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些憋屈，而賽音原本就是草原的孩子，無拘無束，進入城衛(wèi)隊也是不爽快。

可他們一離開第二大隊就要散了。后來葉程提議將城衛(wèi)隊重新編隊，經(jīng)過研究最后撤掉第二大隊，其他三個隊伍也分成兩個，去掉親衛(wèi)隊的人將新分開的六個大隊人員進行調和，葉科本就是個跳脫的，賽音也不是沉穩(wěn)的，他們倆帶的人都比較張揚桀驁不馴，而當初葉科選人也是挑好的選，結果這親衛(wèi)隊的人大部分從他們這里出，第二大隊就算不撤也剩不下多少人了。而且作為親衛(wèi)隊的人經(jīng)常出門在外腦子也要靈活，有敢打敢沖的勁，這樣一開第二大隊的人還是挺合適的。

重新編制的六個大隊人員比以前要少，趁此機會將那些后進入葉城經(jīng)過一段時間的考察可以入伍的人加了進來，老人帶新人，沒多久戰(zhàn)斗力就成了氣候，葉城整體實力又增加了。

這新成立的六個大隊，除去葉程和齊布和兩個原本的隊長，其他都有變動，其中變化最大的是原本的趙連長，他在去年一次狩獵中因為救援一個手下右手骨被拍碎，雖然后來經(jīng)過張忠和鄭源的妥善處理，右手還是不能動，武力值有些降低，今年他是第一批使用進化劑的，右手有些改善，可跟以前還差很多，這次他自己辭退大隊長職務，姜宸和眾人商議了一下，最后同意了他的提議，但是他還繼續(xù)留在城衛(wèi)軍，作為城衛(wèi)軍的新兵教官，以后每年城衛(wèi)軍都會有一次招兵，新兵先進入訓練營，在這個訓練營，學習一些常識武技，同時還要接受思想教育，完全合格后接受進化劑，然后在經(jīng)過一段時間學習實踐，才能分到各個隊伍，每個新人至少經(jīng)過半年的新兵期，這期間也可以讓教官了解新兵的性格才能。這是一項長期的工作，也只有趙連長這樣原本就有帶兵經(jīng)驗的人才適合做新兵教官。

趙連長離開城衛(wèi)軍后，葉錦輝接替他成為一隊隊長，葉錦明離開三隊成為二隊隊長，三隊隊長依然是葉程，四隊隊長是齊布和，五隊隊長是四隊副隊長葉秐，六隊隊長是葉積，葉積在城堡守衛(wèi)戰(zhàn)的時候做事沉穩(wěn)果決，錦溪回來后提過他，之前葉積實力也不弱，只是當初選正副隊長的時候缺少些資歷，現(xiàn)在看著差不多了。

不過這樣一來劉大隊長葉家人就占了五個，為了安撫外姓人，副隊長選擇多是選擇外姓人，之前潛力值較高的鄭云飛和王輝都成為副隊長。其實葉家有能力的人不少，可年齡都在二十五歲以下人還不夠穩(wěn)重，所以一些有能力的還是被壓一壓，從現(xiàn)在看來，擴軍是早晚的事，總能有機會的，不是姜宸他們愿意用自己人，也許是葉家村人的基因好，也許是葉家村人從末世開始就沒有缺少過營養(yǎng)，人進化的好，那些小伙子個頂個的好，使用進化劑，檢查后的進化潛力值都是排在前面的。盡管當初發(fā)現(xiàn)進化潛力值強的幾個人中只有一個葉秸，其他人都是外姓人，可經(jīng)過張忠和鄭源對這些人的檢測發(fā)現(xiàn)，原來葉家村的那些人他們的潛力值很平均，都是中等偏上的位置，也許不是最頂尖，可他們的潛力值差不多，而且按照姜宸的經(jīng)驗看，他們這些人在第二次進化的時候會穩(wěn)定的多。至于像葉秸那樣的，幾率太小，只有穩(wěn)定才是發(fā)展之道。

而且將原本葉家村人和外來人員整體對比就會發(fā)現(xiàn)，除去那幾個頂尖的，其他人平均值比葉家村人差不少。這代表的是整體實力。

張忠對這個結果很有興趣，他之后又給原本葉家村十六歲一下的孩子進行了檢查，這些孩子的身體素質都是非常棒的，他們如果使用了進化劑，效果可能會更好。他又想到東山頂?shù)娜廴\溪他們猜測或許末世前這里就是一塊寶地，不然也不會出錦溪這樣一個擁有語言能力的人。錦溪聽了也覺著有些意思，想到他們村子男孩多余女孩，或許這里的水土真的有些特別效用。

城衛(wèi)隊分成六大隊，另外姜宸還決定讓麒麟兄弟組建一個偵察大隊，這個偵察大隊就是打探外部消息，進行一些特殊任務的，具體職能還要等南湖事了，回來再決定，現(xiàn)在先有一個提案。

姜宸忙忙碌碌的處理城衛(wèi)軍事宜，錦溪這陣子卻是研究他的精神力。

腦海中的精神力在擴大后，錦溪用起來總不是那么得心應手，而且那天看到那人未來的能力時有時無的不怎么安定。

現(xiàn)在靜下心來嘗試著控制精神力，精神力在識海中有些凌亂，錦溪常識一點點理順，之后又將精神力控制成一棵樹，枝枝蔓蔓在識海中蔓延，這樣控制能力果然強了許多。

這天他小心的控制著精神力，讓姜宸坐在他的對面，嘗試著看到姜宸的未來，只是并沒有什么效果，這時他嘗試著將精神力溢出識海。