的速度吃完了晚飯，甚至連甜品也沒吃，就借口不舒服上了樓。

女巫把自己關在房間里，沒有再去找黑桃k先生說話。因此她也沒有看到，晚餐結束之后，黑桃k先生回到他自己的房間還沒多久，尼爾森先生就來到樓上，敲了敲黑桃k先生的房門。

這不符合亞當斯大宅里的一般習慣，通常來說，如果不是黑桃k先生有事主動召喚，尼爾森先生是不會到樓上來的。

黑桃k先生站在門口，疑惑地看著那位仿生人管家：

“尼爾森，你有什么事嗎？”

尼爾森先生像往常一樣對他鞠了一躬：

“有件事我想要提醒您一下……您之前可能不知道，自從您父親出過車禍之后，集團在所有的飛行車上都安裝了自動錄音系統。”

第48章 尼爾森先生的神秘檔案……

黑桃k感覺他的大腦好像突然停止了思考。

他有點不知所措， 一時不知道該怎樣反應，只能看向尼爾森先生。

尼爾森先生的表情卻非常平淡，沒有絲毫變化， 好像這只是一個普通的提醒， 和他提醒黑桃k先生視頻會議的時間之類的事情沒有任何差別。

但黑桃k先生始終有點說不出話， 兩個人就這樣僵持著對視了一會兒。黑桃k先生透過尼爾森先生深色眼眸里藏著的攝像頭往里看， 無法確定這具仿生軀殼中是否存在靈魂。

空氣似乎已經凝固， 想要從中獲得人所必需的氧氣好像是一件很困難的事， 黑桃k先生想要大口呼吸， 卻又不敢做過多動作。

又過了一會兒，尼爾森先生似乎認為無法從黑桃k這里得到答案， 只能提供一個選項，于是他終于開口問道：

“您需要我把最近幾個月的車載錄音刪掉嗎？從……西比爾小姐住在這里的時候開始？”

黑桃k先生松了一口氣，好像終于找到了解決問題的途徑：

“謝謝你， 尼爾森……那就請幫我把錄音刪掉。”

尼爾森先生再度向他鞠躬：

“為您效勞。”

說完這一句，尼爾森就走了，根據黑桃k先生對他的了解， 這個話題大概算是到此為止， 他應該不會再說一次。

雖然黑桃k先生已經與尼爾森相處了二十多年， 但他還是對他一無所知，理論上講，如果想要了解一個仿生人， 只要查看他的基礎性格氣質模型， 就能掌握得七七八八， 巨人集團制造的仿生人在出廠前都會被安裝性格氣質模型，模型共有四種，按照希波克拉底的分類方法分為多血質、膽汁質、抑郁質和粘液質。雖然早已有人將人類的性格劃分出一百三十六種不同， 但為了降低研發成本，仿生人工廠只準備了這四種模型，反正等到他們出廠之后，仿生人們總還是能根據自身經歷，發展出一些獨特的性格。

但黑桃k先生經常懷疑，尼爾森先生根本就沒有被安裝基礎性格氣質模型這種東西。

他就像一架人形機器，總是完美地執行著所有收到的指令。他到底有沒有自己的情緒？這一點黑桃k先生始終拿不太準。

比起別的仿生人，他可能更像是……仿生管家的高級版本。也就是說，能夠完美處理各種任務，但實際上并沒有那么像人類。

考慮到尼爾森先生是由他的祖父——第一代的查理·亞當斯先生親自制造的，黑桃k先生懷疑，或許他的祖父想要探尋一種仿生人與仿生管家結合的新模式，只是還沒等他得出什么結果，他就遇刺身亡。這位查理·亞當斯先生死得過于倉促，以至于根本沒能留下什么完整的資料。

據黑桃k先生觀察，尼爾森先生的體內有兩套準則，第一是貫徹集團的規則，第二是遵照董事長的指令。在大部分情況下，集團規則的優先級總是高于個人的指令。不過黑桃k先生感覺得到，有的時候，尼爾森先生也會向他讓步。但這種讓步究竟出于一種怎樣的機制，他始終不能確定。