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仲夏又要做規劃，又要采購東西，又要滿大街找教師，忙的團團轉，一時之間超越中原先生成為了羊最早出晚歸的人。

經過一段時間的奔波，好在一切都搞定了。

還沒開班的教室里，仲夏安靜的坐在教室的最后一排借著月色書寫著什么。明亮的月光從窗戶探進來，照亮了仲夏平靜的面容，卻照不進仲夏黑色的眼睛。

明天晚上，羊的成員就會開始在這間教室里學習。而現在，仲夏在進行整個教學計劃最重要的一步。

制定紀律和班規。

這才是仲夏的最終目的。

第12章

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俗話說沒有規矩，不成方圓。

想讓一個組織長久穩定的發展下去，一套合理的，大家都認可的管理制度必不可少。

可是小羊們都散漫慣了，他們已經習慣了中原先生這種物質上面面俱到，精神上自由平等的管理方式，貿然增加一堆繁瑣又嚴格的規矩，大家肯定都非常反感，說不定還會激化一些本來沒有的矛盾。

于是為了既能約束大家的行為，又能讓大家保持和諧友好的關系，仲夏思來想去只能繞一個大圈子，通過這些課堂上的班規，慢慢滲透進大家的日常生活里，潛移默化的引導大家遵守規則。

如果能成功的話，中原先生幾年后就不用到處給惹是生非的叛逆少年們收拾爛攤子了，說不定還會收獲幾個真正有用的幫手。

已經快到午夜了，仲夏還坐在安靜的教室里默默加班，這是未來“幫規”的基礎，每一條都要反復斟酌。

趁其他小伙伴睡著溜出來偷偷加班，可能這就是一個職場卷王的基本修養吧。

時間在不知不覺間快速走過，寒來暑往，仲夏已經在羊待了半年的時間。

在仲夏半年來的精心謀劃下，羊的各種規章制度漸漸從課堂里落到了實處。雖然沒有到令行禁止的程度，但是小羊們對于在外面什么該做，什么不該做都有了詳細的了解，也逐漸習慣了生活中遵守紀律，算是勉強達到了仲夏的預期。

而且因為每天都在努力學習，連出去打架斗毆的人都少了很多。

嗯，大家的能力也得到了一定的提升，部分小伙伴還掌握了修理機械或者電工之類的生存技能。

要說比較特別的收獲，就是仲夏發現了幾個在不同方向擁有特殊才能的可造之材，仲夏找了個機會把他們都提拔為不同的班干部，如果順利的話這幾個人以后就是中原先生可靠的左膀右臂了。

總的來說，這半年來各種規章制度得以落實，小羊們學到了知識，中原先生獲得了預備役下屬，如果有什么美中不足的話……

那就是仲夏的黑眼圈越來越重了。

這也是沒辦法的事，仲夏要備課講課，要想辦法落實各種制度，要根據小羊們五花八門的興趣尋找老師，要幫中原先生挑選人才，還要根據現實情況時刻修改羊的發展計劃，很快就超越了每天奔波養家糊口的中原先生，成為了羊里面最忙碌的社畜。

但是仲夏不覺得苦，她甚至習慣了每天宿舍熄燈以后偷偷溜到教室里加班。

比起隨時可能四肢分離，身首異處的生活，成為一個社畜是多么的幸福！

而且老板還是中原先生那樣的人！

和上輩子經歷過的各種又屑又扣的老板比起來，中原先生簡直就是神仙老板！

仲夏渾身充滿了干勁，在沒開燈的教室里借著月光奮筆疾書。

忽然“啪”的一聲，燈開了。

仲夏被忽如其來的光亮晃了一下，下意識的閉上眼，等到眼睛適應了光亮之后，就看到中原先生坐在她前桌的桌子上，一臉無語的看著她。

啊，被發現了……

中原中也是真的搞不懂仲夏的腦回路：“大晚上的你又在搞什么啊？我說你怎么每天黑眼圈那么重，原來是天天在這熬夜啊。”

仲夏心虛的低下頭不看中原先生，雙手摩挲著面前的紙張，小聲辯解：“工作的事，怎么能算熬夜呢……”

中原中也：你要不要聽聽看你在講什么東西？

中原先生跳下桌子，走到仲夏身邊伸手把她桌上寫了一半的紙拿起來看：“你大半夜不睡覺到底在寫什么東西……羊的組織架構，主營方向以及干部培養計劃書？”

仲夏像偷偷熬夜打游戲被家長抓包的熊孩子一樣垂頭喪氣，她小聲解釋：“因為感覺羊怎么說也四五十人呢，靠著中原先生一個人養著不是長久之計，正好大家現在都比較聽話了，是時候組織起來試著靠集體的力量養活自己……”