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譚梓乖巧低頭中：是你是你還是你咯。

嘻嘻，我好開心哦。

“他還想辭職？”

“那你搞死他咯。”

譚梓一副“我堅決擁護你一切決定”的表情。

第二天，袁淺結束封測回到自己的辦公桌前，這時候他的直屬經理走了過來，笑嘻嘻地說：“去玩了半個月的游戲回來，精神也變好了，心情應該也開闊了吧？是不是可以回來安心工作啦？”

辦公室里那幾個吃白飯的都不約而同地看向袁淺。

“不，我還是要辭職。”

話音剛落，吃白飯三人組露出絕望的表情，爭先恐后沖進經理辦公室。

“經理，袁淺要走！趕緊申請新員工過來做他的事兒啊！”

“我舅媽跟我說進來只要會用復印機就行，其他事兒都不用我管！”

“我事情已經夠多了，袁淺的事我沒時間做！”

新任經理腦殼疼，他剛向上級反饋了袁淺要辭職，沒資格代表集團內部員工去封測。

上級卻冷著臉說：“八年老員工要辭職，你該反省一下你的管理能力！而且袁淺這一個月還是恢闊的員工，當然有資格！”

新任經理只好又懇求：“那就再借調個人給我們吧？袁淺的事情總得有人做啊……”

上級更冷了：“你逗我嗎？你部門另外三個人是吃白飯的嗎？做得了就做，做不了就正好撤了你這個部門！”

新任經理嚇得廁所都上不出來，眼前這些吃白飯的還在這兒鬧騰，他扯著嗓子吼了出來：“沒人會調過來！現在是新任董事長到位！新官上任三把火你們沒聽過嗎？你們能做就做，不能做都滾蛋！”

吃白飯三人組愣住了，然后繼續拿自己的關系背景說事兒。

之前在這個位置上待過的人都告訴他，在這兒做領導很輕松，因為袁淺什么都能搞定。

只要每年給他個部門優秀員工，安撫住他，讓他看到希望可又其實沒希望，就能坐等晉升。

可……袁淺怎么忽然撂挑子了呢？

辦公室外，三個吃白飯的還故意抱怨著，什么“要不是因為袁淺，大家哪里要做這么多事兒”，什么“要走就走，還要甩爛攤子過來”，什么“看你離了恢闊天下能去哪兒”。

袁淺正在把抽屜里的東西收進紙箱子里，隨時準備走人。

他在心里冷笑，離開了恢闊天下這塊大肥肉，你們這些小蒼蠅才需要擔心怎么活下去。

這個時候，新任經理接到了人力資源部的電話，整個人都傻眼了。

他打開門，傻傻地對袁淺說：“那個袁淺……你要換部門了……”

袁淺愣了愣：“換部門？”

“對……營銷三部，專門對接德國那邊的客戶。”

新任經理咽下口水，那可是個“三高”部門，據說是“薪水高、客戶檔次高、團隊水平高”。

吃白飯三人組也愣住了，面面相覷。

能去營銷三部的，要求通曉英語和德語……袁淺會德語嗎？

“我已經遞交了辭職報告了。”

雖然這個部門讓袁淺有些心動，但是他對恢闊天下已經沒有感情了。

“你是……你是調去做營銷三部的部門經理了。”

這就像是個重磅炸彈，把整個辦公室炸開了花。

吃白飯三人組在微信里瘋狂吐槽起來。

憑什么啊，我們都有關系有背景的，都做不了經理，他忽然晉升了？

肯定有黑幕！之前咱們不都懷疑他談戀愛了嗎？他是不是也找了個有背景的女朋友？

就他那樣，土了吧唧的，哪個條件好的女人看得上他？

“這是弄錯了吧？”袁淺覺得難以置信。

“袁經理，具體情況你去人力資源部問問？”新任經理變臉變得比翻書還快，甚至還帶著幾分討好的意味。

“行，我去問問。”

“你們三個！還愣著干什么？還不過來幫袁經理收拾東西！”

吃白飯三人組不情不愿地過來。

新任經理還有個重磅炸彈砸下來：“剛才人力資源部出了通知，要進行員工考核！考核項目有辦公軟件操作、案例分析、還有英文報告！如果不及格，不管是誰介紹進集團的，全部都要被咔嚓掉！”

吃白飯三人組傻了眼：“不是吧……還有考核？”

“那怎么辦啊？我剛做的美甲，打字會劃傷的！”

“辦公軟件……天啊，這些軟件是什么？我怎么沒聽過？”

新任經理仰天一聲嘆：“我才是要擔心的那一個？袁淺走了，你們三個是肯定通不過員工考核的……這個部門注定要被裁撤了……”