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任務是有點重，新企業從無到有，總是艱難的。

包西西若有所思:“現在平城的研發團隊有多少人？”

吳茹數了數，大概十人左右，其中大多數是從榕城來的，還有幾個是平城當地招聘的。

中午吃飯的時候，整個樂樂包子的研發團隊聚在一起，一邊吃，一邊聊了聊一些想法。

只是這頓飯吃得包西西有點難受，大家似乎太拘謹了些，說話也很小心，生怕哪句話不合適，影響了自己的職業前途。

這搞得包西西都緊張起來了，努力試圖帶動一下氛圍:“大家不要這么拘束，要不我們一起講講領導壞話吧？”不管多陌生的同事，一起罵罵領導，總能找到共同語言的。

吳茹:“……我要沒記錯的話，他們的領導就是你和我？”

……

嘖，我居然是領導啊。包西西扶額苦笑:女人們，真拿你們沒辦法……

“那我們兩個先走，給他們一點自由的空間吧。”包西西一把就把吳茹薅走了。

通過吃飯，包西西也發現了，這支研發團隊，人數還是有些少了，而且偏年輕化，還有34個是職業學校培訓出來的學生，畢業不過幾年，沒有什么師傳，中規中矩的，力量有些薄弱了。

“再招兩個，”包西西翻了翻資料，“吳茹，你應該有一些朋友人脈吧？挖幾個成熟的白案師傅過來，這個工資好商量。”

吳茹眼睛一亮，又陷入了糾結。

她水平是不錯，但是年紀太小，一個人獨當一面，到底還是怕有些地方考慮得不夠周全，要是能夠招兩個有經驗的搭把手，一人計短，兩人計長的，也不用包西西特地從榕城飛過來了。可要是招過來有經驗的，比自己更優秀，那自己屁股底下這位置……

思來想去，吳茹決定，還是招兩個得力的有經驗的大師傅來，她有信心，自己坐得穩。這都站不穩腳跟，還怎么打回吳家？

包西西不知道吳茹心中的小心思，她認真地把平城的工廠上上下下看了個遍，尤其是安全方面、環保方面，堅決要貫徹落實上頭的方針，不留下一絲一毫漏洞，反正樂萱也不差錢，這上面的成本應花盡花。