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在這個模式下哪個運動員身上，能沒點兒運動傷，或者因為長期訓練而導致的“頑疾”。

而也要求這套ai診療系統，絕對不能單單只是按照傳統的診療邏輯去判斷。

他必須在做到預防的同時，掌握一個適合競技體育運動員的彈性空間。

而與此同時也正是因為這份必須做到的靈活，才導致瑞康堂上下不得不為之拼命。

那段時間的瑞康堂，從上到下幾乎所有的醫生，都有過因為ai得出的結果過于“離譜”，而心情焦慮甚至煩躁的情況。

當老師好歹還能批評一下學生，甚至還能要求學生盡快改正。

但醫療問診又不像上學時擁有標準答案的算術題。

尤其是在運動員各種運動習慣的影響下，他們的各種問題，就像是語文的閱讀理解一樣，雖然有大致的思路參考，卻總是會因為一些很小的細節，而發散并衍生出各種各樣的結果。

那種感覺簡直讓人抓狂。到最后就連一向被公認為瑞康堂“吃苦忍者”的房暖暖，也終于在連續批了一個多月“卷子”后，正式進入了摸魚狀態。

那一天，當房暖暖也終于因為憋不住這口氣，而請假休息時，整個瑞康堂從上到下，都陷入了一陣歡呼。

【哇哈哈，終于把這小丫頭熬受不了了。】

【真的，雖然我們都知道，說搞這種項目就和開公司一樣，作為項目負責人的老板，總是能為了公司的盈利而不辭辛勞地拼盡全力。】

【但卷到暖暖這個地步的，也還是太嚇人了一點。】

【一個月啊，她辦公室那邊堆著的病歷報告，都厚得快能本字典了。】

【真的不是我偷懶，而是養ai的這個過程實在是太氣人了。我感覺自己好像回到了以前教自家小朋友的時候，小朋友一直問我一加一為什么不能等于三的感覺。】

【真的，要不是看房醫生和方醫生的這套系統一旦成功，就能夠為廣大群眾獲取到大量的福利，不然的話誰上班時間會為了旁人的項目這么拼啊。】

【同意，不過話說回來，這個ai診療儀以后真的能推廣開來嗎？】

【可……可能吧，至少到目前為止還是一個非常不錯的開始不是嗎？】

研究中心內的眾人面面相覷著，他們當然知道這個ai診療企劃一旦成功，就可以大面積推廣并減輕人們的診療負擔。

但問題是這個ai診療真的能夠推行開來嗎？

房暖暖為什么能在體育系統推行這個項目，不僅僅是因為這個項目本身的質量，更重要的原因，是因為眼下的體育系統，并沒有那么強的保障。

甚至對于大多數體育系單位而言，使用這套診療系統，不但不會降低他們的收入，甚至還能夠變相減輕他們的運營成本。

可若是把這種診療儀器推廣到普通群眾之間。

且不說這可能影響到很多資方的收益，就單說醫院養的那些真正基層的打工人醫生，也是一個大問題。

這就好像ai出租車，和ai收銀員一樣，以目前的技術想要做到這樣的效果并不算難。

但問題是一旦你把這個項目普及，并讓ai取代了原本在這個位置上工作的普通人。

那么整個社會就會出現大量的失業問題。

這已經不僅僅是資方的利益競爭，同時還涉及到了很多人安身立命的飯碗。

縱然能夠正經考入醫學院并順利入職醫院的學生，都應該不可能是什么草包。

但問題是在這個大多數醫生，都習慣了通過各種x光去判斷病人病情的時代。

如果ai診療機在自配相應檢查機器的同時擁有了診療能力。

那么基層醫生的定位就會變得很尷尬。

到了那時除了極少數自身擁有高難度手術實力的頂尖醫生以外。

大多數以基層工作為主的普通一線醫生，都一定會成為第一批被取代的對象。

試想一下，一大幫醫生學醫多年，頂著那么大的壓力，結果好不容易步上正軌，卻被ai給輕易取代。

正常人碰到這種情況，都會瘋吧。

也因此對于現場的大多數醫生而言，哪怕他們知道這個項目背后的價值，也沒有人真的敢去設想，說未來這套系統在普通門診普及時的樣子。

但對于房暖暖本人而言，她在做這些準備的時候根本就沒有想這么多。

她只是單純地想要盡可能的讓普通人在看病時，能夠盡可能的減少一分麻煩和負擔。

只可惜她到底還是低估了這中間的難度。

再加上她們本身又計劃了在全會上正式對外公開項目成果的計劃。一門心思地趕工的房暖暖，其實從很早之前，就已經堅持不下去了。