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海澄認為這只不過是玩笑。

她用的是你們。

隋然無端確定，梁謙肯定不會對海澄毛手毛腳，甚至在她面前也不會對別的女生毛手毛腳。

男生開玩笑也分對象。

欺負的就是你們小姑娘。

真正令隋然無法忍受以至于沖海澄發火的事情發生在夏末。

小會議室開小組會議，海澄在方桌的一端，梁謙在她右手邊，隋然在方桌另外一端。

會開到一半，梁謙挪了下椅子，隋然開始沒注意，她是在梁謙莫名其妙看了她好幾次之后偏移了視線。

然后她看到梁謙岔著腿，手在口袋里不停動作。

隋然頭皮一炸梁謙正對的方向是她。

她當即扔開筆離開會議室，海澄叫她，她頭也不回。

一兩分鐘后，海澄出來，問她發生了什么。

隋然根本沒辦法描述那時的情形，她語無倫次說完，海澄卻很不耐煩：那你換個位置坐不就好了。開會呢，你這么摔東西像什么樣子，給不給我一點面子了？

她讓隋然先回家，說這事兒晚點再談。

隋然之后盡量避免跟梁謙接觸，等了一個禮拜沒等到海澄來找，她主動找了海澄。

然而海澄一直顧左右而言他。一會兒說男生粗枝大葉可能不注意形象，一會兒說梁謙手上有大項目在跟，她這么鬧會影響整個組的績效進度。

對一個人失望有時候是一點一滴，有時候卻是一瞬間。

對海澄，兩者皆適用。

我跟海澄談完之后的第二天，她分了我一條線索就是客戶，標的很大，一單做完可以直接退休的。我不知道她是出于補償還是怎樣，反正第一次跟客戶面談她也去了。隋然搖搖頭，那客戶，海澄和我叫他n老板。

n老板是南方人，個子不高，衣著較休閑，但看得出風度，氣質上挺符合對成功男士的普遍定義。

第一次的交流持續一上午，隋然對他公司有了大概了解。

n老板是最早一批從酒店轉做中低端長租公寓的，比國內幾大酒店品牌華往、鉑浪等更早，領域更為精細。

那時候長租公寓在一線城市尚且屬于新概念，至少對隋然來說很新奇。

一上午的交流，n老板講到不少業內信息，提到跟官方的合作，側面展現個人以及公司背景。

即使現在再回想，隋然仍覺得那次交流的干貨不少，算是給她打開了一扇門，讓她接觸到更廣闊的世界。

所以，她非常在意和n老板的合作，也很慎重，那段時間做了不少調研。

有天，同事給我推薦了一個新項目，我覺得很符合n老板的需求，于是約n老板去考察。結果到了約定那天，同事有事去不了，就只有我一個人上了n老板的車。

我們在車上聊得很愉快，我覺得是。那項目同事盯了大半年，和n老板接觸之后，我們確定了那項目，后續輾轉打通了業主方幾個環節，跟官方部門也溝通過土地用途的更改申辦。當然主要工作是業主方協調來做，我們居間方就是核實查證。

她帶去的調研報告就有一百多頁，全是自己加班加點做的。

n老板夸我，說我工作做的認真細致，還說考察項目前想再深入聊聊，我沒多想。

隋然真的沒多想。

無論如何也想不到那方面。

n老板開車停在一家連鎖酒店樓下，她甚至還問：辦公室在這兒嗎？

對方卻在鎖車的同時掏出身份證，指著大堂的方向：你去里面等下我。

隋然反應過來了。

可是她想不到怎么辦。

她亂了陣腳，烈日炎炎，手冷得指紋無法識別。

巧合的是，阮爍那時候給她發信息，約她有時間見見面。隋然就把自己號碼給阮爍，讓她打電話過來詳談。

隋然在電話里把時間約到一個小時后，盡可能委婉甚至抱歉地和n老板告別。

后來再也沒有主動聯系過他。

n老板倒是給她發過不少信息，展示了他的豪車豪宅，并且出了一份掃描版的全權委托協議通常來說，這樣的協議意味著客戶就屬于中介機構的某個人，意味著以后只要達成交易，隋然都可以主張收取傭金。

