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秦輝第一個笑了：“尤經理，請坐。”

尤瑋和顧丞一起坐下，兩人挨著，尤瑋的手也沒離開過他，何靜生見了，和秦輝打了個眼色。

接著，何靜生就問：“哎呀，看到顧總和尤經理這樣甜蜜恩愛，還真是讓人羨慕啊。”

秦輝這時問：“難不成兩位好事將近？”

顧丞挑了下眉，握住尤瑋的手，低聲道：“的確有這個打算，日子就預定在下個月。”

此言一出，三個人都愣住了。

苗可楓的臉也跟著黑了。

尤瑋抬起另一只手，打了顧丞一下，說：“都說不要這么快公布了！”

顧丞卻瞅著她淡淡笑道：“早晚都要說。”

顧丞又看向三人：“既然我們以后會成為夫妻，那就是利益共同體，無論是我的事，還是我妻子的事，都是我們的家務事。既然是家務事，就應該共同分擔，這樣三位可放心了？”

何靜生笑道：“放心，當然放心，既然是顧總的家務事，我們這些外人哪有質疑的余地呢？”

秦輝也拿起酒杯，朝兩人示意：“那就先恭喜了。”

唯有苗可楓，一直陰沉著臉，眼神在顧丞和尤瑋身上徘徊著，像是根本不愿意接受事實。

第94章 chapter 94

這次聚會， 自從尤瑋加入進來之后， 秦輝、何靜生和苗可楓三人就沒有再提過耀威改革的事，三人雖然對尤瑋加入這件事各執一詞，可話說回來，大家心里還都是有保留的，不可能完全盡信，所以在守口如瓶這件事上是有默契的。

尤瑋看在眼里，臉上帶笑， 卻不點破， 任由何靜生一直將話題圍繞在她和顧丞身上。

顧丞和秦輝在一邊聊酒，何靜生起身去接了個電話， 尤瑋笑著目送何靜生離開， 再一轉頭就看到臉色黑如鍋底的苗可楓，正不善的瞧著自己。

尤瑋挑了下眉，微微笑道：“不好意思苗總， 我先失陪。”

尤瑋起身就去了洗手間，很快處理完私事，走出來補妝。

苗可楓不知道什么時候跟進來的，已經站在鏡子前了， 正在涂口紅。

尤瑋不緊不慢的洗了手，擦了護手霜，又拿出輕薄的氣墊粉餅在臉上壓了壓， 隨即補好淡色的唇膏。

苗可楓一直透過鏡子看著尤瑋， 這時終于忍不住開口了：“不要以為你答應了何靜生， 要用自己的實力證明你可以取代婁副總，我們就會歡迎你。誰知道你進來是打著什么算盤，你無權無勢無資金無背景，手段再狠有什么用，別想從我們兜里分走一毛錢。”

尤瑋蓋上唇膏蓋，笑了一下，隨即側身看向苗可楓：“苗總，你到底是在擔心自己兜里的錢呢，還是因為你喜歡的男人就要登上我家的戶口本了，氣的快吐血了卻不好意思發作，這才用錢當借口？”

苗可楓臉色一沉，說：“你就是在利用顧丞，利用他對你那份心，你就為所欲為。等他將來明白過來，你就不會這么得意了！”

尤瑋眨了一下眼，詫異極了：“原來你是這么看待我和他的關系的？”

隔了一秒，尤瑋輕笑出聲：“苗可楓，你可真是太不了解男人了，也不了解人性。”

苗可楓瞇了瞇眼：“什么意思。”

尤瑋揚了揚下巴，那模樣非常嘚瑟：“顧丞一直知道我在利用他，可他還是心甘情愿為我付出，這說明什么？”

苗可楓不說話了。

的確如此，顧丞是聰明人，他不可能不知道尤瑋在圖什么，可是卻明知道還一頭扎進去。

尤瑋安靜了兩秒，輕聲揭曉謎底：“其實無論是利益還是感情，都是需要付出和回報的，也需要風險評估，只要兩邊的當事人都覺得這筆‘買賣’可以談，可以做，就可以達成捆綁關系。假如說結婚證就是合伙人契約的話，那么我和顧丞就是甲乙雙方。其實這份契約上的條款誰占便宜誰吃虧并不重要，因為一旦簽訂，甲乙雙方就是利益共同體，我的就是他的，他的就是我的。苗可楓，你之所以得不到這些，并不是因為我比你會利用感情，而是在乙方眼中，你連成為甲方候選人的資格都沒有。”

尤瑋話落，就拿起放在旁邊的包，走向門口。

尤瑋立在門邊，出去之前，又仿佛想起什么似的，撂下一句：“哦，至于你兜里的錢，苗總大可以放心，就算我缺錢花也不會跟你要的。”

……

等尤瑋和苗可楓先后離開洗手間，回到包間時，何靜生也已經講完了電話。

顧丞和秦輝笑著坐回到桌邊，何靜生率先開啟正題。

“對了，尤經理，不知道耀威酒店內部現在的改革進度如何了？”

尤瑋回道：“這件事一直由集團在全權把控，何總應該比我更清楚。”

何靜生說：“大決策大方向上，集團是在把控，可是具體實施，有什么阻礙，進度是不是緩慢，這些還得問你們行政部啊。當然，我也知道，因為張總的事，改革方面是受到一點影響，不過我還是希望大家齊心協力，盡快克服。”

尤瑋說道：“需要添置和安裝的智能設備都在陸續執行，這部分vip套房都已經完成，接下來會輪到商務房。已經入住的客人們初步反應覺得很有趣，很新鮮。至于餐飲部、商務吧、spa館配套的智能設備如何操作，最晚下個月也會全部完成培訓。”

何靜生說：“下個月？會不會太慢了。”

尤瑋：“培訓之后，員工們還需要一段時間消化，無法做到立刻就上手，下個月只是我最初的估計。”

苗可楓這時譏諷的笑了：“那些都是什么員工，老弱殘兵嗎，我們公司提供的設備連傻瓜都學得會，行政部的人竟然需要大半個月的時間消化，尤經理，會不會是你在人才管理上太仁慈了？”

尤瑋看向苗可楓，沒有動氣，只是說：“苗總，這大半個月的培訓并不只是為了學習一臺設備如何操作那么簡單，這次改革，集團的意思是需要前面考量，要講究戰略性調整，接受培訓之后，更適合現有崗位的留下，不適合的會再加強培訓，為將來新酒店落成儲備人才。所以前期是需要多一點耐心的，讓他們有時間適應新環境，最主要的是在心理上接受將來換崗的變化。”

話落，尤瑋又看向秦輝，說道：“比起行政部員工們的學習速度，依我個人之見，現在的當務之急并不在這些小處，而是新的人事重組。”

秦輝緩緩笑了，問：“新的人事重組，尤經理指的是什么？”

尤瑋：“我只是行政部的主管，雖然有實權，但是施展空間有限，這是一。第二，企劃部里還殘留著一些張總留下的耳目，正是應該將這些人收歸或遣散的時候。第三，人事部主管崔圳最近家里才出了事，我看他現在也沒什么心情盯著自己的部門，那邊也需要一個足以頂替上來的副手，暫時代管。可惜，我人微言輕，手也伸不了那么長，就算看到了這么多問題，也不能跨部門執行，可如果放任不管呢，其他部門的問題又會直接影響到我們行政部。”

秦輝聽到這里，才明白尤瑋的意思，他問：“尤經理有這番見解，怎么沒有跟你的直屬上級匯報？你這些提議絕對有利于改革推進，婁副總身為耀威酒店的大管家，應該及時采納才對。”