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葉子想了想換了個方式問她，“你覺得沐歌姐優秀嗎？”

妖精點頭，“當然了，既善良又有大智慧，什么時候能像沐歌姐那樣，不管發生什么問題都能游刃有余的解決，我也就算是成功人士了。”

“所以，既要成為沐歌姐那樣的人，你就必須努力，因為我們沒有她的大智慧，只能靠學習來彌補，不然你又如何成為她那樣的人？”沐歌是她們兩個的榜樣，也是她們一直追趕的目標。

妖精想了想，“唉，你這么一說倒也對。”

“嗯，好好努力吧，考研也不過是你學習之路的一個開端，并不能成為你的終結點。”她跟妖精不同，妖精可以有更上層的發展空間，而她即便有那樣的腦力和精力，卻條件不允許，所以她只能先步入社會，然后慢慢的去學習。

“葉子，要不我們一起考研吧，反正你成績優異可以得很多獎學金，至于欠錢的事情可以慢慢還嘛，少格又沒急著要，沐歌姐的那個錢，我們可以用工資抵扣啊？”

“即便如此，我暫時也不打算考研，我想要先把我這糟亂的生活捋順一下，若以后條件允許我會考的。”

“就知道你會這么說，你的腳踝這兩天怎么樣好些沒？”

“根本就睡不好覺，剛才本想偷偷的拆掉石膏卻被少格抓包，被他一頓臭訓和警告，所以我這會兒才想離開這里呢。”

“噗……哈哈哈，你也真夠點背的，不過幸好他發現的及時，若不然你這腳踝還得再折騰一趟醫院。”

“瞧你這幸災樂禍的勁兒，不跟你說了，拜拜。”葉子直接掛斷電話，氣的翻了個白眼。

妖精這邊拿著電話樂的前仰后合，難得見葉子這么吃癟，哈哈哈，挺好！

而且聽她的口氣，似乎跟少格有那么點進展，這可是件大好事，不過這進度是不是有點慢，她是不是應該找沐歌姐商量一下，給他們加點火候？

正在辦公室里的沐歌忽然打了噴嚏，“阿嚏，這是誰又在念叨她？”

☆、第848米 有點意思！二更

沐歌這邊正尋思著誰在念叨自己，就見妖精的電話打了進來，“我這正尋思誰想我了，你的電話就打進來了，可見是你想我了。”

“哈哈，那說明咱們倆心有靈犀，我的確想你了。”

“說說吧，是不是有什么事情要說。”平常沒什么事情，她們都是微信聊天，這會打來電話估計是有事要說。

“沐歌姐就是聰明，我是想著，咱們是不是該給少格和葉子添把火，讓他們兩個人的進度再快一點，若不然等葉子傷好了可就沒機會了。”

“嗯，你說的有道理，這兩天就忙著公司的事情了，都忘了關心關心他們兩個，說說他們倆現在什么情況，可比之前好些？”

“聽葉子說話的態度和語氣，他們倆相處的模式，似乎有那么點戀愛的味道。”

沐歌抿唇淺笑，心中為他們兩個人高興，“那這把火你打算怎么添？”

電話那頭的妖精撓了撓頭，“這事我可不在行，所以還得勞煩沐歌姐你想想辦法，我這腦子不夠靈光，想出來的辦法也一定沒什么用。”

沐歌噗嗤一笑，“噗……你說這話被邢寶剛聽見還不得氣出個好歹來，人家都說近朱者赤近墨者黑，你跟邢寶剛在一起這么久了，即便腦子不靈光也該變得靈光了才對吧？”

“呵呵，我是孺子不可教也！”說實話她是真真的佩服邢寶剛，好像就沒有什么是他不會的，就拿學習來說凡是她不明白的他都明白，就連考研的資料也都是他為她準備的。

“你啊，行吧，等我好好想想，想出辦法來我再告訴你。”

“好，那就不打擾你工作了。”

“嗯，拜拜。”沐歌應了一聲掛斷電話。

坐在他對面的祝吉問了句，“你的朋友是不是都這么純粹有趣？”

不是他故意偷聽，而是沐歌剛剛用的是免提，因為她手上正在忙著挑選地板的顏色。

沐歌點點頭笑著出聲，“沒錯，這些朋友都善良純粹，有著一顆通透的心，雖然年紀不同但善良相同，這也是我們成為朋友知己的重要原因。”

“可見你也為他們做了不少，畢竟真誠相待才能以心換心。”

“或許在我們心里都是抱著這樣的想法來相處的，所以很多事都不用言明，一個眼神一個動作就能知曉對方的心思，以及她所面臨的難題，而做為朋友的我們便會勇往直前。”

“羨慕你們有這樣的朋友。”

“你我亦是如此，何談羨慕？”沐歌笑看著祝吉，既然他們兩個已經是戰斗伙伴，那么就于其他人沒什么不同。

祝吉笑了笑，“你我自然也是如此，我是說羨慕你有這么一群可以交心的朋友，而我卻不過三三兩兩。”

“有人做過一項調查，以一百人為例，雖然你的好友名單有百人，可以真正交心的人不過十個人，哪怕你們不曾過多聯絡，但只要你吭聲，他們便會在你最危難的時候為你挺身而出。而其中的有二十人，是可以經常一起吃吃飯喝喝酒的朋友，隨后的三十人，偶爾問候一下聯絡一下不太熱絡的感情，至于六十人到一百人之間，估計也就是點頭之交，或者一面之緣，談不上什么真正的朋友，所以歸根結底，不管你的社交圈子有多大，也只有三十人左右能稱之為朋友，十個人稱之為你堅強的固友團。”

祝吉仔細的想了想，“嗯，這話有道理。”

“所以說，朋友不在多少，有一個人能為你賣命便敵得過所有。”

“這話聽著提氣。”祝吉覺得沐歌說話總是能讓你豁然開朗。

沐歌笑了笑，拿過選好的地板顏色，“就這個吧，你覺得怎么樣？”

“挺好，再過三天，我們可就要開張營業了，但現在新員工似乎還不是那么滿意。”

“說說具體。”

“他們雖然對化妝品都有些初步的認識，但大都是沒有什么工作經驗的人，尤其是在接待顧客這方面，加上這些人都很年輕，我擔心在面對挑剔的顧客時，他們會缺乏耐心和溝通。”

“這點沒關系，不是還有三天呢嗎，給他們加點料，讓她們相互刁難看看誰的應變能力最強，告訴他們最優者將是管理店面的領導者。”

“好，那這三天我來盯著。”

“還有，公司內部招來的人感覺如何，合同可都簽好了？”<script>chapter1();</script>