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“那怎么辦？云裳都過(guò)了試用期了，該轉(zhuǎn)正了，到現(xiàn)在都因?yàn)檫@個(gè)事轉(zhuǎn)不了。”

譚瀟瀟輕蔑地哼了一聲：“哼，轉(zhuǎn)正？你們覺(jué)得這個(gè)事是小事嗎？現(xiàn)在連楊經(jīng)理都牽扯進(jìn)去了……你們最好當(dāng)做什么都沒(méi)看見(jiàn)……別說(shuō)我沒(méi)提醒你們！”

礙于譚瀟瀟老道的經(jīng)驗(yàn)和“淫威”，剛才還七嘴八舌的同事們頓時(shí)沒(méi)了話(huà)，各干各的活去了。

中午，歐陽(yáng)璐突然接到總部的會(huì)議通知，聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)的語(yǔ)氣，似乎發(fā)生了什么特別不好的事情。

歐陽(yáng)璐走進(jìn)程其典辦公室，只見(jiàn)他表情嚴(yán)肅地靠著辦公椅，面前的辦公桌上，擺著一份信。

“程總。”

程其典指著桌子上的信封問(wèn)：“楊漾是你們高爾夫的銷(xiāo)售經(jīng)理？”

“是。”

“這是剛收到的匿名檢舉信，你自己看。”

匿名檢舉信？歐陽(yáng)璐工作這些年，還是第一次聽(tīng)說(shuō)這種東西。而且是檢具對(duì)象是楊漾，一個(gè)忠厚嚴(yán)謹(jǐn)?shù)睦蠁T工。

歐陽(yáng)璐狐疑地打開(kāi)檢舉信，信上說(shuō)：

“錦城高爾夫俱樂(lè)部銷(xiāo)售經(jīng)理?xiàng)钛寐殑?wù)便利，指使外人借會(huì)員之名騙走店內(nèi)Titleist最新款試打桿一套，價(jià)值四萬(wàn)余元；違反公司章程，包庇袒護(hù)下屬，對(duì)屢次犯錯(cuò)的新員工不僅不罰款不開(kāi)除，還一直越權(quán)強(qiáng)留至今，該員工早已過(guò)試用考核期。以上檢舉內(nèi)容銷(xiāo)售部各員工均有所見(jiàn)，都可以作證。礙于其銷(xiāo)售部經(jīng)理頭銜，各員工對(duì)其以往的各種行為敢怒不敢言，但希望此封信能引起領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注，還錦城高爾夫俱樂(lè)部一個(gè)公正公平的工作環(huán)境……”

歐陽(yáng)璐雙眉緊皺，信紙也被她捏的變了形：“這不可能，尤其是楊漾經(jīng)理。”

“這封信是直接投在集團(tuán)信箱的，但我不希望這件事再被更多人知道，影響錦城集團(tuán)的形象。希望歐陽(yáng)總監(jiān)盡快查實(shí)，給集團(tuán)一個(gè)交代。”

歐陽(yáng)璐很鎮(zhèn)定地回復(fù)：“這件事一定能很快給您一個(gè)答案。這種事不會(huì)出在楊經(jīng)理身上。”

程其典忽然站起來(lái)，雙手插褲兜，盯著歐陽(yáng)璐說(shuō)：“歐陽(yáng)總監(jiān)，楊漾跟在你身邊很久了吧，我知道你們上下級(jí)關(guān)系處的不錯(cuò)。這件事情，米副總監(jiān)會(huì)和你一起調(diào)查。當(dāng)然，我也會(huì)全程跟進(jìn)。歐陽(yáng)總監(jiān)請(qǐng)務(wù)必做到公正開(kāi)明。”

歐陽(yáng)璐聽(tīng)得出這話(huà)里的弦外音，她收起檢舉信，準(zhǔn)備離開(kāi)：“程總，錦城高爾夫俱樂(lè)部一向管理透明公正。”

走到門(mén)口的時(shí)候，程其典說(shuō)：“還有，錦城集團(tuán)最注重員工的職業(yè)素養(yǎng)，這種事情，絕不姑息！”

☆、風(fēng)云瞬變

錦城俱樂(lè)部總監(jiān)辦公室，歐陽(yáng)璐叫來(lái)了銷(xiāo)售部的員工，包括其中的當(dāng)事人云裳。這也是歐陽(yáng)璐第一次和云裳面對(duì)面。這一次見(jiàn)面，云裳給歐陽(yáng)璐的感覺(jué)是膽怯的、甚至有點(diǎn)害怕，一種她最不欣賞的女人性格。

米貝也進(jìn)來(lái)了。既然領(lǐng)導(dǎo)讓米副總監(jiān)參與調(diào)查，歐陽(yáng)璐也就任其在辦公室里旁聽(tīng)。

“上個(gè)月客人借桿未還的那件事，你把來(lái)龍去脈講一遍。”歐陽(yáng)璐對(duì)著云裳說(shuō)。

云裳戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢地回憶了當(dāng)天的事情，說(shuō)著說(shuō)著，聲音開(kāi)始有了哭腔，一雙手搓著，后面竟支吾的說(shuō)不出個(gè)整句話(huà)來(lái)。

歐陽(yáng)璐最看不了別人哭，尤其是在工作場(chǎng)合，她打斷云裳：“