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宏達公司是張總私人的產業, 他有絕對的話語權，開除一個小會計不算什么大事。

他甚至都沒讓人留到月底, 讓管事的經理安排今天就走人, 他眼里看不得臟東西。

經理是女性也是從農村考學考上來的，讓她現在就去辭退一個還在崗位上忙乎的同事, 莫名覺得有點心虛。

李美霞沒有吵鬧, 只是表明態度不同意自己是被開除的。特別是聽說張總不滿意她對父母的態度，竟然是辭退她的理由，真要呵呵了。

女兒沒有成為原生家庭的燃料和血包，只是按照自己的意愿活著, 就足以讓有些人恨毒了。

宏達公司沒人力資源部門，就女經理代理著所有的行政工作。她本人勸過張總，說家家有本難念的經，誰是誰非說不清，何況李會計這人工作踏實從不犯錯.....

架不住張總獨斷獨行，這下好了，李會計不同意被開除只接受辭退，還要求按勞動法補償三個月工資。

女經理一愣，她來之前只想著最多是把這個月的工資按全勤補償，可沒考慮啥三個月的事啊。

她硬著頭皮辯解，說私人公司沒有補償三個月的說法，宏達也從來沒有辭退人給補償的先例!

李美霞不為所動，只說：一切按勞動法規定來。

女經理心里很不是滋味，共事快兩年，大家都是見面點頭問好，聚餐也能端酒喝一杯的關系，現在好像打仗的敵我雙方在探尋底線。

她跟張總匯報了目前的情況，可張總讓她自己解決，要三個月補償是癡人做夢。

兩邊都厲害，讓女經理頭有點暈還有點委屈。她只是個打工的，沒理由把人得罪死。豁出去了，請李會計進辦公室跟老板直接談判。

張總見到李美霞煥然一新的裝扮，跟電視上裝樸素的樣子簡直判若兩人。輕蔑地瞟她一眼，撇過了臉，盯著電腦上的撲克牌繼續玩空當接龍。

李美霞大大方方地打了招呼，靜靜地站在那里等了一分鐘后，直接從老板桌上的文件夾里抽出一張a4紙，刷刷刷地寫了幾行字，遞給張總面前。

張總漫不經心地掃了一眼，愣住，手里的鼠標停滯半分鐘，重重地拍在桌面。

你敢!

您知道我敢。

張總恨恨地死瞪她一眼，高聲喊女經理進來，寫了同意補三個月工資的條子，用力扔過去，連連擺手讓她們都滾。

無他，作為專業會計人員總會知道公司有哪些偷稅漏稅不合規的地方。

李美霞合理合法地利用了，她的那點工資哪里能跟行政罰款相提并論。

沒有什么同事送別，畢竟她得罪的是張總。辦公桌里的私人物品不要了，全丟進垃圾桶里。就像她對這個公司的感情，沒什么值得留戀的。

休息了一天，李美霞就找到了新工作，是一家叫索f亞建材行業賣整體家具的。

這家公司比薛輕舟的品牌高了兩個檔次，不光做推拉門還做衣柜定制，專營門店和在建材超市的攤位加起來有八家，另外還在大興有加工廠，生產一些非標準件的板材。銷售人員三十多人，工廠的安裝師傅也有五十多人。

李美霞主要負責店面銷售流水賬和商場的結算還有各類報銷單審核。

新公司里有同事認出了她，眼神內容比較復雜，不過人家也沒出聲問她些什么。

等過了幾天，小道消息傳播開，同事們基本上該知道的都知道了，甲乙丙丁看法的都有。

李美霞活了兩輩子，什么臉色沒見過，她沒有越過道德底線也沒有違法亂紀，沒什么值得她尷尬的。

其實她想多了。這家公司銷售為主，大部分是年輕臉孔，個個忙著自己的業績，沒多空閑去嚼舌根，何況報銷單和賬目都要經過她這個財務，巴結還來不及，沒人給自己找麻煩。

工作穩定了下來，薛輕舟請她吃飯，帶她去蹦迪放松。

兩人玩到很晚又喝多了，決定在旁邊的酒店開間房，休息幾個小時再回去。