對方給出的條件不可謂不優渥。

但背后的意味同樣不言而喻。

隋然一律無視。

晾了他幾天，大約是看她沒有回應，n老板多少回過味來，發了這樣一段話：「小隋，那個項目怎么樣了，怎么后邊沒見你介紹進度了？上回你有急事離開，后來也沒有聯系我。是不是對我有什么誤會？」

隋然猶豫了很久，決定直來直往，問：「為什么要去酒店？」

n老板發了一串玫瑰和色的表情，很快撤回，換了一段信息：「酒店談事情方便嘛，我們談事情都是就近到酒店開個房間，安靜。你如果介意，以后我多注意[呲牙]」

那后半天，隋然的眉頭就沒松開過。

玫瑰和色并列，暗示等同于明示。

但是公司的客戶，她不能拉黑，兆悅專門的客服團隊會不定期回訪客戶。

業績壓力在，服務評分也都靠客戶給，低于一定分數對晉升影響很大。

所以就算心知肚明n老板是那種會利用工作便利給自己謀求好處的男客戶，她沒辦法跟上級主管跟海澄舉證，客戶懷有不良企圖，不是個好東西。

海澄會不會說你多想了，或者為了業績，你適當犧牲一下？

我有時候覺得我們這行沒什么技術門檻，只能靠服務爭取業績。隋然說，說白了，客戶和服務方天然不對等，掌握主導權的永遠是客戶。

車進市區，匯入漫漫無際的燈光河流。

錯過一次綠燈，面對的是漫長的99秒紅燈，隋然拉起手剎，按下車窗升降按鈕。

喧鬧瞬間涌入車內。

我喜歡你您。隋然低聲說，您也可以理解為仰慕。

她不知道淮安聽不聽得到，最好聽不到。

時至今日她依然覺得進入職場初期遇到淮安，是一件非常幸運的事情。

盡管過程很辛苦，試煉堪稱地獄難度。但能夠和淮安合作一個完整項目，得到她的認可，收獲遠遠高于付出，學到的很多東西足以受益終身。

比如上一階段職場生涯的后半段，她鮮少遇到過無法應對的局面。即使偶爾感覺棘手，也能很快轉換思路從容面對。

有比淮安還難伺候的客戶么？

沒有。

紅燈倒數三秒，隋然升上車窗，接下來我會把您本次項目轉給同事，她來主要跟進。

淮安不置可否。

細節方面我會盯。隋然緊跟著補充，這位同事雖然年輕，但很細心也很踏實，海東、海西江兩岸她都很熟悉，后面我也會跟她持續溝通，業務方面的話，我們公司團隊協作還是很不錯的。

送淮安到濱江苑，隋然在地下車庫給姚若發信息，問她最近有多少客戶在跟。

姚若回有一兩個不是很穩的小客戶。

她資歷尚淺，不會分配太多線索。

隋然把姚若的名片推送給淮安，留言：「復工以后蒙您支持，受益良多。感謝。」

發送完信息，她沒立刻開車，看著屏幕上方的數字一次一次跳動，直到屏幕變暗，熄滅。

然后亮起

隋然手忙腳亂地戴上耳機，點接聽。

隋經理。淮安語調平緩，甚有照本宣科的意味，你最了解我司的需求，貿然更換居間對接人，時間及人力成本過高，我認為沒有必要。

嗯。

我剛才把大體情況匯總給我司行政主管fiona，由她全權負責，我把你的名片推送給她了。注意驗證信息。

好。隋然切換到微信界面，通訊錄多了一個小紅點。

后天起，我出差兩個月至少一個月，去國外。對面傳來兩三下節奏均勻的清脆聲響，像是指關節叩擊木質桌面，在此期間希望隋經理能協助fiona完成分公司籌備工作。

哦，好的。我盡力。

謝謝。

通話到這里理應互道再見友好告別。

但沒有人提出掛斷。