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雖然隨著社會越來越開放,經濟越來越發達,籽料的價格也隨之攀升的越來越快了。
但到底,這漲起來后的價格也還在古明妍所能夠承受的范圍內,她便把這當成一個興趣,時間久了便成為了一種習慣,給延續下去了。
這次盛世成立了新公司盛福,以后就可以以公司的名義,專門的大規模收購這些了。
除此之外,古明妍還把曾經在滇省保護過她和楚印辰,且還在對翡翠玉石的辨別上頗有幾分運氣的季飛給拉攏了過來,許以高薪讓他加入了盛福,主要負責公司在緬國翡翠的采購工作,也是想著利用他在這方面的好運氣和天賦的加持,為他自己和盛世創造出更多的利益。
有了季飛這個老相識,本身還是退伍兵,人品能力都過硬的人才加入,加之疆城那邊還有古明妍多年采購玉石維持下的人脈鋪墊,盛福公司創建不到一年的時間,便已經收獲滿滿,將那專門設計建造,適合存放玉石原料的倉庫,填滿了近一半的面積了。
照著這樣的速度累積下去,倒是用不了多久,公司里的存貨就能超過古明妍私人多年的收藏了。
可見,選擇成立新公司出面干這事兒,力度還是要遠遠大于以私人名義去做的。盛世的這一步棋倒是沒有走錯。
時光飛逝,很快的就是五年過去了。
現在是1995年,正是盛世步入九十年代后的第一個五年計劃,將要被驗收成果的時候。
過去的五年,在盛世上下員工的辛勤工作和古明妍這個大老板的正確主導下,盛世的各項商業規劃都完成的非常好,幾乎每個分公司都交出了足以令人滿意的答卷,也將盛世推向了更高的發展階層,完美步入國內頂級商圈行列。
過去的五年里,盛世不但入主了新的集團大樓,這一一度成為了京都新地標,占據了三年多城內最高建筑名頭的大樓,也順利的因其高知名度,幫助盛世廣場進入了大眾的視線,讓盛世廣場成為了繼盛寧之后,盛世再度引起新的時代風潮,改變人們購物休閑消費方式的新興熱點。
盛世廣場從出現以后,就受到了全社會的重視和關注,很快地就如同它的前輩盛寧一樣,在全國各大城市如雨后春筍般的建立起了多家分部,也成功讓盛世在地產業坐穩了頭把交椅的寶座。
除此之外,盛世集團旗下的盛寧超市和聘婷服飾,以及盛夕餐飲,在過去的五年內,也未曾停下過擴張的腳步。
盛寧超市現在已經成長為全國知名的零售業先鋒了。
不光是在京都海市這樣的大城市開了多家分店占據了市場份額,更是在全國范圍內的幾乎所有省會城市,都逐步開起了分店。
盛寧所到之處,基本都在當地引起了不小的熱度,市民們都很歡迎盛寧的落戶,并且都用腳投票,讓盛寧贏得了與老舊供銷社和百貨公司的競爭,且因著幾乎每家盛寧開業后都保持的高客流高銷售額的情況,讓盛寧的業績呈現了爆炸式的攀升,盛寧也成為了盛世集團的重要支柱產業之一。
盛寧發展的極好,盛夕和聘婷兩個公司也不差。
聘婷在過去的五年里大肆招攬了一大批的優秀設計師,華外的都有。
這樣不分國籍只看才華的選用人才方式,也為聘婷的持續發展帶來了充足的活力和后備力量。
五年里,聘婷不但在原有的基礎上越做越好了,更是另外開起了男裝線和另一個童裝品牌,為將聘婷打造成為全品類都包含的服裝品牌,打下了基礎。
除此以外,聘婷還在古明妍的授意下,將邁入軟裝家居品類的提案也納入了公司的下一步規劃里,試圖把聘婷打造成為一個全方位發展的品牌,跟世界上一些知名的奢侈品品牌一樣,啥都賣啥都有,還都能因其品牌的價值,吸引到顧客們的光顧。
公司向著更全面的方向發展,但對于自身品牌價值的深挖與加強,也從未停止過。
聘婷內部近些年來不斷給設計師們制造機會,讓他們在有足夠好的作品呈現的時候,可以讓其代表聘婷打進國際市場,參加國際時裝周等,進一步的擴大聘婷的品牌影響力和知名度。
在聘婷有了越來越多更加專業更有想法的設計師后,古明妍這個開了金手指的半吊子“設計師”,也就逐漸卸下了自己在設計部分的擔子。
她現在是除了在聘婷每季推出新品之前給他們最后把把關,給聘婷的紅粉高定推薦一些高端客戶之外,別的具體工作是再也不多插手了,全都交給得力的下屬們去自由發揮了。
如果說,過去的五年里,盛寧和聘婷甚至是盛世廣場的發展,都是走的大規模擴張的路線的話,盛夕餐飲作為盛世集團中規模較小的一個分公司,其走的路線便是精致高端的風格了。
現在的盛夕,發展方向在于力圖打造出一個盛世的后花園來,給集團的高層們在應酬的時候,提供一個足夠私密和安全的空間。
盛夕的總負責人是個曾經自己做餐飲行業賠本到賠到他老婆都要跟他離婚的男人。
這個名叫錢川的盛夕總經理,是古明妍在一場酒宴中拐著彎接觸到后認識的。
后來,她恰巧給他幫了點忙,解了這人的燃眉之急后,這個錢川就格外感恩,處理好自己的一攤子破事兒后,就自薦加入了盛世,從此為盛夕的創立發展,嘔心瀝血,算是在古明妍這個大老板干涉最少的情況下,依舊能靠著自身的能力,將盛夕發展的越來越好,給古明妍帶來驚喜的人了。
錢川此人,叫古明妍說,還是相當有能力,頭腦十分靈活的一個人。
他之前的那次失敗,其實并不是他本人的能力不夠好,而更多的是在于他沒能趕上好時候,超前的想法一大堆,卻在資金不足以完全支撐他的時候步子邁得過大了,最后才因為資金鏈斷裂,跟供貨商那兒欠了大筆的貨款,手里店鋪里顧客們的賒賬也收不回來,才徹底以事業失敗告終的。
跟古明妍認識之后,錢川拿到了古明妍給他的一筆錢。
當時的古明妍是跟他談了很久之后,覺得他是個做餐飲的人才,抱著投資他的心思,幫了他一把的。也是想著,以后這人若是拿著自己給的本錢東山再起了,說不得也能給她帶來后續更多的回報呢,她也就好心的幫了幫他。
誰知道,錢川后來拿著錢解了困局后,是再怎么都不肯自己創業了。
他找到了盛世,跟古明妍暢談了一下午盛世發展餐飲的構想。
古明妍跟他談過之后,覺得他的很多想法都跟自己給盛夕的規劃不謀而合。
而當時她恰好也在找尋合適盛夕的負責人,便就直接啟用了錢川,給了他足夠的空間,讓他幫自己把盛夕做大。
幾年下來,古明妍不得不說,自己當初看人的眼光還是很準的。
錢川的確是個相當有能力的人才,在有了盛世這個大靠山的保駕護航和幾乎不計成本的投資之后,盛夕很快的就開了多家分店,在餐飲行業占據了一席之地。
錢川還在古明妍提起了私人會所的建議之后,著重的把這部分也做起來了。
多年下來,盛夕也分出了好幾個不同類型的餐廳,有普通的高級餐廳遍布全市,更有現在已發展成全京都最最頂級私人會所的盛夕會所。
除此之外,錢川還將目光瞄向了農莊、度假山莊的建設,已經跟盛世總部打了報告,要買山頭挖池塘,在京都的郊外打造世外桃源了。
古明妍覺得,接下來,等到錢川同志把自己手底下的二把手副經理徹底的培養出來主持盛夕的工作以后,她就能把老錢同志調去開發盛世的旅游業了。
幫她打造個度假村什么的,相信這對于這個最是會吃會玩兒,且在圈兒內人脈頗廣的盛夕現任總經理來說,會是個格外適合他的工作。順勢也可以幫助古明妍的盛世,再打下一片江山來。
九五年的年末,古明妍帶著盛世的一眾員工,在京都的總部開了盛大的年會。
年會上,古明妍總結了過去五年來盛世的各項成果,并對集團內部的功臣們予以了極大的表彰——
除了令人驚訝的大筆獎金之外,她還許給了有突出貢獻的員工和全盛世中級以上的所有管理層,在盛世將要開發的商品房樓盤里,一人一套房產的獎勵。
沒錯,上一個五年計劃完美達標收官,盛世的下一個大跨步,就是將要成為地產開發商,建造自己的商品房樓盤了。
古明妍的目標,自然是要吃盡這房地產行業最最繁榮時代的紅利,讓盛世的輝煌得以繼續下去。